В связи с созданием государственных бюджетных учреждений здравоохранения Ставропольского края путем изменения их типа в соответствии с распоряжениями Правительства Ставропольского края от 25 июля 2023 г. N 408-рп "О создании государственного бюджетного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Ставропольский специализированный дом ребенка для детей с органическим поражением центральной нервной системы, с нарушением психики" путем изменения типа существующего государственного казенного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Ставропольский специализированный дом ребенка для детей с органическим поражением центральной нервной системы, с нарушением психики" и от 11 сентября 2023 г. N 555-рп "О создании государственного бюджетного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Краевой специализированный центр патологии речи и нейрореабилитации для детей" путем изменения типа существующего государственного казенного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Краевой специализированный дом ребенка "Машук" для детей с органическим поражением центральной нервной системы с нарушением психики", в целях усиления заинтересованности руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Ставропольского края, в повышении эффективности деятельности государственных учреждений, качества оказываемых услуг, выполняемых работ, инициативы при выполнении поставленных государством задач приказываю:
1. Внести в приложение 1 "Целевые показатели и критерии оценки эффективности и результативности деятельности руководителя государственного бюджетного, казенного и автономного учреждения, подведомственного министерству здравоохранения Ставропольского края" к Положению о премировании руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Ставропольского края, утвержденному приказом министерства здравоохранения Ставропольского края от 13 августа 2015 г. N 01-05/550 "Об утверждении Положения о премировании руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Ставропольского края", следующие изменения:
1.1. Раздел XXVII. "Государственное казенное учреждение здравоохранения (далее - ГКУЗ) "Ставропольский специализированный дом ребенка для детей с органическим поражением центральной нервной системы с нарушением психики", ГКУЗ "Специализированный дом ребенка "Машук" для детей с органическим поражением центральной нервной системы с нарушением психики" признать утратившим силу.
1.2. Раздел L "ГАУЗ СК "Краевая бальнеологическая лечебница" изложить в прилагаемой редакции.
2. Начальнику отдела экономики и планирования министерства здравоохранения Ставропольского края Кобзаренко Ю.Н. довести настоящий приказ до сведения всех заинтересованных лиц.
3. Начальнику отдела государственной гражданской службы и кадровой работы Намм И.В. внести в установленном трудовым законодательством Российской Федерации порядке соответствующие изменения в трудовые договоры с руководителями государственного бюджетного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Краевой специализированный центр медицинской реабилитации для детей", государственного бюджетного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Краевой специализированный центр патологии речи и нейрореабилитации для детей".
4. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2024 года.
5. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра здравоохранения Ставропольского края Гавриленко Н.П.
Исполняющий обязанности министра,
первый заместитель министра
Д.В.ШТАНЕВ
"L. Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Ставропольского края (далее - ГБУЗ СК) "Краевой специализированный центр медицинской реабилитации для детей", ГБУЗ СК "Краевой специализированный центр патологии речи и нейрореабилитации для детей" | ||||
1. Основная деятельность учреждения | ||||
1. | Выполнение запланированного объема медицинской помощи по источникам финансирования: стационар (не менее 95%); дневной стационар (не менее 95%) | 10 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
2. | Качество оказания реабилитационных мероприятий: уровень качества оказываемых медицинских услуг не менее 97 процентов | 10 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
2. | Соответствие набора реабилитационных услуг по порядкам и клиническим рекомендациям, утвержденным Приказами МЗ РФ (100%) | 10 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
3. | Уровень удовлетворенности потребителя качеством медицинских услуг на уровне нормативов, установленных Территориальной программой государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи на территории Ставропольского края на соответствующий финансовый год и плановый период | 10 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
4. | Отсутствия случаев травматизма среди пациентов (0) | 7 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
5. | Острая заболеваемость детей (0) | 5 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
6. | Наличие летальности (0) | 5 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
7. | Наличие обоснованных жалоб (0) | 5 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина | ||||
1. | Соблюдение сроков и порядка представления в министерство планов финансово-хозяйственной деятельности и изменений в них | 3 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
2. | Наличие остатков средств за счет бюджета Ставропольского края и (или) обязательного медицинского страхования на лицевых счетах: по итогам работы за 6 месяцев - не более 5%; по итогам работы за 9 месяцев - не более 5%; по итогам работы за год - не более 5% | 8 баллов | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
3. | Соблюдение сроков и порядка предоставления статистической отчетности, отсутствие замечаний профильных отделов министерства | 3 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
4. | Отсутствие просроченной кредиторской задолженности | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | годовая |
5. | Достижение целевых показателей эффективности информатизации | 10 баллов | Отчетная форма <1> - справка, подписанная в ГБУЗ СК "МИАЦ" | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
6. | Снижение в учреждении численности работников, получающих заработную плату ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной в Ставропольском крае (средняя величина прожиточного минимума в Ставропольском крае рассчитывается за отчетный период по данным министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края) | 2 балла | Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами | ||||
1. | Обеспеченность врачами и средним медицинским персоналом (физическими лицами не менее 75% от штатного расписания) | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
2. | Наличие врачей и среднего медицинского персонала, не имеющих квалификационной категории (не более 40% от занятых штатных должностей по штатному расписанию) | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
3. | Обеспечение соблюдения сроков сертификации медицинского персонала (наличие сертификата - 100%) | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
4. | Соответствие сертификатов медицинских работников занимаемым должностям - 100% | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
4. Деятельность учреждения, направленная на охрану труда и выполнение коллективного договора | ||||
1. | Отсутствие предписаний правового инспектора труда ЦК Профсоюза по Ставропольскому краю Ставропольской краевой организации профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации о нарушениях и недостатках в обеспечении условий для организации трудового процесса | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
2. | Обеспечение электробезопасности при работе с электромедицинским и (или) технологическим оборудованием | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
3. | Наличие коллективного договора, отвечающего требованиям законодательства, и его выполнение | 4 балла | Отчет руководителя учреждения. Отчетная форма МКР | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
Дополнительные проценты увеличения размера премии по приложению N 6 | ||||
Участие в учениях по ГО и ЧС (на основании ходатайства или приказа ведомства, проводившего учения) | 2 | Акт проведения учений ГО и ЧС | 6 месяцев, 9 месяцев, год | |
Привлечение дополнительных средств на развитие учреждения за счет спонсорской помощи | 2 | Акты оказания спонсорской помощи | 6 месяцев, 9 месяцев, год |
".
Заместитель министра
Н.П.ГАВРИЛЕНКО