ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 апреля 2023 года N 215-П
О внесении изменений в постановление Правительства Кировской области от 19.12.2019 N 685-П "Об утверждении государственной программы Кировской области "Содействие занятости населения"
____________________________________________________________________
Утратил силу с 01.01.2024 на основании постановления Правительства Кировской области от 15.12.2023 N 690-П.
____________________________________________________________________
Правительство Кировской области постановляет:
1. Внести изменения в постановление Правительства Кировской области от 19.12.2019 N 685-П "Об утверждении государственной программы Кировской области "Содействие занятости населения", утвердив изменения в государственной программе Кировской области "Содействие занятости населения" (далее - Государственная программа) согласно приложению.
2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Губернатор
Кировской области
А.В.СОКОЛОВ
Приложение
Утверждены
постановлением
Правительства Кировской области
от 28 апреля 2023 г. N 215-П
ИЗМЕНЕНИЯ В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЕ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ"
1. Раздел "Ресурсное обеспечение Государственной программы" паспорта Государственной программы изложить в следующей редакции:
"Ресурсное обеспечение Государственной программы | финансовые затраты на реализацию Государственной программы составляют 12684960,80 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 8114259,50 тыс. рублей; средства областного бюджета - 3151677,80 тыс. рублей; средства Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации - 1145341,00 тыс. рублей; средства иных внебюджетных источников - 273682,50 тыс. рублей" |
2. В подпункте 3.3.4 пункта 3.3 раздела 3 "Обобщенная характеристика отдельных мероприятий, проектов Государственной программы":
2.1. Абзац восьмой изложить в следующей редакции:
"финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса.".
2.2. Абзацы двадцатый и двадцать первый изложить в следующей редакции:
"субсидии на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса.
Субсидия на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ, субсидия на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое обеспечение при организации временного трудоустройства, а также субсидия на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, предоставляются путем заключения соответствующих соглашений о предоставлении субсидий из областного бюджета между управлением ГСЗН Кировской области и работодателями в соответствии с типовой формой, утвержденной Министерством финансов Российской Федерации.".
2.3. Абзац двадцать третий исключить.
2.4. Абзац "Размер, условия и порядок предоставления и расходования средств на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников, а также на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников, устанавливаются правовыми актами Правительства Кировской области." изложить в следующей редакции:
"Размер, условия и порядок предоставления и расходования средств на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников, на финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, устанавливаются правовыми актами Правительства Кировской области.".
3. В разделе 4 "Ресурсное обеспечение Государственной программы":
3.1. Абзацы с первого по шестой изложить в следующей редакции:
"Реализация мероприятий Государственной программы осуществляется за счет средств федерального и областного бюджетов, средств Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также за счет внебюджетных источников.
Общий объем финансирования Государственной программы составляет 12684960,80 тыс. рублей, в том числе:
средства федерального бюджета - 8114259,50 тыс. рублей;
средства областного бюджета - 3151677,80 тыс. рублей;
средства Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации - 1145341,00 тыс. рублей;
средства иных внебюджетных источников - 273682,50 тыс. рублей.".
3.2. Таблицу 1 изложить в следующей редакции:
"Таблица 1
Основные направления финансирования | Объемы финансирования в 2020 - 2030 годах, тыс. рублей | |||||||||||
всего | в том числе по годам | |||||||||||
2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | 2025 год | 2026 год | 2027 год | 2028 год | 2029 год | 2030 год | ||
Государственная программа - всего | 12 684 960,80 | 2 325 754,90 | 1 193 663,10 | 1 197 836,60 | 1 039 877,00 | 905 563,60 | 917 873,10 | 1 020 558,50 | 1 020 758,50 | 1 020 908,50 | 1 021 008,50 | 1 021 158,50 |
в том числе: | ||||||||||||
капитальные вложения | 25 462,20 | 8 905,60 | 6 212,30 | 1 171,20 | 2 037,70 | 2 037,70 | 2 037,70 | 612,00 | 612,00 | 612,00 | 612,00 | 612,00 |
прочие расходы | 12 659 498,60 | 2 316 849,30 | 1 187 450,80 | 1 196 665,40 | 1 037 839,30 | 903 525,90 | 915 835,40 | 1 019 946,50 | 1 020 146,50 | 1 020 296,50 | 1 020 396,50 | 1 020 546,50" |
4. Внести изменение в сведения о целевых показателях эффективности реализации Государственной программы (приложение N 1 к Государственной программе) согласно приложению N 1.
