4.1. Для выполнения возложенных на аппарат Московской городской Думы задач в его состав включаются следующие структурные подразделения:
- организационный отдел,
- отдел информации,
- отдел организации работы с документами,
- протокольный отдел,
- приемная Думы,
- государственно-правовой отдел,
- отдел кадров,
- бухгалтерия,
- пресс-центр,
- сотрудники депутатов Думы.
Для выполнения отдельных задач в составе аппарата Московской городской Думы могут создаваться и другие структурные подразделения. В необходимых случаях перечень структурных подразделений может изменяться.
4.2. Общее руководство работой аппарата Думы осуществляет руководитель аппарата, который утверждается в должности Московской городской Думой.
4.3. Положение об аппарате Московской городской Думы, его структура утверждаются Думой по представлению руководителя аппарата.
4.4. Руководитель аппарата несет персональную ответственность за выполнение задач, возложенных на аппарат. Указания руководителя аппарата Думы по вопросам, относящимся к его компетенции, являются обязательными для исполнения всеми должностными лицами и сотрудниками аппарата.
4.5. Руководитель аппарата обеспечивает реализацию полномочий председательствующего на заседаниях Думы.
4.6. Руководитель аппарата Думы, руководствуясь действующим законодательством, Регламентом Думы и настоящим Положением:
- руководит деятельностью аппарата Думы, обеспечивает взаимодействие аппарата с другими организациями, координирует работу по смежным и комплексным вопросам;
- принимает меры по организационно-техническому обеспечению деятельности Московской городской Думы и аппарата;
- формирует и исполняет смету расходов Думы, изменяет и утверждает штатное расписание аппарата в пределах установленной численности работников и месячного фонда заработной платы, является главным распорядителем кредитов Московской городской Думы;
- утверждает правила внутреннего трудового распорядка для работников аппарата, принимает меры к поддержанию и соблюдению трудовой дисциплины, издает приказы, согласует положения и инструкции по всем вопросам деятельности аппарата (правила внутреннего трудового распорядка и обязанности сотрудников депутата Думы устанавливаются депутатом Думы в соответствии с КЗОТ Российской Федерации);
- решает вопросы приема, увольнения, повышения квалификации и аттестации работников аппарата, в том числе в отношении сотрудников депутата по представлению депутата.
4.7. Руководитель аппарат лично и через своих заместителей имеет право:
- участвовать с совещательным голосом в заседаниях Думы, вносить по вопросам своей компетенции предложения и проекты постановлений Думы на ее рассмотрение;
- устанавливать работникам аппарата надбавки и персональные оклады, отменять их при ухудшении качества работы, нарушении трудовой дисциплины, а также премировать наиболее отличившихся работников;
- визировать исходящую корреспонденцию Московской городской Думы, а также подписывать исходящую корреспонденцию аппарата городской Думы.
4.8. Аппарат Московской городской Думы является юридическим лицом, имеет гербовую печать с обозначением своего наименования. Печатью скрепляется подпись руководителя аппарата Думы, а в его отсутствие - должностного лица, его заменяющего.
Текст документа сверен по:
"Ведомости Московской Думы",
N 2, 1994 год