ПРИКАЗ
от 28 ноября 2016 года N 676н
Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения"
(с изменениями на 21 марта 2017 года)
____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 марта 2022 года на основании
приказа Минтруда России от 20 сентября 2021 года N 642н
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
приказом Минтруда России от 21 марта 2017 года N 291н (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 07.04.2017, N 0001201704070044).
____________________________________________________________________
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 года N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст.293; 2014, N 39, ст.5266; 2016, N 21, ст.3002),
приказываю:
Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения".
Министр
М.А.Топилин
Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации
7 декабря 2016 года,
регистрационный N 44611
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения
(с изменениями на 21 марта 2017 года)
860 | |
Регистрационный номер |
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта
Предоставление государственных услуг в области занятости населения | 03.011 | |
(наименование вида профессиональной деятельности) | Код |
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 апреля 2017 года приказом Минтруда России от 21 марта 2017 года N 291н. - См. предыдущую редакцию)
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, снижение напряженности на рынке труда, оказание услуг в сфере занятости населения |
Группа занятий:
1212 | Управляющие трудовыми ресурсами | 2423 | Специалисты в области подбора и использования персонала |
2424 | Специалисты в области подготовки и развития персонала | 2634 | Психологи |
(код ОКЗ) | (наименование) | (код ОКЗ) | (наименование) |
________________
Общероссийский классификатор занятий.
Отнесение к видам экономической деятельности:
78.10 | Деятельность агентств по подбору персонала |
78.30 | Деятельность по подбору персонала прочая |
84.13 | Регулирование и содействие эффективному ведению экономической деятельности предприятий |
84.30 | Деятельность в области обязательного социального обеспечения |
88.99 | Предоставление прочих социальных услуг без обеспечения проживания, не включенных в другие группировки |
(код ОКВЭД) | (наименование вида экономической деятельности) |
________________
Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | ||||
код | наименование | уровень квали- | наименование | код | уровень |
A | Содействие гражданам в поиске подходящей | 6 | Содействие в поиске подходящей работы | A/01.6 | 6 |
работы, работодателям в подборе необходимых работников и осуществление социальных выплат и | Содействие работодателям в подборе необходимых работников; реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения | A/02.6 | 6 | ||
финансовой поддержки | Организация оплачиваемых общественных работ и временного трудоустройства граждан | A/03.6 | 6 | ||
Содействие самозанятости безработных граждан | A/04.6 | 6 | |||
Осуществление социальных выплат и финансовой поддержки гражданам, признанным в установленном порядке безработными | A/05.6 | 6 | |||
Информирование об услугах, оказываемых центром занятости населения (ЦЗН), и о положении на рынке труда в субъектах Российской Федерации | A/06.6 | 6 | |||
Формирование и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения (физических лиц и работодателей) | A/07.6 | 6 | |||
B | Организация профессиональной | 6 | Организация профессиональной ориентации граждан | В/01.6 | 6 |
ориентации, психологической поддержки и социальной адаптации | Оказание психологической поддержки безработным гражданам | B/02.6 | 6 | ||
безработных граждан на рынке труда | Организация социальной адаптации безработных граждан на рынке труда | B/03.6 | 6 | ||
C | Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан по направлению органов службы занятости | 6 | Организация взаимодействия с образовательными организациями по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан по направлению органов службы занятости | C/01.6 | 6 |
Организация и контроль процесса профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан по направлению органов службы занятости | C/02.6 | 6 | |||
D | Организация работы подразделения ЦЗН и руководство им | 7 | Руководство деятельностью подразделения ЦЗН и контроль его деятельности в соответствии со специализацией | D/01.7 | 7 |
Организация работы по предоставлению услуг в ЦЗН, его контроль | D/02.7 | 7 | |||
Мониторинг услуг, организация информирования граждан по вопросам занятости населения и о положении на рынке труда | D/03.7 | 7 | |||
Контроль работы по оформлению, комплектованию и передаче в архив документов подразделения ЦЗН | D/04.7 | 7 | |||
E | Управление деятельностью ЦЗН, | 8 | Планирование и контроль деятельности ЦЗН | E/01.8 | 8 |
планирование и контроль деятельности ЦЗН | Мониторинг рынка труда и организация работы по информированию граждан о положении на рынке труда | E/02.8 | 8 | ||
Организация совместных мероприятий с органами исполнительной власти, местного самоуправления, внебюджетными фондами, учреждениями (МСЭ) и социальными партнерами по вопросам занятости населения | E/03.8 | 8 | |||
Управление персоналом ЦЗН | E/04.8 | 8 | |||
Организация ведения финансово-хозяйственной деятельности ЦЗН | E/05.8 | 8 |
Наименование | Содействие гражданам в поиске подходящей работы, работодателям в подборе необходимых работников и осуществление социальных выплат и финансовой поддержки | Код | А | Уровень квалификации | 6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный |
Возможные наименования должностей, профессий | Инспектор центра занятости населения |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование |
Требования к опыту практической работы | Не менее двух лет в должности инспектора центра занятости населения или специалиста центра занятости населения - для старшего инспектора центра занятости населения, или главного инспектора центра занятости населения, или главного специалиста центра занятости населения |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | Рекомендуется дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |