Действующий

Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения и демографической политики Магаданской области (с изменениями на 31 мая 2023 года)



10. Иные вопросы оплаты труда

(в ред. Постановления Правительства Магаданской области от 08.09.2016 N 716-пп)



10.1. Специалистам с высшим медицинским образованием, должности которых включены в Номенклатуру должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденную приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 декабря 2012 г. N 1183н "Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников", приглашенным из других субъектов Российской Федерации для работы в областных государственных медицинских организациях, подведомственных Минздраву Магаданской области, в пределах утвержденного фонда оплаты труда предоставляется стимулирующая доплата, компенсирующая отсутствие у таких специалистов процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.


Указанная стимулирующая доплата компенсирующего характера устанавливается в соответствии с Положением о порядке и условиях установления стимулирующей доплаты компенсирующего характера, предоставляемой специалистам с высшим медицинским образованием, приглашенным для работы в областные государственные медицинские организации, подведомственные министерству здравоохранения и демографической политики Магаданской области, утвержденным постановлением Правительства Магаданской области от 7 июля 2016 г. N 581-пп "О порядке и условиях установления стимулирующей доплаты компенсирующего характера, предоставляемой специалистам с высшим медицинским образованием, приглашенным для работы в областные государственные медицинские организации, подведомственные министерству здравоохранения и демографической политики Магаданской области".


10.2. В пределах утвержденного фонда оплаты труда работникам может быть оказана материальная помощь.


Размер и условия выплаты материальной помощи устанавливаются локальным нормативным актом учреждения.


Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления работника.


10.3. Для работников, которым установлен суммированный учет рабочего времени, может применяться почасовая оплата труда. Условия и размер оплаты за один час работы определяется учреждением самостоятельно.


(п. 10.3 введен Постановлением Правительства Магаданской области от 03.11.2016 N 865-пп)