МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 17 февраля 2016 года N 16-мпр

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСЕ СРЕДИ МОЛОДЫХ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ "НОВАЯ ВОЛНА"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа министерства образования Иркутской области от 14.12.2016 N 143-мпр, вступившего в силу через десять календарных дней после дня официального опубликования.
____________________________________________________________________

В соответствии с Положением о министерстве образования Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 29 декабря 2009 года N 391/170-пп, статьей 21 Устава Иркутской области приказываю:

1. Утвердить Положение о конкурсе среди молодых педагогических работников образовательных организаций Иркутской области "Новая волна" (прилагается).

2. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после его официального опубликования.

Министр образования Иркутской области
В.В.ПЕРЕГУДОВА

Утверждено
приказом министерства
образования Иркутской области
от 17 февраля 2016 года N 16-мпр

ПОЛОЖЕНИЕ О КОНКУРСЕ СРЕДИ МОЛОДЫХ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ "НОВАЯ ВОЛНА"

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящее Положение определяет порядок и условия организации и проведения конкурса среди молодых педагогических работников образовательных организаций Иркутской области "Новая волна" (далее - конкурс).

Под молодыми педагогическими работниками образовательных организаций в настоящем Положении понимаются педагогические работники муниципальных образовательных организаций в Иркутской области, государственных образовательных организаций Иркутской области и их структурных подразделений, реализующих образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего, дополнительного образования в возрасте до 30 лет включительно со стажем работы не более 5 лет (далее - молодые педагогические работники, муниципальные образовательные организации, государственные образовательные организации, при совместном упоминании - образовательные организации).

2. Организация проведения конкурса осуществляется министерством образования Иркутской области при участии Государственного автономного учреждения дополнительного профессионального образования Иркутской области "Институт развития образования Иркутской области" (далее соответственно - министерство, Институт развития образования Иркутской области).

3. Извещение о проведении конкурса публикуется в общественно-политической газете "Областная", а также размещается на официальных сайтах министерства, Института развития образования Иркутской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в срок до 24 февраля 2016 года.

Извещение о проведении конкурса должно содержать следующие сведения:

условия конкурса, предусматривающие перечень критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса;

наименование, место нахождения, почтовый адрес, номера контактных телефонов Института развития образования Иркутской области;

сроки и порядок представления документов для участия в конкурсе;

размер и форма награды;

порядок и сроки объявления результатов конкурса.

Глава 2. ОРГАНИЗАЦИЯ И ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ЭКСПЕРТНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА

4. Для рассмотрения вопросов, связанных с проведением конкурса и поощрением молодых педагогических работников, создается экспертная комиссия по проведению конкурса среди молодых педагогических работников образовательных организаций "Новая волна" (далее - экспертная комиссия).

Состав экспертной комиссии формируется из представителей министерства, а также по согласованию из представителей Законодательного Собрания Иркутской области, Иркутской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, образовательных организаций в Иркутской области, организаций, осуществляющих методическое, информационно-методическое или научно-методическое сопровождение образовательной деятельности, общественных объединений.

Состав экспертной комиссии утверждается правовым актом министерства в срок до 5 марта 2016 года.

5. Работа экспертной комиссии осуществляется в форме заседаний. Возглавляет заседание экспертной комиссии председатель экспертной комиссии (при его отсутствии - заместитель председателя экспертной комиссии).

Экспертная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, при наличии более половины лиц, входящих в состав экспертной комиссии.

Решение экспертной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем экспертной комиссии (при его отсутствии - заместителем председателя экспертной комиссии) и секретарем экспертной комиссии.

Глава 3. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА СРЕДИ МОЛОДЫХ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ "НОВАЯ ВОЛНА"

6. Конкурс проводится по номинациям:

1) "Лучший молодой педагогический работник общеобразовательной организации ("Лучший молодой учитель")";

2) "Лучший педагогический работник организации дополнительного образования";

3) "Лучший молодой педагогический работник дошкольной образовательной организации ("Лучший молодой воспитатель")".

7. Конкурс проводится в три этапа:

1) первый (муниципальный) этап проводится органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области, осуществляющими управление в сфере образования (для муниципальных образовательных организаций), в порядке, определяемом органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области.

Победители первого (муниципального) этапа конкурса принимают участие во втором (региональном заочном) этапе конкурса.

2) второй (региональный заочный) этап - оценка документов на основании перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 4);

3) третий (региональный очный) этап - представление молодым педагогическим работником публичного выступления продолжительностью до 8 минут на тему, проблематика которой, по мнению докладчика, вызывает широкое и открытое общественное обсуждение.

8. Требования к молодому педагогическому работнику, участвующему в конкурсе:

1) возраст до 30 лет включительно;

2) основное место работы - образовательная организация;

3) стаж работы в системе образования - не более 7 (семи) лет.

9. Выдвижение молодых педагогических работников для участия во втором (региональном заочном) этапе конкурса осуществляется с их согласия органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области, министерством, коллегиальными органами управления образовательных организаций путем представления следующих документов (далее - документы):

1) заявления молодого педагогического работника на участие в конкурсе по форме (приложение 1);

2) копии решения органа, осуществляющего выдвижение молодого педагогического работника, о его выдвижении с мотивированным обоснованием принятия решения с отметкой о согласии молодого педагогического работника на выдвижение для участия в конкурсе (приложение 2);

3) анкеты участника конкурса по форме (приложение 3);

4) выписки из трудовой книжки участника конкурса, заверенной в установленном порядке;

5) информационно-аналитического материала с содержанием, раскрывающим критерии конкурса;

6) эссе по одной из следующих тем для молодого учителя: "Когда я вхожу в класс..."; "Мой первый педагогический успех"; "Мой первый урок"; "Мои ученики - мои учителя"; "Мой идеал учителя" или по одной из следующих тем для молодого воспитателя: "Мой первый педагогический успех", "Что значит быть воспитателем?", "Воспитатель - состояние души", "Профессия, которую я выбрала", "Мои маленькие учителя".

