ПОВЫШАЮЩИЙ КОЭФФИЦИЕНТ
за выслугу лет в государственных организациях Тульской области, осуществляющих образовательную деятельность
(в ред. Постановлений правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470, от 08.08.2019 N 349, от 02.08.2023 N 451)
1. Повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке за выслугу лет устанавливается всем работникам государственных организаций Тульской области, осуществляющих образовательную деятельность (далее - Организации) (за исключением руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера), в зависимости от стажа работы в следующих размерах:
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
Стаж работы | Повышающий коэффициент за выслугу лет |
от 0 до 2 лет включительно | 0,02 |
свыше 2 до 5 лет включительно | 0,05 |
свыше 5 до 10 лет включительно | 0,10 |
свыше 10 до 20 лет включительно | 0,15 |
свыше 20 лет | 0,20 |
(таблица в ред. Постановления правительства Тульской области от 08.08.2019 N 349)
Повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке за выслугу лет устанавливается к должностному окладу (окладу), ставке как по основной, так и по должности, занимаемой на условиях внутреннего и внешнего совместительства, за фактически отработанное время.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
2. Документами, подтверждающими стаж работы, являются трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности, оформленные в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, если работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, военный билет, справка военного комиссариата и иные документы соответствующих государственных органов, архивных учреждений, установленные законодательством Российской Федерации.
(в ред. Постановления Правительства Тульской области от 02.08.2023 N 451)
Документы представляются лицом, стаж которого подтверждается.
3. Исчисление стажа работы для установления повышающего коэффициента к должностному окладу (окладу), ставке за выслугу лет в Организациях производится в порядке, предусмотренном приложением N 2 к Положению об условиях оплаты труда работников государственных организаций Тульской области, осуществляющих образовательную деятельность.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
4. В стаж работы, дающий право на установление повышающего коэффициента к должностному окладу (окладу), ставке за выслугу лет работникам образования и работникам дополнительного профессионального образования, засчитывается педагогическая, руководящая и методическая работа в образовательных и других Организациях согласно приложению N 3 к Положению об условиях оплаты труда работников государственных организаций Тульской области, осуществляющих образовательную деятельность.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)