Недействующий

О муниципальной службе в городе Москве (с изменениями на 30 ноября 2005 года) (утратил силу с 06.12.2008 на основании закона города Москвы от 22.10.2008 N 50)

Статья 10. Квалификационные требования при замещении муниципальной должности муниципальной службы


При замещении муниципальной должности муниципальной службы к гражданину предъявляются следующие квалификационные требования:

1) к уровню образования:

а) для замещения главных, ведущих и старших муниципальных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование;

б) для замещения младших муниципальных должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование;

2) к стажу работы:

а) для замещения главных муниципальных должностей муниципальной службы - стаж работы на муниципальных должностях муниципальной службы, должностях государственной службы не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

б) для замещения ведущих муниципальных должностей муниципальной службы - стаж работы на муниципальных должностях муниципальной службы, должностях государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;

в) для замещения старших муниципальных должностей муниципальной службы - стаж работы по специальности не менее трех лет;

г) для замещения младших муниципальных должностей муниципальной службы требования к стажу работы не устанавливаются.

(Статья в редакции, введенной в действие с 8 января 2006 года Законом города Москвы от 30 ноября 2005 года N 69, - см. предыдущую редакцию)