ДЕПАРТАМЕНТ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ (ДЕПСОЦРАЗВИТИЯ ЮГРЫ)
ПРИКАЗ
от 18 февраля 2015 года N 5-нп
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ ОТ 10 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА N 01-НП "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
приказа Депсоцразвития Югры от 28 февраля 2017 года N 03-нп
____________________________________________________________________
В соответствии с Законом Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 9 декабря 2004 года N 77-оз "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций", руководствуясь приказом Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 28 ноября 2014 года N 26-нп "Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, подведомственных Департаменту социального развития Ханты-Мансийского автономного округа-Югры"
приказываю:
1. Внести в приказ Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 10 января 2013 года N 01-нп "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений и государственных казенных учреждений, подведомственных Департаменту социального развития Ханты-Мансийского автономного округа-Югры" (далее - приказ) следующие изменения:
1.1. В преамбуле приказа слова "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа-Югры" заменить словами "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций".
1.2. В приложении к приказу:
1.2.1. В пункте 1.1 раздела I слова "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа-Югры" заменить словами "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций".
1.2.2. В таблице пункта 2.2 раздела II:
в строке 1.3.1 после слова "социолог" дополнить словами ", специалист гражданской обороны";
в строке 3.2.3 после слов "медицинская сестра участковая" дополнить словом ", фармацевт".
1.2.3. Абзац второй раздела III изложить в следующей редакции:
"выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;".
1.2.4. Пункт 4.5 раздела IV изложить в следующей редакции:
"4.5. Премиальная выплата по итогам работы осуществляется при наличии обоснованной экономии бюджетных средств в соответствии с приказом Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа-Югры о порядке выплаты по итогам работы (календарный год).
При установлении премиальных выплат по итогам работы рекомендуется учитывать:
участие в течение установленного периода в выполнении важных работ;
качественное и своевременное оказание государственных услуг, выполнение государственного задания;
качественную подготовку и своевременную сдачу отчетности.".
1.2.5. Раздел VI дополнить пунктом 6.1.1 следующего содержания:
"6.1.1. Премиальная выплата по итогам работы, единовременное премирование к юбилейным и праздничным датам устанавливается приказом Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.".
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней с момента его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 года.
3. Настоящий приказ опубликовать в газете "Новости Югры".
4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о. директора Департамента
И.А.УВАРОВА