ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 марта 2016 года N 84
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЗМЕРА, ПОРЯДКА И УСЛОВИЙ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕЖЕГОДНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА
(в редакции Постановлений правительства Тульской области от 27.02.2018 N 74, от 12.07.2018 N 270)
В соответствии с частью 1-1 статьи 11 Закона Тульской области от 30 сентября 2013 года N 1989-ЗТО "Об образовании", на основании статьи 48 Устава (Основного Закона) Тульской области правительство Тульской области постановляет:
1. Утвердить Порядок и условия осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (приложение).
2. Установить, что работникам государственных образовательных организаций, находящихся в ведении Тульской области, педагогическим работникам учреждений здравоохранения, культуры, физической культуры и спорта, агропромышленного комплекса, молодежной сферы, находящихся в ведении Тульской области, работникам методических центров, кабинетов, психологических служб, созданных Тульской областью (за исключением руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров государственных образовательных организаций, находящихся в ведении Тульской области, методических центров, кабинетов, психологических служб, созданных Тульской областью), единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится в размере оклада, должностного оклада, установленного положением об оплате труда на день вступления в силу настоящего Постановления.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 27.02.2018 N 74)
Работникам, должности которых не включены в профессиональные квалификационные группы (ПКГ) и введены в штатные расписания организации после 1 января 2018 года, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится в размере, соответствующем размеру единовременной выплаты по должностям (профессиям) работников с равными должностными окладами (окладами), установленными положением об оплате труда.
(абзац введен Постановлением правительства Тульской области от 12.07.2018 N 270)
3. Установить, что единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска руководителям государственных образовательных организаций, находящихся в ведении Тульской области, методических центров, кабинетов, психологических служб, созданных Тульской областью, производится в размере должностного оклада, установленного учредителем в соответствии с положением об оплате труда.
4. Установить, что единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска заместителям руководителей, главным бухгалтерам государственных образовательных организаций, находящихся в ведении Тульской области, методических центров, кабинетов, психологических служб, созданных Тульской областью, производится в размере должностного оклада, установленного руководителем организации в соответствии с положением об оплате труда.
5. Признать утратившим силу Постановление правительства Тульской области от 27.08.2014 N 435 "Об утверждении Положения об условиях и порядке осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска".
6. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
Первый заместитель Губернатора
Тульской области - председатель
правительства Тульской области
Ю.М.АНДРИАНОВ