5. Внести изменение в методику расчета значений целевых показателей эффективности реализации Государственной программы (приложение N 2 к Государственной программе) согласно приложению N 2.
6. Внести изменения в ресурсное обеспечение Государственной программы (приложение N 6 к Государственной программе) согласно приложению N 3.
Приложение N 1
Приложение N 1
к Государственной программе
ИЗМЕНЕНИЕ В СВЕДЕНИЯХ О ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЯХ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ
N п/п | Наименование государственной программы, подпрограммы, структурного элемента, показателя, цель, задача | Единица измерения | Значение показателя | ||||||||||||
2018 год (базовый) | 2019 год (оценка) | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | 2025 год | 2026 год | 2027 год | 2028 год | 2029 год | 2030 год | |||
Государственная программа Кировской области "Содействие занятости населения" | |||||||||||||||
Цель "Содействие реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость" | |||||||||||||||
Задача "Повышение качества рабочей силы и конкурентоспособности граждан на рынке труда" | |||||||||||||||
доля граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости | % | 0,1 | 1,0 | 0,9 | 0,9 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
доля граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости, в численности граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости | % | - | - | - | - | 75,0 | 75,5 | 76,0 | 76,5 | 77,0 | 77,7 | 78,9 | 79,5 | 80,0 | |
Задача "Совершенствование управления в области охраны труда" | |||||||||||||||
удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в общей численности работников организаций региона | % | 23,3 | 23,0 | 22,9 | 41,7 | 41,6 | 41,5 | 41,4 | 41,3 | 41,2 | 41,1 | 41,0 | 40,9 | 40,8 | |
Задача "Содействие трудоустройству граждан" | |||||||||||||||
доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения | % | 60,1 | 60,1 | 60,2 | 60,3 | 61,0 | 61,5 | 62,0 | 62,5 | 63,0 | 63,5 | 64,0 | 64,5 | 65,0 | |
доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения | % | 29,2 | 29,3 | 29,4 | 36,0 | 36,5 | 37,0 | 37,5 | 37,8 | 38,1 | 38,4 | 38,6 | 38,8 | 40,0 | |
коэффициент напряженности на региональном рынке труда | единиц | 0,8 | 0,8 | 1,7 | 0,9 | 0,8 | 0,8 | 0,7 | 0,7 | 0,6 | 0,6 | 0,5 | 0,5 | 0,4 | |
Задача "Осуществление регулирования трудовых отношений" | |||||||||||||||
доля организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, в общем количестве организаций региона | % | 1,7 | 1,8 | 1,8 | 1,7 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | 1,8 | |
Цель "Предотвращение роста регистрируемой безработицы и напряженности на региональном рынке труда" | |||||||||||||||
Задача "Осуществление функции управления в области содействия занятости населения" | |||||||||||||||
среднегодовой уровень регистрируемой безработицы | % | 1,18 | 1,30 | 1,29 | 2,00 | 1,30 | 1,29 | 1,28 | 1,27 | 1,26 | 1,25 | 1,24 | 1,23 | 1,22 | |
Задача "Обеспечение социальных гарантий гражданам, обратившимся в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения и признанным в установленном порядке безработными" | |||||||||||||||
доля получателей пособия по безработице в среднегодовой численности зарегистрированных безработных граждан | % | 88,3 | 88,3 | 88,4 | 81,0 | 85,0 | 85,0 | 85,1 | 85,2 | 85,3 | 85,4 | 85,5 | 85,6 | 85,7 | |
7. | Региональный проект "Содействие занятости" | ||||||||||||||
численность женщин Кировской области, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедших переобучение или повысивших свою квалификацию | человек | 39 | 135 | 347 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
доля женщин, приступивших к трудовой деятельности, в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости | % | х | х | 70,0 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
количество центров занятости населения в Кировской области, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации | единиц | - | - | - | 1 | 2 | - | - | - | - | - | - | - | - | |
доля занятых граждан из числа участников дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда | % | - | - | - | - | - | 75,0 | - | - | - | - | - | - | - | |
численность трудоустроенных на общественные работы граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан | человек | - | - | - | - | - | 462 | - | - | - | - | - | - | - | |
численность трудоустроенных на временные работы работников, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников | человек | - | - | - | - | - | 1 264 | - | - | - | - | - | - | - | |
численность работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование | человек | - | - | - | - | - | 472 | - | - | - | - | - | - | - | |
