Недействующий

 
  ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)

ПОСТАНОВЛЕНИЕ  

 от 3 февраля 2014 года N 8  

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В 2014 И 2015 ГОДАХ СУБСИДИЙ ИЗ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТА РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ НА ОБОРУДОВАННЫЕ (ОСНАЩЕННЫЕ) ДЛЯ НИХ РАБОЧИЕ МЕСТА В 2014 И 2015 ГОДАХ И СОЗДАНИЕ В 2014 ГОДУ ИНФРАСТРУКТУРЫ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ БЕСПРЕПЯТСТВЕННОГО ДОСТУПА К РАБОЧИМ МЕСТАМ, В РЕСПУБЛИКЕ САХА (ЯКУТИЯ)

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления Правительства РС(Я) от 16.04.2015 N 126, вступившего в силу с 16 апреля 2015 г.
____________________________________________________________________

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)


В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 20 декабря 2013 года N 1198 "О предоставлении и распределении в 2014 и 2015 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения" Правительство Республики Саха (Якутия)

постановляет:

1. Утвердить Порядок предоставления в 2014 и 2015 годах субсидий из государственного бюджета Республики Саха (Якутия) на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в 2014 и 2015 годах и создание в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в Республике Саха (Якутия) согласно приложению к настоящему постановлению.

(п. 1 в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

2. Направить в 2014 году на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места и создание в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам в Республике Саха (Якутия):

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

средства государственного бюджета Республики Саха (Якутия) в сумме 432,827 тыс. рублей;

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

субсидию из федерального бюджета в сумме 8 223,7 тыс. рублей.

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

Направить в 2015 году на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Республике Саха (Якутия):

(абзац введен постановлением Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

средства государственного бюджета Республики Саха (Якутия) в сумме 312,54 тыс. рублей;

(абзац введен постановлением Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

субсидию из федерального бюджета в сумме 5 938,8 тыс. рублей.

(абзац введен постановлением Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

3. Установить следующие значения показателей результативности предоставления субсидии:

отношение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места к общей численности инвалидов в трудоспособном возрасте - 0,6%;

численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски - 86 человек ежегодно.

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Власова А.В.

5. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).

Первый заместитель
Председателя Правительства
Республики Саха (Якутия)
Г.ВАДЮХИН



Утвержден
постановлением Правительства
Республики Саха (Якутия)
от 3 февраля 2014 года N 8

ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В 2014 И 2015 ГОДАХ СУБСИДИЙ ИЗ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТА РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ НА ОБОРУДОВАННЫЕ (ОСНАЩЕННЫЕ) ДЛЯ НИХ РАБОЧИЕ МЕСТА В 2014 И 2015 ГОДАХ И СОЗДАНИЕ В 2014 ГОДУ ИНФРАСТРУКТУРЫ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ БЕСПРЕПЯТСТВЕННОГО ДОСТУПА К РАБОЧИМ МЕСТАМ, В РЕСПУБЛИКЕ САХА (ЯКУТИЯ)

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)


I. Общие положения


1.1. Настоящий Порядок принят в соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации.

1.2. Настоящий Порядок определяет:

а) категории и (или) критерии отбора лиц, имеющих право на получение субсидий;

б) цели, условия и порядок предоставления субсидий;

в) порядок возврата субсидий в соответствующий бюджет в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении;

г) порядок возврата в соответствующий бюджет в текущем финансовом году получателем субсидии остатков субсидии, не использованных в отчетном финансовом году, в случаях, предусмотренных соглашениями (договорами) о предоставлении субсидий;

д) положение об обязательной проверке Департаментом занятости населения Республики Саха (Якутия) (далее - уполномоченный орган) и органом государственного контроля Республики Саха (Якутия) соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий их получателями.

1.3. Уполномоченный орган и орган государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия) проводят обязательную проверку соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий получателями субсидий в порядке и в сроки, установленные законодательством.

II. Категории и критерии отбора получателей субсидий, цели и условия предоставления субсидий


2.1. Целью предоставления субсидии является возмещение затрат работодателей на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в 2014 и 2015 годах и создания в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в Республике Саха (Якутия).

(п. 2.1 в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

2.2. Субсидии предоставляются юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям - производителям товаров, работ, услуг, осуществляющим деятельность на территории Республики Саха (Якутия), которые создают постоянные рабочие места для незанятых инвалидов (далее - работодатели).

2.3. Критериями отбора работодателей являются:

а) отсутствие процедуры ликвидации либо прекращения деятельности работодателем на момент рассмотрения заявки;

б) отсутствие решения арбитражного суда о признании банкротом и об открытии процедуры банкротства;

в) потребность работодателя в оборудовании (оснащении) рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида в 2014 и 2015 годах, а также, при необходимости, в создании в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа инвалида, использующего кресло-коляску, к рабочему месту.

