Действующий

О внесении изменений в Порядок формирования, подготовки и использования муниципального резерва управленческих кадров в муниципальном образовании город Салехард



Утверждены
постановлением Администрации
города Салехарда
от 12 декабря 2022 года N 3475



ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ, ПОДГОТОВКИ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ГОРОД САЛЕХАРД


1. Пункт 7 признать утратившим силу.


2. В пункте 21 слова "и способе(ах)" исключить.


3. В пункте 25:


3.1. абзац первый изложить в следующей редакции:


"25. Кандидат для участия в конкурсе предоставляет в Комиссию путем направления электронных образов документов посредством электронной почты на официальный адрес электронной почты, определенный в объявлении о проведении конкурса, следующие документы:";


3.2. абзац пятый - шестой изложить в следующей редакции:


"- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию кандидата копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;


- копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;".


4. В пункте 27 слова "20 календарных дней" заменить словами "не менее 14 календарных дней".


5. В пункте 28 слова "способом(ами), указанным(и) в объявлении (нарочным способом, посредством почтовой связи или электронной почты)" исключить.


6. Пункт 40 признать утратившим силу.


7. В пункте 7 приложения N 2 к Порядку слова "государственную гражданскую службу Российской Федерации" заменить словами "муниципальную службу".