Недействующий

 
АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 марта 2015 года N 110


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ КРАЯ ОТ 20.11.2012 N 627

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Алтайского края от 14.03.2018 N 85.
____________________________________________________________________


Постановляю:

1. Внести в постановление Администрации края от 20.11.2012 N 627 "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных) в сфере государственной молодежной политики, подведомственных Главному управлению образования и молодежной политики Алтайского края" следующие изменения:

в Отраслевом положении об оплате труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных) в сфере государственной молодежной политики, подведомственных Главному управлению образования и молодежной политики Алтайского края, утвержденном указанным постановлением:

абзац второй пункта 3.2 раздела 3 "Выплаты компенсационного характера" изложить в следующей редакции:

"Работодатель принимает меры по проведению специальной оценки условий труда с целью разработки и реализации программы действий по обеспечению безопасных условий труда. Если по результатам проведения специальной оценки условий труда рабочее место признается безопасным, то указанная выплата не производится.";

пункт 6.3 раздела 6 "Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера" после абзаца третьего дополнить абзацем следующего содержания:

"надбавка за стаж непрерывной работы в размерах, установленных подпунктом 4.3 раздела 4 настоящего Отраслевого положения;".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2015.

Губернатор
Алтайского края
А.Б.КАРЛИН

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»