ПОРЯДОК ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ КАК СОИСПОЛНИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРОГРАММ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ (ДАЛЕЕ - ПОРЯДОК)
(в ред. распоряжений Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.03.2015 N 122-рп, от 05.02.2016 N 43-рп)
1. Настоящий Порядок разработан в целях организации проведения оценки эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - оценка эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления) по итогам оценки эффективности реализации государственных программ Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - государственные программы), соисполнителями которых они являются.
2. Оценка эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления проводится ежегодно до 1 августа года, следующего за отчетным, по следующим критериям:
(в ред. распоряжения Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.03.2015 N 122-рп)
2.1. Кассовое исполнение финансовых средств муниципальными образованиями по мероприятиям государственных программ (K1).
2.2. Достижение показателей оценки эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления (K2).
(пп. 2.2 в ред. распоряжения Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.03.2015 N 122-рп)
2.3. Оценка эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления населением (K3).
3. Оценка по критерию, указанному в подпункте 2.1 пункта 2 настоящего Порядка, осуществляется Департаментом финансов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - автономного округа) совместно с Департаментом экономического развития автономного округа и направляется в Департамент государственной гражданской службы и кадровой политики автономного округа в срок до 1 апреля года, следующего за отчетным.
4. Оценка по критерию, указанному в подпункте 2.2 пункта 2 настоящего Порядка, осуществляется Департаментом экономического развития автономного округа в соответствии с методикой, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 17 декабря 2012 года N 1317 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 года N 607 "Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов" и подпункта "и" пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления" в порядке, утвержденном приказом Департамента экономического развития автономного округа, и направляется в Департамент государственной гражданской службы и кадровой политики автономного округа в срок до 15 июля года, следующего за отчетным.
(в ред. распоряжения Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.03.2015 N 122-рп)
Абзац утратил силу. - Распоряжение Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.03.2015 N 122-рп.
5. Оценка по критерию, указанному в подпункте 2.3 пункта 2 настоящего Порядка, проводится по результатам опроса населения об оценке эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления, проведенного в соответствии с постановлением Губернатора автономного округа от 23 января 2014 года N 7 "О реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 17 декабря 2012 года N 1317 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 г. N 607 "Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов" и подпункта "и" пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления".
Данная оценка проводится Департаментом общественных и внешних связей автономного округа и направляется в Департамент государственной гражданской службы и кадровой политики автономного округа в срок до 1 апреля года, следующего за отчетным.