ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 4 декабря 2023 года N 543-пр


О внесении изменений в программу Хабаровского края "Повышение мобильности трудовых ресурсов", утвержденную постановлением Правительства Хабаровского края от 14 июля 2015 г. N 191-пр "О реализации мер по повышению мобильности трудовых ресурсов"



Правительство края постановляет:


Внести в программу Хабаровского края "Повышение мобильности трудовых ресурсов", утвержденную постановлением Правительства Хабаровского края от 14 июля 2015 г. N 191-пр "О реализации мер по повышению мобильности трудовых ресурсов", следующие изменения:


1) в разделе 3:


а) пункт 3.1 дополнить подпунктом 3.1.56 следующего содержания:


"3.1.56. Общество с ограниченной ответственностью "Управляющая компания БамСтройМеханизация" (далее - ООО "УК БСМ")


ООО "УК БСМ" - это производственно-инжиниринговое предприятие в сфере транспортного строительства, входящее в один из крупнейших российских производственно-строительных холдингов - Группу компаний 1520.


Активы ООО "УК БСМ" обеспечивают выполнение всего комплекса работ по строительству железных и автомобильных дорог, объектов промышленного и гражданского назначения. Обособленные подразделения ООО "УК БСМ" находятся в городах Москве, Хабаровске, Тынде, Чите и Комсомольске-на-Амуре.


Для реализации проекта по развитию Восточного полигона, в частности строительства вторых путей и инженерных сооружений на участках Байкало-Амурской магистрали в Комсомольском и Ванинском муниципальных районах Хабаровского края, в Хабаровский край из других субъектов Российской Федерации планируется привлечь квалифицированных специалистов по профессиям: инженер, маркшейдер, руководитель проекта и региональный директор по строительству. Работникам будет предоставлено арендное жилье.";


б) пункт 3.4 дополнить подпунктом 3.4.3 следующего содержания:


"3.4.3. Общество с ограниченной ответственностью "Эльгосстроймеханизация" (далее - ООО "Эльгсм")


ООО "Эльгсм" основано в 2018 году в целях производства сельскохозяйственной продукции. Для выращивания столовых корнеплодных культур имеет две современные теплицы и склад хранения.


Для расширения рынка сбыта производимой продукции ООО "Эльгсм" планирует увеличение штата сотрудников по профессиям: начальник производства, начальник отдела сбыта, главный технолог, главный механик и другие. Работникам планируется предоставлять арендное жилье, льготное питание, медицинское страхование.";


в) дополнить пунктами 3.8[7], 3.8[8] следующего содержания:


"3.8[7]. Проект, реализуемый на территории Тугуро-Чумиканского муниципального района Хабаровского края


3.8[7].1. Общество с ограниченной ответственностью "Кутынская горно-геологическая компания" (далее - ООО "Кутынская ГГК")


ООО "Кутынская ГГК" является дочерним предприятием АО "Полиметалл" - одного из лидеров по добыче драгоценных металлов, таких как золото и серебро. Самостоятельно ведет весь комплекс работ по освоению рудных месторождений в Тугуро-Чумиканском районе: от проведения геологоразведки до эксплуатации.


Постоянное развитие, расширение географии сбыта требует от компании численного увеличения штата. Компания планирует привлечь из других субъектов Российской Федерации специалистов по профессиям: начальник участка, инженер по охране труда и технике безопасности, электрогазосварщик, взрывник, горнорабочий. Работникам планируется предоставить арендное жилье.


3.8[8]. Проект, реализуемый на территории Охотского муниципального округа Хабаровского края


3.8[8].1. Общество с ограниченной ответственностью "Светлое" (далее - ООО "Светлое")


ООО "Светлое" - горно-обогатительный комплекс, введенный в эксплуатацию в 2016 году, одно из крупнейших золотодобывающих предприятий в Хабаровском крае.


ООО "Светлое" - первый проект в регионе, где в условиях Крайнего Севера руда добывается открытым способом, далее перерабатывается методом кучного выщелачивания на фабрике, расположенной в 5 километрах от основных карьеров. Для устойчивого развития на территории Хабаровского края компания планирует привлекать из других субъектов Российской Федерации специалистов по профессиям: начальник участка, горный мастер, заместитель начальника лаборатории, начальник отдела персонала. Работникам планируется предоставить арендное жилье.".


