40. Должностные оклады врачам - заведующим (начальникам) отделами, отделениями, кабинетами, лабораториями, отрядами и другими структурными подразделениями, а также по должностям старших врачей, выполняющих обязанности заведующих, определяются путем повышения окладов, предусмотренных п.30 по одноименным врачебным должностям в данном подразделении (учреждении), с соответствующим стажем работы на:
10 рублей - при наличии до 3 врачебных должностей в подразделениях, имеющих больничные койки, и до 6 врачебных должностей в других подразделениях;
17 рублей - при наличии свыше 3 до 6 врачебных должностей в подразделениях, имеющих больничные койки, и свыше 6 до 12 врачебных должностей в других подразделениях;
22 рубля - при наличии свыше 6 врачебных должностей в подразделениях, имеющих больничные койки, и свыше 12 врачебных должностей в других подразделениях.
41. Должностные оклады врачам - председателям врачебных экспертных комиссий, в т.ч. врачебно-летных комиссий, и врачам - заведующим (начальникам) здравпунктами, изоляционно-пропускными пунктами, медицинскими пунктами, комнатами матери и ребенка на вокзалах (пристанях, аэропортах, станциях) устанавливаются в порядке, предусмотренном п.40 для руководителей подразделений, не имеющих больничных коек, врачам - заведующим отделениями, имеющими койки (места) в санаториях и домах-интернатах для престарелых и инвалидов, - для подразделений, имеющих больничные койки.
42. Должностные оклады врачам - председателям республиканских (союзных республик, не имеющих областного деления, и автономных республик), краевых, областных, Московской и Ленинградской городских врачебно-трудовых экспертных комиссий устанавливаются в размере 175-185 рублей, а при стаже медицинской работы 30 лет и более - в размере 190-200 рублей в месяц.
Должностные оклады врачам - председателям других врачебно-трудовых экспертных комиссий определяются путем повышения окладов, предусмотренных п.30 по должностям врачей врачебно-трудовых экспертных комиссий, с соответствующим стажем работы на:
15 рублей - при наличии в комиссии до 6 врачебных должностей;
20 рублей - при наличии в комиссии свыше 6 врачебных должностей.
43. Должностные оклады врачам - заведующим структурными подразделениями, имеющими в штате врачебные должности, по которым работникам предусмотрены различные оклады при одинаковом стаже работы, определяются исходя из окладов, установленных по большинству врачебных должностей. При этом должности подчиненных им врачей - заведующих не принимаются во внимание.
44. При определении размеров должностных окладов врачей - руководителей структурных подразделений в соответствии с пунктами 40-42 в число врачебных должностей включаются должности врачей, в том числе врачей - руководителей структурных подразделений, специалистов, приравненных по оплате труда к врачам, и зубных врачей, предусмотренные штатными расписаниями (включая врачебные должности, которые содержатся за счет специальных средств).
В клинических отделениях, кроме того, учитывается число врачебных должностей, замещаемых доцентами, ассистентами, старшими и младшими научными сотрудниками, клиническими ординаторами и аспирантами, ведущими больных, исходя из установленной для них нормы нагрузки.
Должности врачей-интернов в число врачебных должностей не включаются.
Пример. Клиническому отделению больницы по штатным нормативам положены 4 врачебные должности, в т.ч. должность заведующего. Так как в отделении работают 2 ассистента, то при утверждении штатов больницы в это отделение не введена одна врачебная должность, исходя из расчетной нагрузки ассистентов. Оклад по должности заведующего этим отделением определяется в зависимости от 4 врачебных должностей, т.е. учитывается не введенная за счет ассистентов врачебная должность.
45. При определении размеров должностных окладов врачам - заведующим отделениями, на которых в соответствии с действующими штатными нормативами возложено руководство работой врачей в стационаре и в поликлинике (амбулатории), учитываются должности врачей как в стационаре, так и в поликлинике. При этом, если должность заведующего отделением установлена в стационаре, должности врачей в поликлинике учитываются в половинном размере. Если должность заведующего отделением установлена в поликлинике, должности врачей стационара учитываются в двойном размере.
Примеры.
1. Заведующий отделением стационара, в котором имеются 3 врачебные должности, руководит работой 4 врачей в поликлинике. Число врачебных должностей, в зависимости от которых устанавливается его оклад, в соответствии с п.40, определяется следующим образом: 3 должности + (4 должности : 2) = 5 должностей. Оклад заведующего в данном случае образуется из схемного оклада врача, повышенного на 17 рублей.
2. Заведующий отделением поликлиники, в которой имеются 4 врачебные должности, руководит работой 2 врачей в стационаре. Общее число врачебных должностей, в зависимости от которых устанавливается его оклад, определяется следующим образом: 4 должности + (2 должности x 2) = 8 должностей. В соответствии с п.40 оклад заведующего в данном случае образуется из схемного оклада врача, повышенного на 17 рублей.
46. При определении размеров должностных окладов врачам - руководителям структурных подразделений дробная часть числа врачебных должностей не учитывается.