Изменения, которые вносятся в постановление Правительства Московской области от 17.05.2013 N 323/18 "Об оплате труда работников государственных учреждений Московской области сферы культуры" (далее - Постановление)
1. Преамбулу изложить в следующей редакции:
"В соответствии с Законом Московской области N 60/2007-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Московской области, руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Московской области" Правительство Московской области постановляет:".
2. В Положении об оплате труда работников государственных учреждений Московской области сферы культуры, утвержденном Постановлением:
1) абзац второй пункта 5 изложить в следующей редакции:
"Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных (особо важных) и ответственных (особо ответственных) работах в учреждениях, подведомственных Министерству культуры и туризма Московской области, и учреждениях, подведомственных Главному управлению культурного наследия Московской области, устанавливается Министерством культуры и туризма Московской области и Главным управлением культурного наследия Московской области соответственно.";
2) пункты 7 и 8 изложить в следующей редакции:
"7. Размеры должностных окладов руководителей филиалов учреждений, первых заместителей руководителей учреждений, заместителей руководителей учреждений, главных бухгалтеров учреждений, руководителей по общеотраслевым должностям устанавливаются на 10-20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя учреждения, а заместителей руководителя отдела - на 10-20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя отдела.
8. Показатели и порядок отнесения учреждений, подведомственных Министерству культуры и туризма Московской области, и учреждений, подведомственных Главному управлению культурного наследия Московской области, к группам по оплате труда руководителей утверждаются Министерством культуры и туризма Московской области и Главным управлением культурного наследия Московской области соответственно.";
3) пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Порядок установления стимулирующих выплат руководителям учреждений, подведомственных Министерству культуры и туризма Московской области, и учреждений, подведомственных Главному управлению культурного наследия Московской области, в том числе показатели и критерии оценки деятельности руководителей учреждений, определяются Министерством культуры и туризма Московской области и Главным управлением культурного наследия Московской области соответственно.";
4) пункт 20 изложить в следующей редакции:
"20. Трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с руководителями учреждений, подведомственных Министерству культуры и туризма Московской области, и учреждений, подведомственных Главному управлению культурного наследия Московской области, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителя учреждения, размеров и условий назначения ему стимулирующих выплат, обеспечивающих введение эффективного контракта, заключает Министерство культуры и туризма Московской области и Главное управление культурного наследия Московской области соответственно.";
5) пункт 22 изложить в следующей редакции:
"22. Разъяснения по применению настоящего Положения возлагаются на Министерство культуры и туризма Московской области в части оплаты труда работников учреждений, подведомственных Министерству культуры и туризма Московской области, и на Главное управление культурного наследия Московской области в части оплаты труда работников учреждений, подведомственных Главному управлению культурного наследия Московской области.";
6) приложение 3 изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящим изменениям;
7) приложение 7 изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящим изменениям.