О реализации дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда города Москвы в 2022 году (с изменениями на 26 апреля 2022 года)

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14 апреля 2022 года N 587-ПП

О реализации дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда города Москвы в 2022 году

(с изменениями на 26 апреля 2022 года)

В целях снижения напряженности на рынке труда города Москвы и недопущения роста безработицы в городе Москве Правительство Москвы

постановляет:

1. Реализовать в 2022 году за счет средств межбюджетных трансфертов, предоставленных из федерального бюджета бюджету города Москвы, и средств бюджета города Москвы в целях стабилизации работы предприятий и иных организаций, осуществляющих деятельность на территории города Москвы, сохранения и поддержки занятости населения следующие дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда города Москвы:

1.1. Организация временного трудоустройства находящихся под риском увольнения работников, занятых у работодателя, вынужденного в связи с введением санкций и иными обстоятельствами проводить мероприятия, влекущие риск увольнения работников (сокращение численности или штата работников и (или) изменение режима работы, и (или) осуществление временной приостановки работы, и (или) направление работников в отпуска без сохранения заработной платы), на рабочие места, имеющиеся у других работодателей (в том числе государственными и муниципальными бюджетными и автономными учреждениями), готовых временно трудоустроить работников, находящихся под риском увольнения.

1.2. Организация общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения города Москвы в целях поиска подходящей работы, в том числе безработных граждан, у работодателей, проводящих общественные работы (включая государственные и муниципальные бюджетные и автономные учреждения).

1.3. Организация адаптации к новой работе граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения города Москвы, в том числе из числа граждан, уволенных работодателем, вынужденным в связи с введением санкций и иными обстоятельствами проводить мероприятия, влекущие риск увольнения работников, к новым рабочим местам у работодателей (включая государственные и муниципальные бюджетные и автономные учреждения), принявших их на работу.

1.4. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование находящихся под риском увольнения работников промышленных предприятий, вынужденных в связи с введением санкций и иными обстоятельствами проводить мероприятия, влекущие риск увольнения работников.

(Пункт 1 в редакции, введенной в действие с 6 мая 2022 года постановлением Правительства Москвы от 26 апреля 2022 года N 757-ПП. - См. предыдущую редакцию)

2. Установить, что:

2.1. В период участия безработных граждан в общественных работах, организованных в соответствии с пунктом 1.2 настоящего постановления, за ними сохраняется право на получение пособия по безработице.

2.2. Координатором реализации в 2022 году дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда города Москвы является Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы.

(Пункт 2 в редакции, введенной в действие с 6 мая 2022 года постановлением Правительства Москвы от 26 апреля 2022 года N 757-ПП. - См. предыдущую редакцию)

3. Утвердить:

3.1. Порядок предоставления грантов в форме субсидий из бюджета города Москвы работодателям, участвующим в 2022 году в реализации мероприятий по организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения (приложение 1).

3.2. Порядок предоставления грантов в форме субсидий из бюджета города Москвы работодателям, проводящим в 2022 году общественные работы для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения города Москвы, в том числе безработных граждан (приложение 2).

3.3. Порядок предоставления грантов в форме субсидий из бюджета города Москвы промышленным предприятиям, участвующим в 2022 году в реализации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию работников, находящихся под риском увольнения (приложение 3).

3.4. Порядок предоставления грантов в форме субсидий из бюджета города Москвы работодателям, принявшим в 2022 году на работу граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения города Москвы, с проведением для них адаптации к новой работе (приложение 4).

(Пункт в редакции, введенной в действие с 6 мая 2022 года постановлением Правительства Москвы от 26 апреля 2022 года N 757-ПП. - См. предыдущую редакцию)

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра Москвы в Правительстве Москвы по вопросам социального развития Ракову А.В.