Действующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных казенных учреждений здравоохранения, подведомственных министерству здравоохранения Ставропольского края (с изменениями на 2 июля 2024 года)



5. Порядок и условия оплаты труда руководителей казенных учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров, главных медицинских сестер казенных учреждений


5.1. Порядок и условия оплаты труда руководителей казенных учреждений устанавливаются Положением об оплате труда руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству, утвержденным приказом министерства от 29 апреля 2015 г. N 01-05/246 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Ставропольского края", и определяются трудовым договором ("эффективным контрактом"), дополнительным соглашением к трудовому договору, заключаемым с руководителем казенного учреждения в соответствии с типовой формой трудового договора, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения".


5.2. Должностные оклады заместителей руководителей казенных учреждений, главных бухгалтеров казенных учреждений устанавливаются положениями об оплате труда конкретных учреждений на 10 - 30 процентов ниже должностных окладов руководителей этих учреждений:


заместителя руководителя - врача (исполняющего функции руководителя в период его отсутствия, имеющего право первой подписи) на 10 процентов;


заместителя руководителя по экономическим вопросам, главного бухгалтера на 15 процентов;


иных заместителей руководителя на 30 процентов.


5.3. Для руководителей казенных учреждений устанавливается предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя казенного учреждения (независимо от источников финансирования) и средней заработной платы работников казенного учреждения за отчетный год в предельном соотношении от 1 к 5 размеров.


(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 05.07.2019 N 01-05/603)


Предельное соотношение в зависимости от группы по оплате труда руководителей учреждений устанавливается Положением об оплате труда руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству.


(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 05.07.2019 N 01-05/603)


5.4. Предельное соотношение заработной платы заместителей руководителей казенных учреждений и главных бухгалтеров, исчисляемое путем определения соотношения средней заработной платы заместителей руководителей, главных бухгалтеров казенных учреждений и средней заработной платы работников казенных учреждений (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения с учетом отнесения казенного учреждения к группе по оплате труда руководителя, устанавливается в следующих размерах:


(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 04.04.2018 N 01-05/274)


абзац исключен. - Приказ министерства здравоохранения Ставропольского края от 04.04.2018 N 01-05/274.

Группа по оплате труда руководителей

Предельное соотношение заработной платы заместителей руководителей и главных бухгалтеров и средней заработной платы работников

Заместитель руководителя - врач (исполняющий функции руководителя в период его отсутствия, имеющий право первой подписи)

Заместитель руководителя по экономическим вопросам, главный бухгалтер

Иные заместители руководителя

I

4,6

4,3

4,1

II

4,2

3,8

3,7

III

3,7

3,4

3,3

IV

3,2

3,0

2,9

V

2,8

2,5

2,5


(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 24.09.2015 N 01-05/698)