МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

ПРИКАЗ

от 11 июня 2014 года N 177

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ ОТ 15 ИЮЛЯ 2011 ГОДА N 166 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ, ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ "ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ"

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством и на основании Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 1 июля 2013 года N 287 "О методических рекомендациях по разработке органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания населения, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников"

приказываю:

1. Внести в Положение о материальном стимулировании руководителей государственных учреждений Республики Адыгея, подведомственных Министерству труда и социального развития Республики Адыгея, по виду экономической деятельности "Предоставление социальных услуг", утвержденное приказом Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 15 июля 2011 года N 166, НГР:RU01000201100399 следующие изменения:

1) в разделе II. "Порядок установления выплат стимулирующего характера":

а) пункт 2.5 изложить в следующей редакции:

"2.5. Стимулирующая надбавка за высокие результаты работы устанавливается руководителю Учреждения за достижение следующих результатов работы за предыдущий год и в следующих размерах:

Результаты р аботы

проценты к окладу

- обеспечение безаварийной работы инженерных и хозяйственно-эксплуатационных систем жизнеобеспечения Учреждения

20;

- организация и проведение мероприятий, направленных на повышение авторитета и имиджа Учреждения:
 от 1 до 3 мероприятий
 свыше 3 мероприятий

10;

 15;

- исполнение Плана мероприятий ("дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Республики Адыгея (2013 - 2018 годы)", утвержденного  распоряжением Главы Республики Адыгея от  28 февраля 2013 года N 28-рг, в части компетенции Учреждения

15.


-"";

б) подпункт 2 пункта 2.10 изложить в следующей редакции:

"2) награждении Почетными грамотами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Государственного Совета-Хасэ Республики Адыгея, Министерства";

2) в разделе III. "Условия премирования руководителя Учреждения по итогам работы за период" пункт 3.7 изложить в следующей редакции:

"3.7. Премия руководителю Учреждения по итогам работы за период не начисляется в следующих случаях:

1) наличия действующего дисциплинарного взыскания на руководителя Учреждения за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него функций и полномочий;

2) выполнения государственного задания менее чем на 85%;

3) выявление нарушений по результатам проверок финансово-хозяйственной деятельности за отчетный период."

2. Внести в приложение N 1 к Положению о материальном стимулировании руководителей государственных учреждений Республики Адыгея, подведомственных Министерству труда и социального развития Республики Адыгея, по виду экономической деятельности "Предоставление социальных услуг" следующие изменения:

1) в разделе 1. "Критерии по основной деятельности учреждения":

а) строку 1.3 изложить в новой редакции:


"

1.3.

Оснащенность учреждения помещениями, оборудованием, техническими и иными  средствами, необходимыми для  качественного оказания социальных услуг и соответствующими установленным нормам и нормативам

0,5 балла за каждый квартал (всего 2 балла за весь год)

Квартальная


_";

б) Строку "Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: за 1 квартал - 12 баллов, за 1 полугодие - 24 балла, за 9 месяцев – 36 баллов, за год - 60 баллов" заменить на строку "Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: за 1 квартал - 10 баллов, за 1 полугодие - 20 баллов, за 9 месяцев – 30 баллов, за год - 52 балла";

2) в разделе 2 "Критерии по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине учреждения":

а) строку 2.6 изложить в новой редакции:


"

2.6.

Отсутствие замечаний структурных подразделений Министерства труда и социального развития Республики Адыгея в части предоставления учреждениями информации по отдельным запросам

2,5 балла за каждый квартал (всего 10 баллов за весь год)

Квартальная


_";

б) Строку "Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: за 1 квартал - 2,5 балла, за 1 полугодие - 5 баллов, за 9 месяцев - 7,5 баллов, за год - 25 баллов" заменить на строку "Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: за 1 квартал - 4,5 балла, за 1 полугодие - 9 баллов, за 9 месяцев - 13,5 балла, за год - 33 балла".

3. Информационно-правовому отделу:

- обеспечить размещение настоящего приказа на сайте Министерства труда и социального развития Республики Адыгея в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования и на официальном Интернет-сайте исполнительных органов государственной власти Республики Адыгея;

- направить настоящий приказ для опубликования в газеты "Советская Адыгея", "Адыгэ Макъ" и ежемесячном сборнике "Собрание законодательства Республики Адыгея";

- направить настоящий приказ в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Адыгея для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

А.Т. Османов

Приказ подготовлен:

Начальник отдела

экономики и финансов

А.В. Кузменко

Приказ согласован:

Начальник отдела по делам детей,

женщин и семьи

Н.М. Абрегова

Начальник отдела

учреждений социального обслуживания

Р.О. Батмен

Начальник

информационно-правового отдела

О.В. Долголенко

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»