(в ред. Постановления Правительства Республики Алтай от 16.05.2016 N 134)
29. Заработная плата руководителя общеобразовательной организации, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
30. Размер должностного оклада руководителя общеобразовательной организации определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности общеобразовательной организации. Критерии оценки сложности труда для дифференцированного установления должностного оклада руководителю общеобразовательной организации утверждаются правовым актом Министерства.
(в ред. Постановления Правительства Республики Алтай от 30.09.2022 N 337)
Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров общеобразовательных организаций устанавливаются на 10 - 40 процентов ниже должностных окладов руководителей этих организаций.
Должностной оклад заместителей руководителя и главного бухгалтера общеобразовательной организации устанавливает руководитель этой организации.
31. Выплаты стимулирующего характера руководителям общеобразовательных организаций устанавливаются Министерством по результатам достижения показателей эффективности деятельности общеобразовательной организации и работы руководителя общеобразовательной организации, утверждаемых правовым актом Министерства.
(в ред. Постановления Правительства Республики Алтай от 30.09.2022 N 337)
Размеры выплат компенсационного характера устанавливаются руководителю общеобразовательной организации с учетом условий труда в соответствии с разделом VIII настоящего Положения.
Руководителю общеобразовательной организации выплачиваются премии при поощрении его органами государственной власти Российской Федерации и органами государственной власти Республики Алтай, поощрении ведомственными наградами.
Единовременные выплаты, оказание материальной помощи руководителю общеобразовательной организации производятся на основании решения Министерства в случаях и в порядке, установленных правовым актом Министерства.
(в ред. Постановления Правительства Республики Алтай от 30.09.2022 N 337)
31.1. С учетом условий труда заместителям руководителя общеобразовательной организации и главному бухгалтеру устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом VIII настоящего Положения.
Стимулирующие выплаты заместителям руководителя общеобразовательной организации и главному бухгалтеру устанавливаются на основании раздела IX настоящего Положения.
31.2. Соотношение средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров общеобразовательных организаций и средней заработной платы работников общеобразовательных организаций (без учета заработной платы соответствующего руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) устанавливается в соответствии с пунктом 11.1 приложения N 1 к постановлению Правительства Республики Алтай от 5 ноября 2008 г. N 252.