Оплата труда работников прочего персонала (учебно-вспомогательного, административно-хозяйственного, обслуживающего персонала) рассчитывается исходя из базового оклада, указанного в приложении N 3.
Зп пр = (О баз.пр. x (1 + К2)) + С, где
О баз.пр. - базовый оклад прочего персонала.
К2 - специальные гарантированные надбавки (приложение N 4);
С - стимулирующие надбавки (приложения N 1, N 2).
Стимулирующие надбавки устанавливаются по должности, занимаемой в соответствии с трудовым договором и с Положением о распределении стимулирующего фонда оплаты труда.
(в ред. постановления Правительства Белгородской области от 26.12.2022 N 814-пп)
5.1. Расчет оплаты труда заведующего и старшего воспитателя дошкольной образовательной организации.
5.1.1. Оплата труда заведующего дошкольной образовательной организации устанавливается исходя из средней (базовой) заработной платы воспитателя, фактически сложившейся на 1 (одно) физическое лицо списочного состава, и стимулирующей надбавки:
Зп завед. = (средняя Зп базовая воспит. x (1 + К + А)) + Сн, где
Сред Зп базовая воспит. - средняя заработная плата воспитателя,
К - коэффициент за контингент воспитанников:
до 100 детей - 0,5;
от 101 до 150 детей - 0,6;