ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 декабря 2016 года N 722
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 31.03.2016 N 152 "ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ОТДЕЛЬНЫХ РАСХОДНЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ"
В целях реализации Программы дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Самарской области, на 2016 год Правительство Самарской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Самарской области от 31.03.2016 N 152 "Об установлении отдельных расходных обязательств Самарской области" следующие изменения:
в Программе дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Самарской области, на 2016 год (далее - Программа):
приложение 2 к Программе изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему Постановлению;
в приложении 3 к Программе:
в строке "АО "АКОМ" в графе "Численность участников временной занятости в 2016 году, человек" цифры "94" заменить цифрами "169";
строку "ООО "ЛАДАПЛАСТ-Т" исключить;
приложения 5, 7 и 8 к Программе изложить в редакции согласно приложениям 2, 3 и 4 к настоящему Постановлению соответственно.
2. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области.
3. Опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации.
4. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Первый вице-губернатор - председатель
Правительства Самарской области
А.П.НЕФЕДОВ
Приложение 1
к Постановлению
Правительства Самарской области
от 12 декабря 2016 года N 722
ОРГАНИЗАЦИИ В САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ - ПОТЕНЦИАЛЬНЫЕ УЧАСТНИКИ МЕРОПРИЯТИЯ "ВОЗМЕЩЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ, РЕАЛИЗУЮЩИМ ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ (В ТОМ ЧИСЛЕ ПРОГРАММЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ИМПОРТОЗАМЕЩЕНИЕ, ИННОВАЦИИ, РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА), РАСХОДОВ НА ЧАСТИЧНУЮ ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ, УВОЛЕННЫХ ИЗ ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В СВЯЗИ С ЛИКВИДАЦИЕЙ ЛИБО СОКРАЩЕНИЕМ ЧИСЛЕННОСТИ ИЛИ ШТАТА РАБОТНИКОВ, ВЫПУСКНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ: В ТЕЧЕНИЕ СРОКА, НЕ ПРЕВЫШАЮЩЕГО 6 МЕСЯЦЕВ, - ПРИ УСЛОВИИ ПРИНЯТИЯ ТАКИХ РАБОТНИКОВ НА ПОСТОЯННУЮ РАБОТУ; В ТЕЧЕНИЕ СРОКА, НЕ ПРЕВЫШАЮЩЕГО 3 МЕСЯЦЕВ, - ПРИ УСЛОВИИ ПРИНЯТИЯ ТАКИХ РАБОТНИКОВ НА ВРЕМЕННУЮ РАБОТУ"
Наименование организации | Численность работников - участников мероприятия в 2016 году, человек | Наименование программы развития организации (в том числе программы, направленной на импортозамещение, инновации, развитие персонала) | ||
Всего | в том числе | |||
трудоустроенных на постоянные рабочие места | трудоустроенных на временные рабочие места | |||
ООО "Апикс СК" | 30 | 30 | 0 | Сохранение кадрового потенциала |
ООО "Самарское объединение керамики" | 7 | 2 | 5 | Программа развития предприятия на 2015 - 2016 годы |
АО "АКОМ" | 61 | 25 | 36 | Программа внедрения IT-технологий для повышения эффективности деятельности предприятия ЗАО "АКОМ" на период с 2015 по 2017 год; |
ООО "Услада" | 6 | 6 | 0 | Программа внедрения линии по производству вафельного рулета |
ООО "СЧАСТЛИВЫЙ БИЛЕТ" | 10 | 1 | 9 | Инновации в туризме |
ПАО "Кузнецов" | 65 | 63 | 2 | Программа оздоровления ОАО "Кузнецов" на 2013 - 2017 годы |
АО "РКЦ "Прогресс" | 70 | 59 | 11 | Программа инновационного развития АО "РКЦ "Прогресс" |
ООО "СЕРВИС" | 1 | 0 | 1 | Программа развития персонала |
ОАО "Тольяттинский завод технологического оснащения" | 20 | 0 | 20 | Программа развития производства штамповой оснастки, повышения производительности труда, оптимизации расходов и развития персонала |