(пп. "в" в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

2.4. Субсидии предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Законом Республики Саха (Якутия) о государственном бюджете Республики Саха (Якутия) на соответствующий финансовый год, и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных в установленном порядке Департаменту занятости населения Республики Саха (Якутия), на осуществление цели, указанной в пункте 2.1 настоящего Порядка.

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

2.5. Возмещение затрат работодателей на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов осуществляется в размере:

до 63,0 тысяч рублей для оборудования (оснащения) 1 рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида III группы инвалидности;

до 85,0 тысяч рублей для оборудования (оснащения) 1 рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида II группы инвалидности;

до 105,0 тысяч рублей для оборудования (оснащения) 1 рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида I группы инвалидности;

до 1 млн. рублей на создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа инвалида, использующего кресло-коляску, к рабочему месту.

(абзац введен постановлением Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

2.6. Условиями предоставления субсидии работодателю, прошедшему отбор, являются:

а) трудоустройство работодателем незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места;

б) согласие получателей субсидий на осуществление уполномоченным органом и органом государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия) обязательной проверки соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий их получателями.

III. Порядок предоставления субсидий работодателям


3.1. Предоставление субсидий работодателям через государственные казенные учреждения Республики Саха (Якутия) "Центры занятости населения" (далее - центры занятости населения) производит уполномоченный орган.

3.2. Извещение о проведении отбора размещается на официальном сайте уполномоченного органа и публикуется в средствах массовой информации муниципальных образований Республики Саха (Якутия) за 5 рабочих дней до начала приема заявок.

3.3. В извещении указываются:

а) целевое назначение субсидий;

б) дата начала подачи заявок на получение субсидий;

в) критерии отбора и условия предоставления субсидий;

г) место подачи заявок на участие в отборе;

д) сроки и время приема заявок;

е) заявка на предоставление субсидии на возмещение затрат на оснащение (оборудование) рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида при необходимости, на создание в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа инвалида, использующего кресло-коляску, к рабочему месту (далее - заявка) по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку;

(в ред. постановления Правительства РС(Я) от 18.11.2014 N 397)

ж) почтовый адрес и адрес электронной почты, номер контактного телефона уполномоченного органа;

з) официальный сайт, на котором размещено извещение.

3.4. Отбор работодателей на предоставление субсидий осуществляется на основании заявок от работодателей.

3.5. Прием заявок от работодателей осуществляется центрами занятости населения в течение срока, указанного в извещении.

Центр занятости населения оформляет заявку в журнале регистрации входящих документов, присваивает каждой заявке регистрационный номер.

В заявке работодатель подтверждает соответствие критериям отбора, установленным пунктом 2.3 настоящего Порядка.

Центры занятости населения в течение 5 рабочих дней со дня регистрации заявки запрашивают в рамках межведомственного информационного взаимодействия из Федеральной налоговой службы выписки в отношении работодателей из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей или Единого государственного реестра юридических лиц.

Заявки, поступившие позднее срока, указанного в извещении, возвращаются без рассмотрения в день их поступления.

3.6. Проверка соответствия заявок работодателей критериям, установленным настоящим Порядком, осуществляется на заседаниях Межведомственных комиссий по координации деятельности в сфере содействия занятости (далее - Межведомственная комиссия), создаваемых при центрах занятости населения, в течение 10 рабочих дней со дня окончания приема заявок.

В состав Межведомственных комиссий входят представители центров занятости населения, органов местного самоуправления Республики Саха (Якутия) (по согласованию), объединений работодателей (по согласованию), профессиональных союзов (по согласованию), специалисты организаций и учреждений, входящих в инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства (по согласованию), налоговых органов (по согласованию), органов государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия), представители общественности (по согласованию).

Количество членов Межведомственной комиссии является нечетным и составляет не менее пяти членов, при этом количество работников центра занятости населения не должно превышать одну треть от общего количества членов Межведомственной комиссии.

Регламент Межведомственной комиссии утверждается приказом уполномоченного органа.

3.7. Заявки работодателей не возвращаются и подлежат хранению в деле уполномоченного органа не менее трех лет со дня завершения отбора работодателей, т.е. со дня размещения приказа уполномоченного органа о перечне работодателей - получателей субсидии.

3.8. Решение о предоставлении субсидии (или об отказе в предоставлении субсидий) работодателям принимается Межведомственной комиссией в зависимости от соответствия работодателя критериям, перечисленным в пункте 2.3 настоящего Порядка. Решение Межведомственной комиссии оформляется и подписывается протоколом в день заседания Межведомственной комиссии.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»