Об утверждении Административного регламента по оказанию государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации (с изменениями на 17 июля 2024 года)

III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур, требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур в электронной форме, а также особенности выполнения административных процедур в многофункциональных центрах

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Пермского края от 17.07.2024 N 33-01-03-700)

3.1. Государственная услуга включает следующие административные процедуры (действия):

а) организация временного трудоустройства граждан;

б) организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан на основании групповой заявки, поступившей в ГКУ ЦЗН от организации, осуществляющей образовательную деятельность;

в) направление на временное трудоустройство граждан;

г) направление на временное трудоустройство несовершеннолетних граждан, подавших заявление на основании групповой заявки;

д) назначение и выплата материальной поддержки гражданам в период временного трудоустройства.

3.1.1. Организация временного трудоустройства граждан включает в себя следующие административные процедуры (действия):

- сбор и анализ информации о возможности организации временного трудоустройства граждан;

- информирование, отбор работодателей для организации временного трудоустройства граждан;

- согласование и заключение с работодателем договора об организации временного трудоустройства граждан;

- внесение сведений о заключенных договорах с работодателями об организации временного трудоустройства граждан на ЕЦП "Работа в России", формирование базы вакансий для временного трудоустройства граждан.

3.1.1.1. Сбор и анализ информации о возможности организации временного трудоустройства граждан.

3.1.1.1.1. Основанием для начала административной процедуры по сбору и анализу информации о возможности организации временного трудоустройства граждан является необходимость получения ГКУ ЦЗН информации о возможности организации временного трудоустройства.

При сборе и анализе информации о возможности организации временного трудоустройства граждан центр занятости населения учитывает: