АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 октября 2013 года N 3305
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КЕМЕРОВО ОТ 29.04.2011 N 52 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КЕМЕРОВО"
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением администрации города Кемерово от 17.10.2013 N 3200 "Об увеличении фондов оплаты труда работников муниципальных учреждений города Кемерово"
1. Увеличить с 01.10.2013 на 5,5 процентов оклады (должностные оклады), ставки заработной платы работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политики администрации г. Кемерово.
2. Внести изменения в приложение к постановлению администрации города Кемерово от 29.04.2011 N 52 "Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политики администрации города Кемерово" (далее - Примерное положение):
2.1. Приложения N N 1 - 6 к Примерному положению читать в новой редакции согласно приложениям N N 1 - 6 к настоящему постановлению.
3. Комитету по работе со средствами массовой информации (Е.А.Дубкова) опубликовать данное постановление в газете "Кемерово" и разместить на официальном сайте администрации города Кемерово в сети Интернет.
4. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2013.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы города по социальным вопросам И.П.Попова.
Глава города
В.К.ЕРМАКОВ
Приложение N 1
к постановлению администрации
города Кемерово
от 30 октября 2013 года N 3305
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ
┌════┬═════════════════════════════════════┬══════════┬═════════┬═════════‰
│ N │ Наименование должностей │ Оклад, │Повышаю- │ Оклад │
│п/п │ │ставка по │ щий │ (долж- │
│ │ │ профес- │ коэф- │ ностной │
│ │ │сионально-│ фициент │ оклад), │
│ │ │квалифика-│ │ ставка, │
│ │ │ ционной │ │ руб. │
│ │ │ группе, │ │ │
│ │ │ руб. │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ Профессиональная квалификационная │ │ │ │
│ │ группа первого уровня │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 1 квалификационный уровень │ 2 382 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Агент, агент по снабжению, агент │ │ 1,0000 │ 2 382 │
│ │рекламный - среднее (полное) общее │ │ │ │
│ │образование и специальная подготовка │ │ │ │
│ │по установленной программе без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Архивариус, дежурный, дежурный бюро │ │ 1,0470 │ 2 494 │
│ │пропусков, делопроизводитель, │ │ │ │
│ │кассир, комендант, секретарь, │ │ │ │
│ │секретарь-машинистка - начальное │ │ │ │
│ │профессиональное образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее (полное) общее │ │ │ │
│ │образование и специальная подготовка │ │ │ │
│ │по установленной программе без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ Профессиональная квалификационная │ │ │ │
│ │ группа второго уровня │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 1 квалификационный уровень │ 2 460 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Лаборант - среднее профессиональное │ │ 1,0451 │ 2 571 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или │ │ │ │
│ │начальное профессиональное │ │ │ │
│ │образование и стаж работы по │ │ │ │
│ │специальности не менее 2 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Инспектор по кадрам - среднее │ │ 1,0451 │ 2 571 │
│ │профессиональное образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы, или начальное │ │ │ │
│ │профессиональное образование, │ │ │ │
│ │специальная подготовка по │ │ │ │
│ │установленной программе и стаж │ │ │ │
│ │работы по профилю не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 3. │Техники всех специальностей - │ │ 1,0451 │ 2 571 │
│ │среднее профессиональное образование │ │ │ │
│ │без предъявления требований к стажу │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 4. │Администратор │ │ │ │
│ │- среднее профессиональное │ │ 1,0451 │ 2 571 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,1362 │ 2 795 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или │ │ │ │
│ │среднее профессиональное образование │ │ │ │
│ │и стаж работы в должности │ │ │ │
│ │администратора не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,2267 │ 3 018 │
│ │образование при выполнении │ │ │ │
│ │должностных обязанностей старшего │ │ │ │
