Действующий

Об утверждении Положения о премировании муниципальных служащих администрации города Перми и Положения о единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и об оказании материальной помощи (с изменениями на 13 октября 2023 года)



4. Сроки назначения и выплаты премии

(в ред. Постановления Администрации г. Перми от 31.12.2010 N 936)



4.1. Назначение ежемесячной премии производится до 15-го числа месяца, следующего за расчетным периодом.


Премия за квартал назначается до 16-го числа второго месяца, следующего за расчетным кварталом.


Премия за декабрь назначается и выплачивается в январе года, следующего за расчетным. Премия за IV квартал и год назначается и выплачивается в течение декабря текущего года.


(в ред. Постановления Администрации г. Перми от 12.10.2010 N 674)


Выплата премий за месяц, квартал и год осуществляется в течение пяти рабочих дней с момента назначения.


4.2. Утратил силу. - Постановление Администрации г. Перми от 31.12.2010 N 936.

4.2.1. Установление размера премии лицам, исполнявшим обязанности руководителей функциональных (территориальных) органов, функциональных подразделений администрации города Перми свыше расчетного периода (временное отсутствие или вакансия), производится распорядительным актом администрации города Перми с учетом размера планового премиального фонда, установленного по основной должности лица, исполняющего обязанности руководителя органа, и наличия экономии по фонду оплаты труда в соответствующем органе по предложению курирующего заместителя главы администрации города (руководителя аппарата администрации города). Установление размера премии лицам, исполнявшим обязанности руководителей функциональных или территориальных органов администрации города Перми менее расчетного периода (временное отсутствие или вакансия), производится распорядительным актом соответствующего руководителя территориального либо функционального органа (далее - распорядительный акт) с учетом периода исполнения обязанностей. В случае если исполнение обязанностей приходится на сроки установления и выплаты премии в функциональном либо территориальном органе администрации города Перми, распорядительный акт подписывается исполняющим обязанности руководителя соответствующего органа. При этом размер премии исполняющему обязанности руководителя функционального (территориального) органа назначается за работу по основной должности и согласовывается с: курирующим заместителем главы администрации города - для исполняющих обязанности руководителя функционального органа; заместителем главы администрации города, возглавляющим функционально-целевой блок, с максимальным весовым значением показателей в определении размера премии за расчетный период - для исполняющего обязанности руководителя территориального органа. Установление размера премии лицам, исполнявшим обязанности руководителя функционального подразделения менее расчетного периода (временное отсутствие или вакансия), производится распорядительным актом руководителя аппарата администрации города с учетом периода исполнения обязанностей.

(п. 4.2.1 в ред. Постановления Администрации г. Перми от 28.02.2011 N 67)

4.2.2. Премирование лица, исполняющего обязанности руководителя функционального (территориального) органа администрации города Перми, производится за счет средств фонда оплаты труда функционального или территориального органа администрации города Перми.

(п. 4.2.2 введен Постановлением Администрации г. Перми от 23.04.2010 N 204)

4.3. Утратил силу. - Постановление Администрации г. Перми от 31.12.2010 N 936.