В соответствии с распоряжением Правительства Тульской области от 13.06.2024 N 233-р "Об индексации заработной платы работников государственных учреждений (организаций) Тульской области", на основании статьи 46 Устава (Основного Закона) Тульской области Правительство Тульской области постановляет:
1. Утвердить изменения и дополнение, которые вносятся в Постановление правительства Тульской области от 10.05.2016 N 191 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников отдельных государственных учреждений социальной сферы Тульской области" (приложение).
2. Постановление вступает в силу со дня официального опубликования, за исключением подпунктов 1 - 3 пункта 1 приложения к Постановлению, вступающих в силу с 1 октября 2024 года.
Первый заместитель Губернатора
Тульской области - председатель
Правительства Тульской области
М.Ю.ПАНТЕЛЕЕВ
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЕ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 10.05.2016 N 191 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОТДЕЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ"
1. В приложении к Постановлению:
1) таблицу пункта 2.1 изложить в новой редакции:
Профессиональная квалификационная группа (ПКГ), квалификационный уровень | Размер должностного оклада, руб. |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | |
1 квалификационный уровень | 13244 |
4 квалификационный уровень | 15264 |
5 квалификационный уровень | 16027 |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | |
1 квалификационный уровень | 16828 |
2) таблицу пункта 2.2 изложить в новой редакции:
Наименование должности | Размер должностного оклада, руб. |
Начальник управления | 33238 |
Заместитель начальника управления | 29914 |
Начальник отдела | 16828 |
Ведущий специалист | 15264 |
3) таблицу пункта 2.3 изложить в новой редакции:
Профессиональная квалификационная группа (ПКГ), квалификационный уровень | Размер оклада, руб. |
1 квалификационный уровень | 6531 |
4) пункт 6.2 дополнить абзацами 3 - 5 следующего содержания:
"Единовременная выплата вновь принятым работникам осуществляется при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска пропорционально отработанному времени с даты поступления в учреждение до конца календарного года.
Работникам, работающим менее чем на одну ставку, единовременная выплата осуществляется пропорционально доле занимаемой ставки.
Единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску не производится работникам, получившим ее в текущем финансовом году, уволенным и вновь принятым в учреждение в том же календарном году.".
2. В приложении к Положению об условиях оплаты труда работников отдельных государственных учреждений социальной сферы Тульской области подпункт "в" пункта 1 изложить в новой редакции:
"в) время прохождения военной службы в соответствии с Федеральным законом от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе";
период приостановления действия трудового договора на период прохождения работником военной службы по мобилизации или заключения им контракта в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации;".