│ │администратора │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 5. │Художник - высшее профессиональное │ │ 1,2267 │ 3 018 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или │ │ │ │
│ │среднее профессиональное │ │ │ │
│ │(художественное) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы не менее 5 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 6. │Комендант │ │ │ │
│ │- начальное профессиональное │ │ 1,0000 │ 2 460 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или │ │ │ │
│ │основное общее образование и стаж │ │ │ │
│ │работы по профилю не менее 1 года; │ │ │ │
│ │- среднее профессиональное │ │ 1,1045 │ 2 717 │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности коменданта не менее 1 года │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 2 квалификационный уровень │ 2 460 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Заведующий хозяйством - среднее │ │ 1,1045 │ 2 717 │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы по хозяйственному │ │ │ │
│ │обслуживанию не менее 1 года или │ │ │ │
│ │начальное профессиональное │ │ │ │
│ │образование и стаж работы по │ │ │ │
│ │хозяйственному обслуживанию не менее │ │ │ │
│ │3 лет; │ │ │ │
│ │Заведующий складом - среднее │ │ │ │
│ │профессиональное образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее (полное) общее │ │ │ │
│ │образование и стаж работы по учету и │ │ │ │
│ │контролю складируемых товарно- │ │ │ │
│ │материальных ценностей не менее 1 │ │ │ │
│ │года │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Техники II категории (всех │ │ 1,2000 │ 2 952 │
│ │специальностей) - среднее │ │ │ │
│ │профессиональное (техническое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности техника или в других │ │ │ │
│ │должностях, замещаемых специалистами │ │ │ │
│ │со средним профессиональным │ │ │ │
│ │образованием, не менее 2 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 3. │Художник II категории - высшее │ │ 1,3634 │ 3 354 │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности художника не │ │ │ │
│ │менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 3 квалификационный уровень │ 2 460 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Начальник хозяйственного отдела │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,3642 │ 3 356 │
│ │обязанностей начальника │ │ │ │
│ │хозяйственного отдела учреждения │ │ │ │
│ │отнесенного к III - IV группам по │ │ │ │
│ │оплате труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,5000 │ 3 690 │
│ │обязанностей начальника │ │ │ │
│ │хозяйственного отдела учреждения │ │ │ │
│ │отнесенного к II - I группам по │ │ │ │
│ │оплате труда руководителей │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Художник I категории - высшее │ │ 1,5000 │ 3 690 │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности художника II │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 3. │Техники I категории (всех │ │ 1,4362 │ 3 533 │
│ │специальностей) - среднее │ │ │ │
│ │профессиональное (техническое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности техника II категории, не │ │ │ │
│ │менее 2 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 4. │Заведующий спортивным сооружением: │ │ │ │
│ │при выполнении должностных │ │ 2,1362 │ 5 255 │
│ │обязанностей заведующего спортивным │ │ │ │
│ │сооружением, отнесенного к IV группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей │ │ │ │
│ │при выполнении должностных │ │ 2,3642 │ 5 816 │
│ │обязанностей заведующего спортивным │ │ │ │
│ │сооружением, отнесенного к III │ │ │ │
│ │группе по оплате труда руководителей │ │ │ │
│ │при выполнении должностных │ │ 2,5451 │ 6 261 │
│ │обязанностей заведующего спортивным │ │ │ │
│ │сооружением, отнесенного к II группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей │ │ │ │
│ │при выполнении должностных │ │ 2,8183 │ 6 933 │
│ │обязанностей заведующего спортивным │ │ │ │
│ │сооружением, отнесенного к I группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 4 квалификационный уровень │ 2 460 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Механик │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,2268 │ 3 018 │
│ │(техническое) образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,3642 │ 3 356 │
│ │(техническое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности механика не менее │ │ │ │