ЗАО "Мебельная фабрика ЭНЛИ" | 12 | 0 | 12 | Программа оптимизации расходов и повышения производительности труда |
ООО "Виза" | 10 | 0 | 10 | Программа модернизации оборудования и повышения производительности труда |
ЗАО "Тольяттинский завод автоагрегатов" | 8 | 0 | 8 | Программа повышения производительности труда, оптимизации расходов, развития персонала |
ООО "Детальстройконструкция" | 12 | 0 | 12 | Программа освоения новых продуктов, модернизации производства |
ОАО "Авиакор - авиационный завод" | 11 | 7 | 4 | Программа оптимизации расходов и повышения производительности труда на стратегическом авиастроительном предприятии ОАО "Авиакор - авиационный завод" |
ООО "Шедевр" | 10 | 1 | 9 | Программа повышения производительности труда |
ОАО "КуйбышевАзот" | 18 | 10 | 8 | Программа развития персонала ОАО "КуйбышевАзот" |
ООО "Форесия аутомотив девелопмент" | 8 | 8 | 0 | Модернизация производства |
ОАО "РОССКАТ" | 4 | 1 | 3 | Программа оптимизации расходов и повышения производительности труда |
ООО "Мико-Строй" | 1 | 1 | 0 | Программа развития персонала ООО "Мико-Строй" |
ООО "Голубой экран Нефтегорска" | 1 | 1 | 0 | Программа развития персонала ООО "Голубой экран Нефтегорска" |
ООО "КранСпецСнаб" | 12 | 0 | 12 | Программа "Расширение сфер деятельности ООО "КранСпецСнаб" |
ООО "Аксиома" | 15 | 0 | 15 | Программа повышения производительности труда |
АО "Жигулевский радиозавод" | 6 | 6 | 0 | Программа инновационного развития на 2013 - 2020 годы ОАО "ЖРЗ" |
АНО ДО "Планета детства "Лада" | 11 | 11 | 0 | Программа "Повышение эффективности труда АНО ДО "Планета детства "Лада" |
ООО "Аксиома плюс" | 5 | 0 | 5 | Программа повышения производительности труда |
ООО "Самарский Стройфарфор" | 3 | 3 | 0 | Программа модернизации производства на 2015-2017 годы |
ООО "Наша аптека" | 1 | 1 | 0 | Программа развития персонала в ООО "Наша аптека" |
ООО "ИПРОСС" | 3 | 3 | 0 | Программа повышения производительности труда |
ЗАО "Полад" | 4 | 4 | 0 | Программа оптимизации расходов, повышения производительности труда и развития персонала в 2016 году |
АО "Самарский электромеханический завод" | 2 | 2 | 0 | Программа оптимизации расходов, повышения производительности труда и развития персонала в 2016 году |
ООО "Самараавтотранс-2000" | 5 | 0 | 5 | Программа повышения производительности труда |
ООО "Завод приборных подшипников" | 2 | 2 | 0 | Программа развития ООО "Завод приборных подшипников" |
ООО "Юг Поволжье" | 1 | 0 | 1 | Программа сохранения кадрового потенциала |
Сельскохозяйственная артель имени Пушкина | 1 | 0 | 1 | Программа повышения производительности труда |
ОАО "Информационно-издательский центр" | 1 | 0 | 1 | Программа повышения производительности труда |
ЗАО "Нива" | 3 | 0 | 3 | Программа, направленная на развитие сельского хозяйства |
ООО "Сельмаш" | 2 | 0 | 2 | Программа развития персонала |
АО "Тяжмаш" | 33 | 0 | 33 | Программа развития персонала |
ЗАО "Кардан" | 4 | 0 | 4 | Программа развития персонала |
ЗАО "СТО Центральная" | 1 | 0 | 1 | Программа развития организации |
ОАО "Тевис" | 6 | 0 | 6 | Программа развития персонала |
ООО "Вестком - АТС" | 2 | 0 | 2 | Программа развития предприятия |
ООО "Волгаснабмонтаж" | 3 | 0 | 3 | Программа развития персонала |
ООО ИД "Раритет" | 4 | 0 | 4 | Программа развития предприятия |
ООО "Типография 5 минут" | 2 | 0 | 2 | Программа развития организации |
ООО "Биомед" | 3 | 0 | 3 | Программа развития персонала |
Итого | 500 | 247 | 253 | |
Примечание. Информация, приведенная в приложении, является справочной.
