Демографические показатели численности населения г. Казани
┌═══════════════════════════════════════════┬═══════┬════════┬═══════┬════════‰
│ Наименование показателей │2003 г.│2004 г. │2005 г.│ 2006 г.│
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│Численность населения на начало года, │1106,0 │ 1106,9 │1110,0 │1112,7 │
│тыс. чел., │ │ │ │ │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│в том числе по возрасту: │ │ │ │ │
│- моложе трудоспособного возраста │ 186,0 │ 178,7 │ 172,2 │ 166,6 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│- трудоспособного возраста │ 692,9 │ 701,7 │ 710,4 │ 717,1 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│- старше трудоспособного возраста │ 227,1 │ 226,5 │ 227,4 │ 229,0 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│по полу: │ │ │ │ │
│- мужчин, тыс. чел. │ 494,5 │ 494,2 │ 494,4 │ 494,4 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│- женщин, тыс. чел. │ 611,5 │ 612,7 │ 615,6 │ 618,3 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│Родившихся, тыс. чел. │ 10,4 │ 10,4 │ 10,3 │ 10,4 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│Умерших, тыс. чел. │ 15,6 │ 15,8 │ 15,7 │ 14,9 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│Естественный прирост, тыс. чел. │ -5,2 │ -5,4 │ -5,4 │ -4,5 │
├═══════════════════════════════════════════┼═══════┼════════┼═══════┼════════┤
│Миграционный прирост, тыс.чел. │ 6,1 │ 8,5 │ 8,1 │ 7,8 │
└═══════════════════════════════════════════┴═══════┴════════┴═══════┴════════…
И все же демографическая ситуация в городе по многим позициям остается более благоприятной, чем в России в целом. Если в России из года в год происходит уменьшение численности населения, то за последние 5 лет в г. Казани она возросла на 10,0 тыс. чел. В основном прирост численности происходит за счет миграционного процесса. Казань имеет репутацию политически и экономически стабильного города, и, приезжая, люди уверены в своем будущем.
В то же время меры по развитию постоянной иммиграции должны быть направлены на привлечение квалифицированных специалистов. На уровне города эта задача решается Программой содействия занятости и социальной защиты незанятого населения, которая ежегодно разрабатывается Центром занятости населения г. Казани.
По пессимистическим прогнозам старение населения неминуемо приведет к дефициту рабочей силы и увеличению нагрузки на трудоспособное население. Учитывая, что трудовые ресурсы используются для обеспечения валового территориального продукта и, как следствие, для обеспечения базовых общественных потребностей, одним из путей выхода из сложившейся ситуации является подъем жизненного уровня трудоспособного населения и более эффективное использование имеющихся трудовых ресурсов.