АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 апреля 2023 года N 1376


О внесении изменений в постановление администрации города Кемерово от 14.04.2011 N 45 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города Кемерово"

(с изменениями на 9 февраля 2024 года)

(в ред. постановлений администрации г. Кемерово от 17.07.2023 N 2293, от 29.11.2023 N 3814, от 09.02.2024 N 375)




В целях совершенствования действующей системы оплаты труда, в соответствии со статьей 45 Устава города Кемерово


1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города Кемерово, утвержденное постановлением администрации города Кемерово от 14.04.2011 N 45 (далее - Положение), следующие изменения:


1.1. Пункт 8.2 раздела 8 Положения изложить в следующей редакции:


"8.2. Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается начальником управления образования.


Размер должностного оклада руководителя образовательного учреждения (без стимулирующих и компенсационных выплат) устанавливается в соответствии с приложением N 16 к настоящему Положению. Группа по оплате труда руководителя определяется в соответствии с объемными показателями. В пределах одной группы по оплате труда изменение окладов руководителей образовательных учреждений (без учета стимулирующих и компенсационных выплат) осуществляется на основании ходатайства от заведующих отделом дошкольного образования, отделом общего и дополнительного образования, отдела по охране прав детства с предоставлением подтверждающих данных.


Применяются следующие значения коэффициентов за группу по оплате труда:


1-я группа - 1,8;


2-я группа - 1,7;


3-я группа - 1,6.


Объемные показатели деятельности образовательных учреждений и порядок отнесения их к группам по оплате труда руководителей определяются на основании приложения N 12 к настоящему Положению.";


1.2. Абзац пятый пункта 10.1 раздела 10 Положения изложить в следующей редакции:


"- выплаты за дополнительные виды работ, не входящие в должностные обязанности работников, но непосредственно связанные с их выполнением: классное руководство (выплата в размере 3000 рублей за выполнение функций классного руководителя, не зависящая от количества обучающихся в классе (классе-комплекте, группе), проверка письменных работ, заведование учебными кабинетами, лабораториями, учебными мастерскими, учебно-опытными участками и другими, руководство предметными, цикловыми и методическими комиссиями, проведение работы по дополнительным образовательным программам, организация трудового обучения, профессиональной ориентации и другие виды дополнительной внеаудиторной работы;";


1.3. Пункт 1.2 приложения N 12 к Положению изложить в следующей редакции:


"1.2. Объем деятельности каждого образовательного учреждения и учреждения, осуществляющего обучения, при определении группы по оплате труда руководителей оценивается в баллах по следующим показателям:

Показатели

Условия

Количество баллов

1. Количество обучающихся (воспитанников) в учреждениях дошкольного и дополнительного образования, детских домах

из расчета на каждого обучающегося (воспитанника)

0,4, но не более 300

2. Количество обучающихся с ОВЗ в общеобразовательных учреждениях

из расчета на каждого обучающегося

0,4, но не более 50

3. Количество дошкольных групп в образовательных учреждениях

из расчета за группу

10

4. Количество работников в образовательном учреждении

за каждого работника

1

дополнительно за каждого работника, имеющего:

- 1 квалификационную категорию

0,5

- высшую квалификационную категорию

1

5. Круглосуточное пребывание обучающихся (воспитанников) в образовательных учреждениях

за каждую группу с круглосуточным пребыванием обучающихся (воспитанников)

3, но не более 30

6. Наличие обучающихся с полным государственным обеспечением в общеобразовательных учреждениях

из расчета за каждого

0,5

7. Наличие в общеобразовательном учреждении муниципальных учреждений дополнительного образования детей (музыкальная, художественная, спортивная школы, центры детского творчества, в том числе в рамках сетевого взаимодействия, кроме сдачи помещений в аренду коммерческим организациям)

за каждое УДО

15

8. Наличие оборудованного (кроме сдаваемого в аренду):

- стоматологического кабинета,

- кабинета учителя-логопеда, учителя-дефектолога,

- кабинета ЛФК,

- кабинета психолога,

- сенсорной комнаты,

- физиокабинета,

- прачечной,

- паспортизированного музея,

- лицензированного медицинского кабинета,

- кабинета массажа,

- гаража;

- пищеблока;

- ресурсного класса;

- тренировочной квартиры

за каждую единицу

15

- выгребных ям, котельных

20

9. Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе:

- стадионов,

- спортивной площадки,

- игровых полей,

- теннисного корта,

- хоккейной коробки,

- игровых участков,

- бассейна,

- тренажерного зала,

- хореографического зала,

- кабинета или площадки по ПДД,

- кабинета дополнительного образования,

- мастерских

за каждую единицу

15

10. Наличие автотранспортных средств, находящихся на балансе учреждения

за каждую единицу

10

11. Наличие используемых:

- учебно-опытных участков, действующих теплиц, собственных действующих овощехранилищ, складов, огорода

за каждую единицу

30

12. Наличие в образовательных учреждениях оборудованных и используемых для образовательного процесса помещений:

- изостудия,

- театральная студия,

- зимний сад,

- "живой уголок",

- музыкальный зал,

- спортивный зал,

- медиа (видео) студия

за каждую единицу

15

.".


