N

п/п

Наименование показателя/задачи

Признак возрастания/убывания

Уровень показателя

Единица измерения

(по ОКЕИ)

Базовое значение

Значение показателей по годам

Ответственный за достижение показателя

Признак "Участие муниципальных образований"

Информационная система

значение

год

2024

2025

2026

2027

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

1.

Задача "Внедрение в кадровую работу исполнительных органов Пензенской области передовых технологий управления персоналом, повышение престижа и конкурентоспособности гражданской службы"

1.1.

Доля назначений на должности государственной гражданской службы Пензенской области из кадрового резерва от общего числа назначений

(без учета назначений в связи с организационно-штатными мероприятиями, назначений руководителей и заместителей руководителей исполнительных органов Пензенской на срок полномочий Губернатора Пензенской области)

возрастание

"КПМ"

%

-

2023

41

41

42

42

Правительство Пензенской области (Управление государственной и муниципальной службы)

-

-

N п/п

Наименование показателя

Уровень показателя

Единица измерения

(по ОКЕИ)

Плановые значения по кварталам/месяцам

На конец 2024 года

янв.

фев.

март

апр.

май

июнь

июль

авг.

сен.

окт.

нояб.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

1.

Задача "Внедрение в кадровую работу исполнительных органов Пензенской области передовых технологий управления персоналом, повышение престижа и конкурентоспособности гражданской службы"

1.1.

Доля назначений на должности государственной гражданской службы Пензенской области из кадрового резерва от общего числа назначений (без учета назначений в связи с организационно-штатными мероприятиями, назначений руководителей и заместителей руководителей исполнительных органов Пензенской на срок полномочий Губернатора Пензенской области)

"КПМ"

%

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

41

N п/п

Наименование мероприятия (результата)

Тип мероприятия (результата)

Единица измерения

(по ОКЕИ)

Базовое значение

Значения мероприятия (результата), параметра характеристики мероприятия (результата) по годам

значение

год

2024

2025

2026

2027

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Задача "Внедрение в кадровую работу исполнительных органов Пензенской области передовых технологий управления персоналом, повышение престижа и конкурентоспособности гражданской службы"

1.

Мероприятие (результат) 1 "Составлен ежегодный рейтинг кадровых служб"

Осуществление текущей деятельности

ед.

1

2023

1

1

1

1

1.Х.

Проведена ежегодная оценка деятельности кадровых служб (специалистов по кадровой работе) исполнительных органов Пензенской области по показателям результативности, утвержден рейтинг кадровых служб (специалистов по кадровой работе).

2.

Мероприятие (результат) 2 "Обеспечена оценка профессионального уровня кандидатов при конкурсном отборе и при назначении без проведения конкурса с применением не менее одного дополнительного метода оценки"

Осуществление текущей деятельности

%

0

2023

50

70

90

100

2.X.

Организовано проведение исполнительными органами Пензенской области оценки профессионального уровня кандидатов с применением не менее одного дополнительного метода оценки при конкурсном отборе и при назначении без проведения конкурса (старшая, ведущая и главная группы должностей).

3.

Мероприятие (результат) 3 "Обеспечено ежегодное обновление (актуализация) базы тестовых заданий"

Осуществление текущей деятельности

ед.

1

2023

1

1

1

1

3.Х.

Проведена работа по обновлению (актуализации) тестов для оценки базовых знаний и умений. По предложениям государственных органов Пензенской области в базу тестовых заданий введены новые тесты (актуализированы действующие тесты) по областям и видам профессиональной служебной деятельности.

4.

Мероприятие (результат) 4 "Проведена всесторонняя оценка профессиональной служебной деятельности гражданских служащих"

Осуществление текущей деятельности

ед.

1

2023

1

1

1

1

4.Х

Организовано проведение исполнительными органами Пензенской области всесторонней оценки профессиональной служебной деятельности гражданских служащих по итогам года.

5.

Мероприятие (результат) 5 "Проведен мониторинг развития гражданской службы, реализации наградной политики"

Осуществление текущей деятельности

ед.

1

2023

1

1

1

1

5.X

Подготовлены текстовая и цифровая части полугодового (годового) мониторинга развития государственной, муниципальной службы, реализации наградной политики в Пензенской области, представляемого в аппарат полномочного представителя Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе. Проведен ежегодный мониторинг использования федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации"

6.

Мероприятие (результат) 6 "Обеспечено проведение конкурса на заключение договора о целевом обучении между государственным органом Пензенской области и гражданином Российской Федерации, обучающимся в образовательных организациях высшего образования или профессиональных образовательных организациях, с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области"

Выплата физическим лицам

ед.

