ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
УКАЗ
от 30 декабря 2015 года N 754
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ УКАЗЫ ГУБЕРНАТОРА ОБЛАСТИ
В соответствии с частью 2 статьи 11 и частью 4.1 статьи 12.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в указ Губернатора области от 31.01.2013 N 45 "О противодействии коррупции на государственной гражданской службе Ярославской области и муниципальной службе в Ярославской области" следующие изменения:
1.1. Пункт 1 дополнить подпунктом следующего содержания:
"1.5. Порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности государственного гражданского служащего Ярославской области и муниципального служащего Ярославской области при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.".
1.2. Дополнить указ приложением в соответствии с подпунктом 1.1 пункта 1 данного указа (прилагается).
2. Внести в указ Губернатора области от 31.01.2013 N 46 "О реализации законодательства о противодействии коррупции в отношении лиц, замещающих государственные должности Ярославской области" следующие изменения:
2.1. Пункт 1 дополнить подпунктом следующего содержания:
"1.3. Порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности лица, замещающего государственную должность Ярославской области, при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.".
2.2. В подпункте 20.4 пункта 20 Положения о проверке соблюдения запретов, обязанностей и ограничений лицами, замещающими государственные должности Ярославской области, и проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, замещающими государственные должности Ярославской области, и гражданами, претендующими на их замещение, утвержденного указом, слово "служащему" заменить словами "должностному лицу".
2.3. Дополнить указ приложением в соответствии с подпунктом 2.1 пункта 2 данного указа (прилагается).
3. Внести в указ Губернатора области от 31.01.2013 N 47 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
3.1. Из пункта 1 подпункт 1.3 исключить.
3.2. Форму уведомления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, утвержденную указом, признать утратившей силу.
4. Руководителям структурных подразделений аппарата Правительства области, органов исполнительной власти Ярославской области и иных государственных органов Ярославской области обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих Ярославской области с порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности государственного гражданского служащего Ярославской области и муниципального служащего Ярославской области при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
5. Руководителям органов исполнительной власти Ярославской области, иных государственных органов Ярославской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области определить структурное подразделение (ответственное лицо), уполномоченное на реализацию мероприятий, предусмотренных порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности государственного гражданского служащего Ярославской области и муниципального служащего Ярославской области при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
6. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области:
6.1. Принять нормативные правовые акты, утверждающие порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности лица, замещающего муниципальную должность Ярославской области, при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
6.2. Определить структурное подразделение (ответственное лицо), уполномоченное на реализацию мероприятий, предусмотренных порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности лица, замещающего муниципальную должность Ярославской области, при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
7. Указ вступает в силу с момента подписания.
В соответствии с частью 2 статьи 11 и частью 4.1 статьи 12.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в указ Губернатора области от 31.01.2013 N 45 "О противодействии коррупции на государственной гражданской службе Ярославской области и муниципальной службе в Ярославской области" следующие изменения:
1.1. Пункт 1 дополнить подпунктом следующего содержания:
"1.5. Порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности государственного гражданского служащего Ярославской области и муниципального служащего Ярославской области при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.".
1.2. Дополнить указ приложением в соответствии с подпунктом 1.1 пункта 1 данного указа (прилагается).
2. Внести в указ Губернатора области от 31.01.2013 N 46 "О реализации законодательства о противодействии коррупции в отношении лиц, замещающих государственные должности Ярославской области" следующие изменения:
2.1. Пункт 1 дополнить подпунктом следующего содержания:
"1.3. Порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности лица, замещающего государственную должность Ярославской области, при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.".
2.2. В подпункте 20.4 пункта 20 Положения о проверке соблюдения запретов, обязанностей и ограничений лицами, замещающими государственные должности Ярославской области, и проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, замещающими государственные должности Ярославской области, и гражданами, претендующими на их замещение, утвержденного указом, слово "служащему" заменить словами "должностному лицу".
2.3. Дополнить указ приложением в соответствии с подпунктом 2.1 пункта 2 данного указа (прилагается).
3. Внести в указ Губернатора области от 31.01.2013 N 47 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
3.1. Из пункта 1 подпункт 1.3 исключить.
3.2. Форму уведомления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, утвержденную указом, признать утратившей силу.
