6.1. Работникам учреждений может быть оказана материальная помощь из фонда оплаты труда.
На эти цели руководитель учреждения вправе направить до 5 процентов средств, предусмотренных на оплату труда.
Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает руководитель учреждения в соответствии с коллективным договором.
Выплата материальной помощи производится на основании письменного заявления работника.
6.2. Штатное расписание учреждения утверждается локальным нормативным актом учреждения после согласования с председателем Законодательного Собрания Амурской области и включает в себя должности служащих (профессии рабочих) данного учреждения с окладами (должностными окладами), ставками заработной платы.
6.3. Председатель Законодательного Собрания Амурской области вправе устанавливать предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого персонала учреждений в фонде оплаты труда учреждений, а также примерный перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу учреждений.
(п. 6.3 введен постановлением Законодательного Собрания Амурской области от 28.03.2013 N 19/134)