│ │3 лет (механик II категории); │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,5000 │ 3 690 │
│ │(техническое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности механика II │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет (механик I │ │ │ │
│ │категории); │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,6362 │ 4 025 │
│ │(техническое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности механика I │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет (механик │ │ │ │
│ │ведущий) │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Художник ведущий - высшее │ │ 1,6362 │ 4 025 │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности художника I │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ Профессиональная квалификационная │ │ │ │
│ │ группа третьего уровня │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 1 квалификационный уровень │ 2 908 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│1. │Специалист по кадрам │ │ │ │
│ │- среднее профессиональное │ │ 1,0000 │ 2 908 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,0378 │ 3 018 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или │ │ │ │
│ │среднее профессиональное образование │ │ │ │
│ │и стаж работы в должности │ │ │ │
│ │специалиста по кадрам не менее 3 │ │ │ │
│ │лет; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,1537 │ 3 355 │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности специалиста по кадрам не │ │ │ │
│ │менее 5 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Редактор, художественный редактор - │ │ 1,0378 │ 3 018 │
│ │высшее профессиональное образование │ │ │ │
│ │без предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее профессиональное │ │ │ │
│ │образование и стаж работы по │ │ │ │
│ │специальности не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 3. │Бухгалтер, бухгалтер-ревизор - │ │ 1,0378 │ 3 018 │
│ │среднее профессиональное │ │ │ │
│ │(экономическое) образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или специальная подготовка по │ │ │ │
│ │установленной программе и стаж │ │ │ │
│ │работы по учету и контролю не менее │ │ │ │
│ │3 лет; │ │ │ │
│ │Аналитик - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы; │ │ │ │
│ │Методист по физической культуре - │ │ │ │
│ │высшее профессиональное │ │ │ │
│ │(физкультурное) образование без │ │ │ │
│ │предъявлений требований к стажу │ │ │ │
│ │работы, или среднее профессиональное │ │ │ │
│ │образование и стаж работы по │ │ │ │
│ │физической культуре в должностях, │ │ │ │
│ │замещаемых специалистами со средним │ │ │ │
│ │профессиональным (физкультурным) │ │ │ │
│ │образованием, не менее 2 лет; │ │ │ │
│ │Социолог - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 4. │Экономист - высшее профессиональное │ │ 1,0767 │ 3 131 │
│ │экономическое) образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее профессиональное │ │ │ │
│ │(экономическое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности техника 1 │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет или других │ │ │ │
│ │должностях, замещаемых специалистами │ │ │ │
│ │со средним профессиональным │ │ │ │
│ │образованием не менее 5 лет; │ │ │ │
│ │Инженер, инженер-энергетик │ │ │ │
│ │(энергетик), инженер по надзору за │ │ │ │
│ │строительством, инженер-сметчик - │ │ │ │
│ │высшее (техническое) образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее (техническое) │ │ │ │
│ │образование и стаж в должности │ │ │ │
│ │техника 1 категории не менее 3 лет, │ │ │ │
│ │либо в других должностях, замещаемых │ │ │ │
│ │специалистами со средним │ │ │ │
│ │профессиональным образованием, не │ │ │ │
│ │менее 5 лет; │ │ │ │
│ │Специалист по охране труда - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование по │ │ │ │
│ │направлению подготовки "Техносферная │ │ │ │
│ │безопасность" или соответствующим │ │ │ │
│ │ему направлениям подготовки │ │ │ │
│ │(специальностям)по обеспечению │ │ │ │
│ │безопасности производственной │ │ │ │
│ │деятельности либо высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и │ │ │ │
│ │дополнительное профессиональное │ │ │ │
│ │образование (профессиональная │ │ │ │
│ │переподготовка)в области охраны │ │ │ │
│ │труда без предъявления требований к │ │ │ │
│ │стажу работы, либо среднее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и │ │ │ │