4. Руководителям структурных подразделений аппарата Правительства области, органов исполнительной власти Ярославской области и иных государственных органов Ярославской области обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих Ярославской области с порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности государственного гражданского служащего Ярославской области и муниципального служащего Ярославской области при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
5. Руководителям органов исполнительной власти Ярославской области, иных государственных органов Ярославской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области определить структурное подразделение (ответственное лицо), уполномоченное на реализацию мероприятий, предусмотренных порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности государственного гражданского служащего Ярославской области и муниципального служащего Ярославской области при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
6. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области:
6.1. Принять нормативные правовые акты, утверждающие порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности лица, замещающего муниципальную должность Ярославской области, при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
6.2. Определить структурное подразделение (ответственное лицо), уполномоченное на реализацию мероприятий, предусмотренных порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности лица, замещающего муниципальную должность Ярославской области, при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
7. Указ вступает в силу с момента подписания.
Председатель
Правительства области
А.Л.КНЯЗЬКОВ
Утвержден
указом
Губернатора области
от 31.01.2013 N 45
(в редакции указа
Губернатора области
от 30.12.2015 N 754)
ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ И МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ (СЛУЖЕБНЫХ) ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
1. Государственные гражданские служащие Ярославской области и муниципальные служащие Ярославской области (далее - служащие) обязаны уведомлять представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в соответствии с процедурой, установленной Порядком уведомления о возникновении личной заинтересованности служащего при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок).
2. Служащий не позднее одного рабочего дня с момента, как только ему станет известно о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, направляет (передает лично либо отправляет по почте) должностному лицу, наделенному полномочиями представителя нанимателя (работодателя), уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), по форме согласно приложению 1 к Порядку или в произвольной форме в соответствии с пунктом 3 Порядка.
При невозможности сообщить о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в срок, указанный в абзаце первом пункта 2 Порядка, по причине, не зависящей от служащего, уведомление направляется в срок не позднее одного рабочего дня с момента устранения данной причины.
3. В уведомлении указываются следующие сведения:
- фамилия, имя, отчество лица (при наличии), направившего уведомление, его должность;
- описание ситуации личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов;
- должностные (служебные) обязанности, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность.
По усмотрению служащего в уведомление включаются дополнительные сведения, которые он считает необходимым сообщить.
Уведомление заверяется личной подписью служащего с указанием даты его составления.
4. Уведомление подается на имя представителя нанимателя (работодателя) и представляется:
- государственными гражданскими служащими Ярославской области, в отношении которых полномочия представителя нанимателя осуществляются Губернатором области или начальником управления государственной службы и кадровой политики Правит ельства области, - в управление по противодействию коррупции Правительства области;
иными служащими - в структурное подразделение (ответственному лицу), уполномоченное представителем нанимателя (работодателя) на реализацию мероприятий, предусмотренных Порядком.
5. Уведомления регистрируются в журнале регистрации уведомлений по форме согласно приложению 2 к Порядку (далее - журнал).
Копия зарегистрированного уведомления (с отметкой о регистрации) в день регистрации выдается служащему лично под подпись либо направляется по почте с уведомлением о вручении.
6. Журнал является документом строгой отчетности и хранится не менее 5 лет с момента регистрации в нем последнего уведомления. Листы журнала нумеруются и скрепляются печатью.
7. Представитель нанимателя (работодателя) в течение двух рабочих дней с даты поступления уведомления принимает предусмотренные действующим законодательством меры, направленные на предотвращение или урегулирование конфликта интересов, или выносит решение о необходимости проведения проверки соблюдения служащим требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов.
8. Невыполнение требований Порядка влечет за собой ответственность, предусмотренную законодательством о государственной гражданской (муниципальной) службе.
Приложение 1
к Порядку
Форма
________________________________
(Ф.И.О., должность
________________________________
представителя нанимателя
________________________________
(работодателя))
от _____________________________
(Ф.И.О., должность служащего)
________________________________
УВЕДОМЛЕНИЕ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25 декабря 2008
года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" сообщаю следующее:
___________________________________________________________________________
(описывается ситуация, при которой личная заинтересованность
___________________________________________________________________________
служащего влияет или может повлиять
___________________________________________________________________________
на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им
___________________________________________________________________________
должностных (служебных) обязанностей)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
