ЗАКОН

СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

от 31 мая 2024 года N 52-ОЗ


О внесении изменений в Закон Свердловской области "О реализации молодежной политики на территории Свердловской области"



Принят
Законодательным Собранием
Свердловской области
28 мая 2024 года



Статья 1


Внести в Закон Свердловской области от 29 октября 2013 года N 113-ОЗ "О реализации молодежной политики на территории Свердловской области" ("Областная газета", 2013, 1 ноября, N 496-498) с изменениями, внесенными Законами Свердловской области от 25 сентября 2017 года N 93-ОЗ, от 26 февраля 2018 года N 10-ОЗ, от 9 апреля 2021 года N 25-ОЗ и от 25 мая 2022 года N 52-ОЗ, следующие изменения:


1) подпункт 6 статьи 2 после слов "полученной квалификацией" дополнить словами ", в том числе имеющий трудовой стаж, полученный в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения";


2) статью 2 дополнить подпунктом 6-1 следующего содержания:


"6-1) молодой работник - гражданин Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно (за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом), имеющий трудовой стаж не более трех лет и не относящийся к категории "молодой специалист";";


3) подпункт 14 пункта 1 статьи 4-1 после слов "молодых специалистов" дополнить словами "и молодых работников";


4) подпункт 1 пункта 2 статьи 8 после слов "молодых специалистов и" дополнить словами "молодых работников,".



Статья 2


Настоящий Закон вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.



Губернатор
Свердловской области
Е.В.КУЙВАШЕВ


г. Екатеринбург
31 мая 2024 года
N 52-ОЗ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»