│ │дополнительное профессиональное │ │ │ │
│ │образование (профессиональная │ │ │ │
│ │переподготовка)в области охраны │ │ │ │
│ │труда, стаж работы в области охраны │ │ │ │
│ │труда не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Специалист по связям с │ │ │ │
│ │общественностью - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование по │ │ │ │
│ │специальности "Связи с │ │ │ │
│ │общественностью" без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или высшее │ │ │ │
│ │образование дополнительная │ │ │ │
│ │подготовка по специальности "Связи с │ │ │ │
│ │общественностью" без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы; │ │ │ │
│ │Специалист по работе с молодежью - │ │ │ │
│ │высшее профессиональное образование │ │ │ │
│ │без предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы, либо среднее профессиональное│ │ │ │
│ │образование и стаж работы по профилю │ │ │ │
│ │менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Специалист по социальной работе с │ │ │ │
│ │молодежью - высшее образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы, либо профессиональное │ │ │ │
│ │образование и стаж работы по профилю │ │ │ │
│ │не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Психолог - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │(психологическое) образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы; │ │ │ │
│ │Юрисконсульт - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное (юридическое) │ │ │ │
│ │образование без предъявления │ │ │ │
│ │требований к стажу работы или │ │ │ │
│ │среднее профессиональное │ │ │ │
│ │(юридическое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должностях, замещаемых │ │ │ │
│ │специалистами со средним │ │ │ │
│ │профессиональным образованием не │ │ │ │
│ │менее 5 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 5. │Инженер-программист (программист), │ │ 1,1149 │ 3 242 │
│ │инженер-электроник (электроник) - │ │ │ │
│ │высшее техническое образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее профессиональное │ │ │ │
│ │(техническое или инженерно- │ │ │ │
│ │экономическое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности техника 1 │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет либо других │ │ │ │
│ │должностях, замещаемых специалистами │ │ │ │
│ │со средним профессиональным │ │ │ │
│ │образованием не менее 5 лет; │ │ │ │
│ │Менеджер всех профилей - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование по │ │ │ │
│ │специальности "менеджмент" или │ │ │ │
│ │высшее профессиональное образование │ │ │ │
│ │и дополнительная подготовка в │ │ │ │
│ │области теории и практики │ │ │ │
│ │менеджмента, стаж работы по │ │ │ │
│ │специальности не менее 2 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 6. │Инженер-программист (программист), │ │ 1,1537 │ 3 355 │
│ │инженер-электроник (электроник) III │ │ │ │
│ │категории (высшее профессиональное │ │ │ │
│ │(техническое или инженерно- │ │ │ │
│ │экономическое) образование и опыт │ │ │ │
│ │работы по специальности, │ │ │ │
│ │приобретенный в период обучения, или │ │ │ │
│ │стаж работы на инженерно-технических │ │ │ │
│ │должностях без квалификационной │ │ │ │
│ │категории │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 7. │Оператор видеозаписи │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,1537 │ 3 355 │
│ │образование и стаж работы по профилю │ │ │ │
│ │не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,2311 │ 3 580 │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности оператора видеозаписи не │ │ │ │
│ │менее 3 лет; │ │ │ │
│ │- высшее профессиональное │ │ 1,3459 │ 3 914 │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности оператора видеозаписи не │ │ │ │
│ │менее 5 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 2 квалификационный уровень │ 2908 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Психолог II категории - высшее │ │ 1,2686 │ 3 689 │
│ │профессиональное (психологическое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности психолога не менее 3 лет. │ │ │ │
│ │Социолог II категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности социолога не │ │ │ │
│ │менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Аналитик II категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы по направлению │ │ │ │
│ │профессиональной деятельности не │ │ │ │
