ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 11 мая 2023 года N 119


О внесении изменений в постановление Правительства Курганской области от 20 мая 2013 года N 210



В целях уточнения содержания нормативного правового акта высшего исполнительного органа Курганской области Правительство Курганской области постановляет:


1. Внести в постановление Правительства Курганской области от 20 мая 2013 года N 210 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных общеобразовательных организаций Курганской области" следующие изменения:


1) пункт 3 изложить в следующей редакции:


"3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Курганской области при формировании фондов оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных организаций Курганской области руководствоваться настоящим постановлением.";


2) в приложении:


в разделе II:


название раздела изложить в следующей редакции:


"Раздел II. Порядок и условия оплаты труда учебно-вспомогательного персонала и педагогических работников организаций";


абзац второй пункта 14 изложить в следующей редакции:


"Оклад (должностной оклад) представляет собой фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат и устанавливается работникам учебно-вспомогательного персонала и педагогическим работникам, осуществляющим профессиональную деятельность на условиях исполнения обязанностей по соответствующей штатной должности.";


пункт 15 исключить;


абзац второй пункта 16 исключить;


пункт 17 изложить в следующей редакции:


"17. Положением об оплате труда работников организации, утвержденным локальным нормативным актом организации, предусматривается установление работникам учебно-вспомогательного персонала и педагогическим работникам следующих повышающих коэффициентов:


- повышающий коэффициент, учитывающий работу в сельской местности;


- повышающий коэффициент, учитывающий специфику работы.


Педагогическим работникам предусматривается также установление повышающего коэффициента за наличие ученых степеней, почетных званий, знаков отличия Российской Федерации или СССР, спортивных званий.


В случаях когда работникам организаций предусмотрено повышение тарифных ставок, окладов (должностных окладов) по двум и более основаниям, абсолютный размер каждого повышения, установленного в процентах, исчисляется из тарифных ставок, оклада (должностного оклада) без учета повышения по другим основаниям.";


пункты 21, 22 изложить в следующей редакции:


"21. Работникам, занимающим должности учебно-вспомогательного персонала, и педагогическим работникам организаций устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом VI Положения.


22. Работникам, занимающим должности учебно-вспомогательного персонала, и педагогическим работникам организаций устанавливаются выплаты стимулирующего характера, предусмотренные разделом VII Положения.";


пункт 30 раздела IV изложить в следующей редакции:


"30. Ставка почасовой оплаты определяется исходя из размера тарифной ставки, оклада (должностного оклада) по занимаемым должностям педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций Курганской области согласно приложению 1 к Положению с учетом повышающих коэффициентов, при наличии условий для их установления.";


в разделе V:


абзац второй пункта 33 исключить;


абзац третий пункта 37 исключить;


в разделе VI:


в пункте 43:


абзац второй изложить в следующей редакции:


"- выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;";


абзац четвертый изложить в следующей редакции:


"- выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).";


пункт 45 изложить в следующей редакции:


"45. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются в порядке, определенном статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации.


Размер выплат работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются по результатам специальной оценки условий труда.


Специальная оценка условий труда осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".


Если по итогам специальной оценки условий труда рабочее место признается безопасным, то выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, отменяются.


Перечень должностей работников и размер выплат работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются коллективным договором.";


приложение 1 изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению;


приложения 2, 4 исключить.


2. Опубликовать настоящее постановление в установленном порядке.


3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Курганской области по социальной политике.



Губернатор Курганской области
В.М.ШУМКОВ



Приложение
к Постановлению
Правительства
Курганской области
от 11 мая 2023 г. N 119
"О внесении изменений
в постановление
Правительства
Курганской области
от 20 мая 2013 года N 210"



"Приложение 1
к Примерному положению
об оплате труда работников
муниципальных общеобразовательных
организаций Курганской области



РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) ПО ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

Квалификационный уровень, наименование должности

Минимальный размер оклада (должностного оклада)

Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня

Секретарь учебной части, помощник воспитателя

9 136

Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня

1 квалификационный уровень

Дежурный по режиму, младший воспитатель

9 319

2 квалификационный уровень

Диспетчер образовательного учреждения, старший дежурный по режиму

9 505



РАЗМЕРЫ ТАРИФНЫХ СТАВОК, ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) ПО ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

Квалификационный уровень, наименование должности

Минимальный размер тарифной ставки, оклада (должностного оклада)

Для педагогических работников, имеющих первую квалификационную категорию

Для педагогических работников, имеющих высшую квалификационную категорию

1 квалификационный уровень

Инструктор по физической культуре, инструктор по труду, музыкальный руководитель, старший вожатый

10 300

11 330

12 360

2 квалификационный уровень

Инструктор-методист, концертмейстер, педагог дополнительного образования, социальный педагог, педагог-организатор, тренер-преподаватель

10 800

11 880

12 960

3 квалификационный уровень

Воспитатель, мастер производственного обучения, методист, педагог-психолог, старший инструктор-методист, старший педагог дополнительного образования, старший тренер-преподаватель

11 300

12 430

13 560

4 квалификационный уровень

Педагог-библиотекарь, преподаватель, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания, старший воспитатель, старший методист, тьютор, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)

11 800

12 980

14 160

Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений

1 квалификационный уровень

Заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей (за исключением должностей руководителей, отнесенных ко 2 квалификационному уровню)

15 300

2 квалификационный уровень

Заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением, реализующим общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей (за исключением должностей руководителей, отнесенных к 3 квалификационному уровню)

16 000

".

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»