Приложение 2
к Постановлению
Правительства Самарской области
от 12 декабря 2016 года N 722
ОБЪЕМЫ ФИНАНСИРОВАНИЯ МЕРОПРИЯТИЙ И ЧИСЛЕННОСТЬ УЧАСТНИКОВ МЕРОПРИЯТИЙ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ В СФЕРЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ, НА 2016 ГОД
N п/п | Наименование мероприятия | Численность участников мероприятий, человек | Объем финансирования мероприятий, тыс. рублей | ||
Всего | в том числе | ||||
средства областного бюджета, формируемые за счет поступающих в областной бюджет средств федерального бюджета | средства областного бюджета, за исключением средств областного бюджета, формируемых за счет поступающих в областной бюджет средств федерального бюджета | ||||
1. | Опережающее профессиональное обучение и стажировка (в том числе в другой местности) работников организаций, находящихся под риском увольнения, а также принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников | 1500 | 51394,4 | 32429,9 | 18964,5 |
2. | Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций: в течение срока, не превышающего 6 месяцев, - при условии принятия таких работников на постоянную работу; в течение срока, не превышающего 3 месяцев, - при условии принятия таких работников на временную работу | 500 | 12219,8 | 7710,7 | 4509,1 |
3. | Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) | 27650 | 391104,0 | 246786,7 | 144317,3 |
В том числе организация временной занятости работников ОАО "АВТОВАЗ", работающих на условиях неполного рабочего времени | 25845 | 337569,1 | 213006,1 | 124563,0 | |
4. | Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество | 30 | 3393,1 | 2141,0 | 1252,1 |
Всего | 29680 | 458111,3 | 289068,3 | 169043,0 | |
Примечание. Указанные положения не являются основаниями возникновения расходных обязательств, подлежащих исполнению за счет средств федерального бюджета.
Приложение 3
к Постановлению
Правительства Самарской области
от 12 декабря 2016 года N 722
ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ОБЪЕМА СРЕДСТВ, НЕОБХОДИМЫХ НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЯ "ВОЗМЕЩЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ, РЕАЛИЗУЮЩИМ ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ (В ТОМ ЧИСЛЕ ПРОГРАММЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ИМПОРТОЗАМЕЩЕНИЕ, ИННОВАЦИИ, РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА), РАСХОДОВ НА ЧАСТИЧНУЮ ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ, УВОЛЕННЫХ ИЗ ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В СВЯЗИ С ЛИКВИДАЦИЕЙ ЛИБО СОКРАЩЕНИЕМ ЧИСЛЕННОСТИ ИЛИ ШТАТА РАБОТНИКОВ, ВЫПУСКНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ: В ТЕЧЕНИЕ СРОКА, НЕ ПРЕВЫШАЮЩЕГО 6 МЕСЯЦЕВ, - ПРИ УСЛОВИИ ПРИНЯТИЯ ТАКИХ РАБОТНИКОВ НА ПОСТОЯННУЮ РАБОТУ; В ТЕЧЕНИЕ СРОКА, НЕ ПРЕВЫШАЮЩЕГО 3 МЕСЯЦЕВ, - ПРИ УСЛОВИИ ПРИНЯТИЯ ТАКИХ РАБОТНИКОВ НА ВРЕМЕННУЮ РАБОТУ"
Реализация мероприятия направлена на стимулирование работодателей, реализующих программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), к трудоустройству работников из числа уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций (далее - работники) и, соответственно, сохранение их занятости на созданных рабочих местах, предупреждение роста социальной напряженности на рынке труда Самарской области.
В рамках данного мероприятия работодателям частично возмещаются расходы на оплату труда работников.
Объем необходимых средств на частичное возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников (Siпр) рассчитывается по формуле
Siпр = Nпост x (Рпост x Сзп) + Nвр x (Рвр x Сзп),