│ │менее 5 лет, в том числе в должности │ │ │ │
│ │аналитика не менее 2 лет; │ │ │ │
│ │Бухгалтер II категории; экономист II │ │ │ │
│ │категории - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │экономическое образование без │ │ │ │
│ │предъявления требований к стажу │ │ │ │
│ │работы или среднее профессиональное │ │ │ │
│ │(экономическое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности бухгалтера не │ │ │ │
│ │менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Инженер II категории; инженер - │ │ │ │
│ │энергетик (энергетик) II категории - │ │ │ │
│ │высшее профессиональное(техническое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности инженера или других │ │ │ │
│ │инженерно-технических должностях, │ │ │ │
│ │замещаемых специалистами с высшим │ │ │ │
│ │профессиональным образованием, не │ │ │ │
│ │менее 3 лет. │ │ │ │
│ │Специалист по охране труда II │ │ │ │
│ │категории - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │образование по направлению │ │ │ │
│ │подготовки "Техносферная │ │ │ │
│ │безопасность" или соответствующим │ │ │ │
│ │ему направлениям подготовки │ │ │ │
│ │(специальностям)по обеспечению │ │ │ │
│ │безопасности производственной │ │ │ │
│ │деятельности либо высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и │ │ │ │
│ │дополнительное профессиональное │ │ │ │
│ │образование (профессиональная │ │ │ │
│ │переподготовка)в области охраны │ │ │ │
│ │труда, стаж работы в должности │ │ │ │
│ │специалиста по охране труда не менее │ │ │ │
│ │1 года; │ │ │ │
│ │Юрисконсульт II категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное │ │ │ │
│ │(юридическое)образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности юрисконсульта или │ │ │ │
│ │других должностях, замещаемых │ │ │ │
│ │специалистами с высшим │ │ │ │
│ │профессиональным образованием, не │ │ │ │
│ │менее 3 лет. │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Инженер-программист (программист), │ │ 1,3078 │ 3 803 │
│ │инженер-электроник (электроник) II │ │ │ │
│ │категории - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │(техническое или инженерно- │ │ │ │
│ │техническое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности инженера- │ │ │ │
│ │программиста III категории или в │ │ │ │
│ │других инженерно-технических │ │ │ │
│ │должностях, замещаемых специалистами │ │ │ │
│ │с высшим образованием, не менее 3 │ │ │ │
│ │лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 3 квалификационный уровень │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Психолог I категории - высшее │ │ 1,4230 │ 4 138 │
│ │профессиональное │ │ │ │
│ │(психологическое)образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности психолога II │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Социолог I категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности социолога II │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Аналитик I категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и стаж │ │ │ │
│ │работы по направлению │ │ │ │
│ │профессиональной деятельности не │ │ │ │
│ │менее 10 лет, в том числе в │ │ │ │
│ │должности аналитика II категории не │ │ │ │
│ │менее 5 лет; │ │ │ │
│ │Бухгалтер I категории; экономист I │ │ │ │
│ │категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное (экономическое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности бухгалтера (экономиста) II │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Инженер I категории; инженер- │ │ │ │
│ │энергетик (энергетик) I категории - │ │ │ │
│ │высшее профессиональное(техническое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности инженера (энергетика, │ │ │ │
│ │технолога) II категории не менее 3 │ │ │ │
│ │лет; │ │ │ │
│ │Специалист по охране труда I │ │ │ │
│ │категории - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │образование по направлению │ │ │ │
│ │подготовки "Техносферная │ │ │ │
│ │безопасность" или соответствующим │ │ │ │
│ │ему направлениям подготовки │ │ │ │
│ │(специальностям)по обеспечению │ │ │ │
│ │безопасности производственной │ │ │ │
│ │деятельности либо высшее │ │ │ │
│ │профессиональное образование и │ │ │ │
│ │дополнительное профессиональное │ │ │ │
│ │образование (профессиональная │ │ │ │
│ │переподготовка) в области охраны │ │ │ │
│ │труда, стаж работы в должности │ │ │ │