3

2023

2

1

-

-

6.1.

Министерством образования Пензенской области проведены конкурсы и заключены договоры о целевом обучении, по которым осуществляются выплаты стипендий (в том числе по договорам, прекратившим действие до окончания срока по основаниям, предусмотренным действующим законодательством)

X

ед.

1

2023

1

-

-

-

6.2.

Правительством Пензенской области проведены конкурсы и заключены договоры о целевом обучении, по которым осуществляются выплаты стипендий (в том числе по договорам, прекратившим действие до окончания срока по основаниям, предусмотренным действующим законодательством)

X

ед.

2

2023

1

1

-

-

6.Х.

Министерством образования Пензенской области проведены конкурсы и заключен 1 договор о целевом обучении, по которому осуществляется выплата стипендии. Правительством Пензенской области проведены конкурсы и заключены 2 договора о целевом обучении, по которым осуществляются выплаты стипендий.

7.

Мероприятие (результат) 7 "Разработаны (актуализированы) модельные правовые акты (методические рекомендации) по вопросам гражданской службы"

Осуществление текущей деятельности

ед.

3

2023

3

3

3

3

7.X

Ежегодно разработано (актуализировано) и направлено в исполнительные органы Пензенской области не менее 3-х модельных правовых актов (методических рекомендаций) по вопросам гражданской службы.

8.

Мероприятие (результат) 8 "Обеспечено функционирование системы оценки управленческих компетенций государственных гражданских служащих Пензенской области категории "руководители" "Центр оценки (Ассессмент-Центр)"

Осуществление текущей деятельности

ед.

1

2023

-

1

0

1

8.X

В 2025 и 2027 годах приобретен программный продукт для обеспечения функционирования системы оценки управленческих компетенций государственных гражданских служащих Пензенской области категории "руководители" "Центр оценки (Ассессмент-Центр)".

9.

Мероприятие (результат) 9 "Проведен конкурс "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области"

Выплата физическим лицам

чел.

0

2023

0

3

0

0

9.X

В 2025 году организован и проведен конкурс "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области", выплачено денежное поощрение 3 победителям конкурса, занявшим первое, второе и третье места

Наименование мероприятия (результата)/источник финансового обеспечения

Код бюджетной классификации

(ГРБС, Рз, Прз, ЦСР, ВР)

Объем финансового обеспечения по годам, тыс. рублей

2024

2025

2026

2027

Всего

1

2

3

4

5

6

7

Комплекс процессных мероприятий (всего), в том числе:

Х

13,4

4,5

0

0

17,9

Бюджет Пензенской области

Х

13,4

4,5

0

0

17,9

Мероприятие (результат) 1 "Составлен ежегодный рейтинг кадровых служб" всего, в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 2 "Обеспечена оценка профессионального уровня кандидатов при конкурсном отборе и при назначении без проведения конкурса с применением не менее одного дополнительного метода оценки" всего, в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 3 "Обеспечено ежегодное обновление (актуализация) базы тестовых заданий" всего, в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 4 "Проведена всесторонняя оценка профессиональной служебной деятельности гражданских служащих" всего, в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 5 "Проведен мониторинг развития гражданской службы, реализации наградной политики" всего,

в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 6 "Обеспечено проведение конкурса на заключение договора о целевом обучении между государственным органом Пензенской области и гражданином Российской Федерации, обучающимся в образовательных организациях высшего образования или профессиональных образовательных организациях, с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области" всего,

в том числе:

Х

13,4

4,5

0

0

17,9

Бюджет Пензенской области, из них

Х

13,4

4,5

0

0

17,9

Правительство Пензенской области

801 0705 2240121110

8,9

4,5

0

0

13,4

Министерство образования Пензенской области

874 0705 2240121110

4,5

0

0

0

4,5

Мероприятие (результат) 7 "Разработаны (актуализированы) модельные правовые акты (методические рекомендации)

по вопросам гражданской службы" всего, в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 8 "Обеспечено функционирование системы оценки управленческих компетенций государственных гражданских служащих Пензенской области категории "руководители" "Центр оценки (Ассессмент-Центр)" всего, в том числе:

-

-

-

-

-

-

Бюджет Пензенской области

-

-

-

-

-

-

Мероприятие (результат) 9 "Проведен конкурс "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области" всего, в том числе:

801 0113 2240121310

0

0

0

0

0

Бюджет Пензенской области

0

0

0

0

0