Объем эссе не должен превышать трех страниц.

10. Прием документов осуществляется с 5 марта 2016 года по 11 марта 2016 года в электронном виде путем их размещения в автоматизированной информационной системе "Процедура проведения экспертизы конкурсных материалов" на сайте Института развития образования Иркутской области: http://konkurs.iro38.ru (далее - информационная система).

Дополнительная информация по вопросам организации проведения конкурса предоставляется по телефонам: (8-3952) 20-16-38 - отдел дошкольного и общего образования министерства образования Иркутской области, (8-3952) 53-33-46 - Сектор сопровождения инновационных проектов и конкурсов Института развития образования Иркутской области, электронной почте: koncurs38@mail.ru.

11. Регистрация документов производится в информационной системе. Уведомление о регистрации документов в информационной системе направляется автоматически на электронную почту организации, осуществляющей выдвижение молодого педагогического работника, в день размещения документов.

12. В срок с 12 марта 2016 года по 15 марта 2016 года Институт развития образования Иркутской области рассматривает представленные документы и принимает одно из следующих решений:

1) о допуске педагогического работника к участию в конкурсе;

2) об отказе в допуске педагогического работника к участию в конкурсе.

13. Основаниями для отказа в допуске педагогического работника к участию в конкурсе являются:

1) несоответствие педагогического работника требованиям, установленным в пункте 8 настоящего Положения;

2) представление неполного перечня документов, указанных в пункте 9 настоящего Положения;

3) представление документов позже срока, указанного в пункте 10 настоящего Положения.

В случае устранения оснований для отказа в допуске педагогического работника к участию в конкурсе организация, осуществляющая выдвижение педагогического работника, вправе повторно представить документы в срок до 17 марта 2016 года.

14. Экспертная комиссия в срок с 18 марта 2016 года по 24 марта 2016 года осуществляет оценку документов на основании перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 4).

15. По итогам второго (регионального заочного) этапа конкурса в срок до 30 марта 2016 года на основании экспертных оценок автоматически выстраиваются рейтинги молодых педагогических работников отдельно по каждой номинации и формируются списки участников конкурса, получивших наибольшее количество баллов. Они допускаются к участию в третьем (региональном очном) этапе конкурса (далее - финалисты).

Количество финалистов - участников третьего (регионального очного) этапа определяется экспертной комиссией исходя из общего количества участвующих в конкурсе молодых педагогических работников и набранного ими количества баллов, но не может быть более 15 (пятнадцати) человек по каждой номинации.

16. В третьем (региональном очном) этапе конкурса финалисты представляют:

1) самопрезентацию продолжительностью до 5 минут "Мое педагогическое кредо" (визитная карточка участника, представляющего себя и образовательное учреждение);

2) публичное выступление продолжительностью до 8 минут на тему, проблематика которой, по мнению докладчика, вызывает широкое и открытое общественное обсуждение.

Примерные темы для обсуждения: "Профстандарт педагога: теория и практика", "Какой должна быть образовательная организация, чтобы в ней хотелось работать?", "Как обеспечить информационную безопасность детей?", "Как снизить бумажную нагрузку на педагога?", "Современные формы работы с родителями в образовательной организации", "ФГОС: что изменилось в образовательной организации?", "Компетенции современного педагога образовательной организации", "Проблемы образовательной организации и пути их решения".

17. Экспертная комиссия в срок до 14 апреля 2016 года осуществляет оценку публичного выступления на основании перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 5).

18. По результатам проведения третьего (регионального очного) этапа выстраивается рейтинг финалистов и формируется список победителей и призеров конкурса в каждой номинации, получивших наибольшее количество баллов в третьем (региональном очном) этапе конкурса.

В номинации "Лучший молодой педагогический работник общеобразовательной организации ("Лучший молодой учитель")" определяются один победитель и два призера.

В номинации "Лучший педагогический работник организации дополнительного образования" определяются один победитель и два призера.

В номинации "Лучший молодой педагогический работник дошкольной образовательной организации ("Лучший молодой воспитатель")" определяются один победитель и два призера.

Всего в конкурсе будет выявлено 9 (девять) финалистов (три победителя и шесть призеров).

Победителям и призерам конкурса вручаются ценные призы.

19. В случае равенства количества баллов у нескольких финалистов в номинации победитель определяется экспертной комиссией по наивысшему баллу по критерию 1, определенному в приложении 5 к настоящему Положению.

20. С учетом протокола экспертной комиссии до 15 мая 2016 года министерством разрабатывается правовой акт о победителях и призерах конкурса.

21. Информация о победителях и призерах конкурса публикуется в общественно-политической газете "Областная", а также размещается на официальных сайтах министерства и Института развития образования Иркутской области в течение трех рабочих дней со дня принятия правового акта, указанного в пункте 20 настоящего Положения.

22. Ценные призы передаются победителям и призерам в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации и Законом Иркутской области от 6 декабря 2011 года N 123-ОЗ "О порядке управления и распоряжения государственной собственностью Иркутской области".

23. Передача ценных призов победителям производится не позднее трех месяцев со дня издания правового акта министерства о победителях конкурса.