│ │специалиста по охране труда II │ │ │ │
│ │категории не менее 2 лет; │ │ │ │
│ │Юрисконсульт I категории - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное (юридическое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности юрисконсульта II категории │ │ │ │
│ │не менее 3 лет. │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Инженер-программист (программист), │ │ 1,4997 │ 4 361 │
│ │инженер-электроник (электроник) I │ │ │ │
│ │категории - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │(техническое или инженерно- │ │ │ │
│ │экономическое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности программиста II │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 4 квалификационный уровень │ 2 908 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Бухгалтер (ведущий), экономист │ │ 1,6537 │ 4 809 │
│ │(ведущий) - высшее профессиональное │ │ │ │
│ │(экономическое) образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности бухгалтера │ │ │ │
│ │(экономиста) I категории не менее 3 │ │ │ │
│ │лет; │ │ │ │
│ │Инженер (ведущий), инженер-энергетик │ │ │ │
│ │(энергетик) (ведущий) - высшее │ │ │ │
│ │профессиональное (техническое) │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности инженера (энергетика) I │ │ │ │
│ │категории, не менее 3 лет; │ │ │ │
│ │Юрисконсульт (ведущий) - высшее │ │ │ │
│ │юридическое образование и стаж │ │ │ │
│ │работы в должности юрисконсульта I │ │ │ │
│ │категории не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 2. │Инженер-программист (программист), │ │ 1,7307 │ 5 033 │
│ │инженер-электроник (электроник) │ │ │ │
│ │(ведущий) - высшее техническое │ │ │ │
│ │образование и стаж работы в │ │ │ │
│ │должности программиста (I категории) │ │ │ │
│ │не менее 3 лет │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 5 квалификационный уровень │ 2 908 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Главные специалисты (должности │ │ 1,9997 │ 5 815 │
│ │специалистов перечисленные в 1 │ │ │ │
│ │квалификационном уровне данной ПКГ) │ │ │ │
│ │в отделах, лабораториях, мастерских │ │ │ │
│ │в учреждениях, отнесенных к I группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ Профессиональная квалификационная │ │ │ │
│ │ группа четвертого уровня │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 1 квалификационный уровень │ 3 355 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ 1. │Начальник (заведующий) отдела │ │ │ │
│ │(структурного подразделения, │ │ │ │
│ │филиала) │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,4331 │ 4 808 │
│ │обязанностей начальников │ │ │ │
│ │(заведующих) отделов учреждений, │ │ │ │
│ │отнесенных к IV группе по оплате │ │ │ │
│ │труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,5499 │ 5 200 │
│ │обязанностей начальников │ │ │ │
│ │(заведующих) отделов учреждений, │ │ │ │
│ │отнесенных к III группе по оплате │ │ │ │
│ │труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,6659 │ 5 589 │
│ │обязанностей начальников │ │ │ │
│ │(заведующих) отделов учреждений, │ │ │ │
│ │отнесенных ко II группе по оплате │ │ │ │
│ │труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,8000 │ 6 039 │
│ │обязанностей начальников │ │ │ │
│ │(заведующих) отделов учреждений, │ │ │ │
│ │отнесенных к I группе по оплате │ │ │ │
│ │труда руководителей │ │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │ 2 квалификационный уровень │ 3 355 │ │ │
├════┼═════════════════════════════════════┼══════════┼═════════┼═════════┤
│ │Главный (инженер, механик, │ │ │ │
│ │энергетик) │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,5499 │ 5 200 │
│ │обязанностей главного специалиста │ │ │ │
│ │учреждения, отнесенного к IV группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,6659 │ 5 589 │
│ │обязанностей главного специалиста │ │ │ │
│ │учреждения, отнесенного к III группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,8000 │ 6 039 │
│ │обязанностей главного специалиста │ │ │ │
│ │учреждения, отнесенного ко II группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей; │ │ │ │
│ │- при выполнении должностных │ │ 1,9329 │ 6 485 │
│ │обязанностей главного специалиста │ │ │ │
│ │учреждения, отнесенного к I группе │ │ │ │
│ │по оплате труда руководителей │ │ │ │
└════┴═════════════════════════════════════┴══════════┴═════════┴═════════…
