Действующий

Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка администрации города Перми (с изменениями на 17 октября 2024 года)



III. Основные права и обязанности работника


3.1. Работник имеет права, предусмотренные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Пермского края (области), Уставом города Перми и иными правовыми актами города Перми, трудовым договором и должностной инструкцией, настоящими Правилами.


(в ред. Постановления Администрации г. Перми от 29.09.2020 N 904)


3.2. Работники обязаны:


3.2.1. соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Пермского края (области), Устав города Перми и иные правовые акты города Перми, условия трудового договора, настоящие Правила, обеспечивать их исполнение;


3.2.2. исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией.


(п. 3.2 в ред. Постановления Администрации г. Перми от 29.09.2020 N 904)


3.3. Работники - муниципальные служащие обязаны:


3.3.1. выполнять основные обязанности и соблюдать ограничения, не нарушать запреты, предусмотренные Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Федеральный закон "О противодействии коррупции"), в том числе:


представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;


представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать;


уведомлять работодателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;


уведомлять работодателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами администрации города Перми;


3.3.2. соблюдать основные принципы и правила служебного поведения Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих, утвержденного в установленном порядке (далее - Кодекс этики).


(п. 3.3 введен Постановлением Администрации г. Перми от 29.09.2020 N 904)