ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ В СВЯЗИ С ВЫХОДОМ НА ПЕНСИЮ С МУНИЦИПАЛЬНОЙ ДОЛЖНОСТИ Г. КАЗАНИ
(введен решением Казанской городской Думы от 27.10.2010 N 19-1; в ред. Решения Казанской городской Думы от 19.12.2022 N 22-19)
1. Лицам, замещающим муниципальные должности г. Казани, при увольнении с муниципальной должности г. Казани в связи с выходом на пенсию при наличии права на доплату к пенсии в соответствии с Законом Республики Татарстан от 12.02.2009 N 15-ЗРТ "О гарантиях осуществления полномочий депутата представительного органа муниципального образования, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Республике Татарстан" выплачивается единовременное денежное вознаграждение в размере десятикратного ежемесячного денежного вознаграждения по замещаемой должности.
2. Ежемесячное денежное вознаграждение, учитываемое при определении размера единовременного денежного вознаграждения, устанавливается приложением N 2 к настоящему решению.
3. Единовременное денежное вознаграждение выплачивается органом местного самоуправления, в котором лицо, замещающее муниципальную должность, осуществляет полномочия непосредственно перед увольнением в связи с выходом на пенсию.
(в ред. Решения Казанской городской Думы от 19.12.2022 N 22-19)
4. Для определения размера единовременного денежного вознаграждения орган местного самоуправления представляет в уполномоченный финансовый орган Исполнительного комитета г. Казани (далее - Финансовый орган) следующие документы:
(в ред. Решения Казанской городской Думы от 19.12.2022 N 22-19)
4.1. решение о выплате единовременного денежного вознаграждения лицу, замещающему муниципальную должность г. Казани, в связи с выходом на пенсию;
4.2. справку о ежемесячном денежном вознаграждении лица, замещающего муниципальную должность г. Казани;
4.3. справку о стаже работы на муниципальной должности и государственной и муниципальной службе, заверенную руководителем органа местного самоуправления и кадровой службой органа местного самоуправления;
(в ред. Решения Казанской городской Думы от 19.12.2022 N 22-19)
4.4. копии трудовой книжки и военного билета, заверенные кадровой службой органа местного самоуправления;
(в ред. Решения Казанской городской Думы от 19.12.2022 N 22-19)
4.5. иные документы, необходимые в соответствии с законодательством для определения стажа работы лица, замещающего муниципальную должность г. Казани.