ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 декабря 2024 года № 843
В целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных учреждений Ленинградской области Правительство Ленинградской области
постановляет:
1. Внести в Положение о системах оплаты труда в государственных учреждениях Ленинградской области по видам экономической деятельности, утвержденное постановлением Правительства Ленинградской области от 30 апреля 2020 года № 262, изменения согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с даты официального опубликования, за исключением подпункта 2 пункта 5 приложения к настоящему постановлению, который вступает в силу с 1 января 2025 года.
Действие подпункта 1 пункта 5 приложения к настоящему постановлению распространяется на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2024 года.
Действие пунктов 2, 3 и 6 приложения к настоящему постановлению распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2024 года.
Исполняющий обязанности
Губернатора Ленинградской области
Первый заместитель Председателя
Правительства Ленинградской области -
председатель комитета финансов
Р.Марков
Изменения, которые вносятся в Положение о системах оплаты труда в государственных учреждениях Ленинградской области по видам экономической деятельности, утвержденное постановлением Правительства Ленинградской области от 30 апреля 2020 года № 262
1. В таблице пункта 2.10 слова "Тельмановского сельского поселения" заменить словами "Тельмановского городского поселения".
2. В пункте 2.17 слова "приложений 3-13, 18" заменить словами "приложений 3-13, 18 и 19".
3. В абзаце первом пункта 2.19 слова "приложений 3-13, 18" заменить словами "приложений 3-13, 18 и 19".
4. В пункте "Должности, не включенные в ПКГ" приложения 2 к Положению (Межуровневые коэффициенты по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих):
позицию "Специалист по закупкам; специалист по охране труда; работник контрактной службы; специалист по приему и обработке экстренных вызовов; инженер-профилактик отдела пожарной безопасности; специалист по противопожарной профилактике; специалист по внутреннему контролю; системный аналитик; старший архитектор программного обеспечения; специалист, ответственный за безопасность дорожного движения; специалист по урегулированию убытков" дополнить словами "; специалист в области геодезии";
позицию "Специалист по охране труда II категории, сетевой администратор; специалист по поддержке программно-конфигурируемых информационно-коммуникационных сетей" дополнить словами "; геодезист II категории";
позицию "Специалист по охране труда I категории" дополнить словами "; геодезист I категории";
позицию "Ведущий специалист отдела (сектора)3; ведущий специалист по пожарной безопасности; ведущий специалист по противопожарной профилактике; старший системный аналитик; ведущий инженер по интеграции прикладных решений" дополнить словами "; ведущий геодезист".
1) пункт 15 изложить в следующей редакции:
"
15 | Государственное казенное учреждение "Управление строительства Ленинградской области" | 1,00 |
";
2) пункт 18 изложить в следующей редакции:
"
18 | Государственное казенное учреждение Ленинградской области "Региональный мониторинговый центр" | 1,00 |
".
6. Дополнить приложением 19 следующего содержания:
"Приложение 19
к Положению ...
1. Перечень должностей работников учреждений в сфере управления недвижимым имуществом за вознаграждение или на договорной основе, относимых к основному персоналу, для определения размеров окладов руководителей
1. Начальник отдела эксплуатации.
2. Грузчик.
3. Техник (всех уровней).
4. Уборщик служебных помещений (всех уровней).
5. Начальник участка.
6. Заведующий хозяйством.
7. Столяр строительный (всех разрядов).
8. Маляр строительный (всех разрядов).
9. Дворник.
10. Слесарь-сантехник (всех разрядов).
11. Мастер участка.
12. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (всех разрядов).
13. Лифтер (всех разрядов).
14. Облицовщик-плиточник (всех разрядов).
15. Паркетчик (всех разрядов).
16. Штукатур (всех разрядов).
17. Инженер (всех уровней и специализаций), за исключением главного инженера.
18. Экспедитор по перевозке грузов (всех уровней).
19. Заместитель начальника отдела эксплуатации.
20. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 6 разряда.
21. Начальник отдела инженерных систем.
22. Ведущий специалист сектора по системам кондиционирования, вентиляции и лифтового оборудования.
23. Начальник ремонтно-строительного отдела.
24. Заместитель начальника ремонтно-строительного отдела.
25. Ведущий специалист ремонтно-строительного сектора.
26. Монтажник каркасно-обшивных конструкций (всех разрядов).
2. Порядок отнесения учреждений в сфере управления недвижимым имуществом за вознаграждение или на договорной основе к группе по оплате труда руководителей
2.1. Группа по оплате труда руководителей в зависимости от суммы баллов по объемным показателям
Сумма баллов по объемным показателям | Группа по оплате труда |
Более 700 | I |
От 300 до 700 | II |
От 150 до 300 | III |
От 70 до 150 | IV |
От 30 до 70 | V |
30 и менее | VI |
________________
Для всех значений таблицы, указанных в виде диапазонов, максимальное значение включается в диапазон.
2.2. Объемные показатели, характеризующие масштаб управления государственными учреждениями
№ п/п | Объемные показатели | Условия расчета | Количество баллов |
1 | Среднесписочная численность работников учреждения | За каждого работника | 1 |
2 | Плановый объем расходов учреждения по бюджетной смете или плану финансово-хозяйственной деятельности на текущий финансовый год | За 1 млн руб. | 0,2 |
Официальный
электронный текст
ИПС "Кодекс"
Электронный текст документа
подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:
Сетевое издание "Электронное
опубликование документов"
(www.npa47.ru), 03.12.2024