2) перечень работодателей, включенных в программу Хабаровского края "Повышение мобильности трудовых ресурсов", и объемы финансирования на 2023 год приложения N 2 изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.



Губернатор, Председатель
Правительства края
М.В.Дегтярев



Приложение
к постановлению
Правительства Хабаровского края
от 4 декабря 2023 г. N 543-пр



ПЕРЕЧЕНЬ
 работодателей, включенных в программу Хабаровского края "Повышение мобильности трудовых ресурсов", и объемы финансирования на 2023 год

N п/п

Наименование работодателя

Численность привлеченных работников (человек)

Объемы и источники финансирования (тыс. рублей)

всего

в том числе

средства федерального бюджета <*>

средства краевого бюджета

средства работодателей

1

2

3

4

5

6

7

1.

АО "Газпром Газораспределение Дальний Восток"

2

2 150,00

1 600,00

400,00

150,00

2.

АО "Дальтрансуголь"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

3.

АО "ННК-Хабаровский нефтеперерабатывающий завод"

8

8 600,00

6 400,00

1 600,00

600,00

4.

АО "Оловянная рудная компания"

10

10 750,00

8 000,00

2 000,00

750,00

5.

АО "Ургалуголь"

25

26 875,00

20 000,00

5 000,00

1 875,00

6.

АО "Хабаровские авиалинии"

5

5 375,00

4 000,00

1 000,00

375,00

7.

Дальневосточный территориальный центр фирменного транспортного обслуживания - структурное подразделение Центра фирменного транспортного обслуживания - филиала ОАО "Российские железные дороги"

4

4 300,00

3 200,00

800,00

300,00

8.

Дальневосточная дирекция управления движением - структурное подразделение Центральной дирекции управления движением - филиала ОАО "Российские железные дороги"

3

3 225,00

2 400,00

600,00

225,00

9.

ООО "Амурский гидрометаллургический комбинат"

4

4 300,00

3 200,00

800,00

300,00

10.

ООО "Дальнереченск Авиа"

4

4 300,00

3 200,00

800,00

300,00

11.

ООО "ИнфоДев"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

12.

ООО "Кутынская горно-геологическая компания"

9

9 675,00

7 200,00

1 800,00

675,00

13.

ООО "МАКСЛОГИСТИКСЕРВИС"

13

13 975,00

10 400,00

2 600,00

975,00

14.

ООО "Мастер Плит"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

15.

ООО "Международный инновационный центр морских конструкций и судоремонта"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

16.

ООО "Медицинский диагностический центр - Комсомольск"

4

4 300,00

3 200,00

800,00

300,00

17.

ООО "Правоурмийское"

43

46 225,00

34 400,00

8 600,00

3 225,00

18.

ООО "Ресторан "Первый"

2

2 150,00

1 600,00

400,00

150,00

19.

ООО "Светлое"

5

5 375,00

4 000,00

1 000,00

375,00

20.

ООО "Спорос"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

21.

ООО "Судостроительная компания "Когорта ТМ"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

22.

ООО "Управляющая Компания БамСтройМеханизация"

30

32 250,00

24 000,00

6 000,00

2 250,00

23.

ООО "Хабаровский диагностический центр"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

24.

ООО "Чегдомынский хлебозавод"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

25.

ООО "Эльгосстроймеханизация"

9

9 675,00

7 200,00

1 800,00

675,00

26.

ООО "Эр Энд Эм Медицинский центр"

1

1 075,00

800,00

200,00

75,00

27.

ОАО "Дальхимфарм"

10

10 750,00

8 000,00

2 000,00

750,00

28.

Хабаровский филиал АО "Полиметалл Управляющая Компания"

2

2 150,00

1 600,00

400,00

150,00

29.

ПАО "Амурский судостроительный завод"

34

36 550,00

27 200,00

6 800,00

2 550,00

30.

ПАО "Русолово"

5

5 375,00

4 000,00

1 000,00

375,00

Всего по Программе

240

258 000,00

192 000,00

48 000,00

18 000,00


________________


* Подлежат ежегодному уточнению исходя из возможностей федерального бюджета.


Примечание: АО - акционерное общество;


ОАО - открытое акционерное общество;


ООО - общество с ограниченной ответственностью;


ПАО - публичное акционерное общество."

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»