1.4. Абзац второй пункта 2.1 приложения N 12 к Положению изложить в следующей редакции:


"Группа по оплате труда для учреждений, у которых вторые, третьи и последующие здания являются вводимыми в эксплуатацию объектами образования, устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей на 2 года.".


1.5. Пункт 2.3 приложения N 12 к Положению изложить в следующей редакции:


"2.3. При установлении группы по оплате труда руководящих работников контингент обучающихся (воспитанников) образовательных учреждений определяется:


а) по общеобразовательным учреждениям (включая общеобразовательные учреждения психолого-педагогической поддержки, школы-интернаты) - по списочному составу на начало учебного года на основании данных федерального государственного статистического наблюдения "Сведения об организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам начального общего, основного общего, среднего общего образования" (форма N ОО-1);


б) по учреждениям для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - по списочному составу на 1 января текущего года на основании данных федерального государственного статистического наблюдения "Сведения об учреждении для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" (форма N 1-ОД);


в) по учреждениям дополнительного образования - по списочному составу по состоянию на начало текущего года на основании данных форм федерального государственного статистического наблюдения "Сведения об учреждении дополнительного образования детей" (форма N 1-ДО).


При этом в списочном составе обучающиеся в учреждениях дополнительного образования, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз.


Участники экскурсионно-туристических мероприятий, спортивных и других массовых мероприятий, включая организацию летних оздоровительных лагерей на базе учреждения, учитываются в среднегодовом исчислении путем умножения общего количества участников с различными сроками проведения мероприятий на количество таких мероприятий и деления суммы произведений на 365.


Например, в течение предыдущего календарного года проведено массовых и экскурсионно-туристских мероприятий: 5 однодневных по 200 человек, 10 двухдневных по 50 человек, 2 трехдневных по 100 человек и 2 четырехдневных по 150 человек; организован на базе учреждения летний оздоровительный лагерь с дневным пребыванием детей в две смены по 65 чел. Среднегодовое количество участников составит: [(5 x 200) + (10 x 2 x 50) + (2 x 3 x 100) + (2 x 4 x 150) + (2 x 65)]: 365 = 11 человек.".


1.6. Пункт 2.4 приложения N 12 к Положению изложить в следующей редакции: "2.4. При определении суммы баллов за количество групп в дошкольных образовательных учреждениях принимается во внимание их расчетное количество, определяемое путем деления списочного состава воспитанников по состоянию на 1 января по данным формы федерального государственного статистического наблюдения "Сведения о деятельности организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам дошкольного образования, присмотр и уход за детьми" (форма N 85-К) на установленную предельную наполняемость групп.".


1.7. Пункт 3.1 приложения N 12 к Положению изложить в следующей редакции:


"3.1. Образовательные учреждения и учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осуществляющие обучение, относятся к I, II, III группам по оплате труда руководителей по сумме баллов, определенных на основе выше приведенных показателей деятельности, в соответствии со следующей таблицей.

Тип (вид) образовательного учреждения

Группа, к которой учреждение относится по оплате труда руководителей в зависимости от суммы баллов

I группа

II группа

III группа

1. Дошкольные образовательные учреждения

свыше 600

До 600

До 350

2. Общеобразовательные учреждения, кроме общеобразовательных учреждений психолого-педагогической поддержки, школ-интернатов

свыше 500

до 500

до 350

3. Учреждения дополнительного образования

свыше 500

до 500

до 350

4. Общеобразовательные учреждения психолого-педагогической поддержки, школы-интернаты

свыше 600

до 600

до 500

5. Учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осуществляющие обучение

свыше 600

до 600

до 500

.".


1.8. Пункт 2.1.12 приложения N 14 к Положению изложить в следующей редакции:


"2.1.12. В случае привлечения руководителя к дисциплинарной ответственности, связанной с выполнением функциональных обязанностей, премия по итогам работы руководителю не выплачивается за месяц, в котором к нему применено взыскание.".


1.9. Пункт 2.2.2 приложения N 14 к Положению изложить в следующей редакции:


"2.2.2. Надбавка за интенсивность работы устанавливается руководителям образовательных учреждений за:

Сумма, руб.

- организацию доставки обучающихся к месту обучения

1000,0

- организацию работы пунктов проведения ГИА выпускников 9-х, 11-х (12-х) классов

2000,0

- организацию деятельности по реализации программы дошкольного образования в общеобразовательном учреждении, состоящего из:

количества дошкольных групп до 3

1000,0

количества дошкольных групп 4 и более

2000,0

- руководство районными, городскими методическими объединениями, членство в городских координационных Советах

1000,0

- организацию образовательной (воспитательной) деятельности учреждениями образования, расположенными в зданиях по нескольким адресам

2000,0

- функционирование на базе учреждений городских опорно-методических площадок

1500,0

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»