Действующий

Об утверждении Административного регламента предоставления Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, несогласия работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, работодателей, их объединений, страховщиков, территориальных органов федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, организаций, проводивших специальную оценку условий труда, с результатами экспертизы качества специальной оценки условий труда

Принятие решения о предоставлении государственной услуги

129. Поступившие в уполномоченный на оказание государственной услуги Департамент Министерства заявление и документы, необходимые для предоставления государственной услуги, в день поступления передаются на исполнение должностному лицу уполномоченного на оказание государственной услуги Департамента Министерства, ответственному за исполнение государственной услуги (далее - должностное лицо).

После принятия заявления должностным лицом, ответственным за предоставление государственной услуги, статус заявления заявителя в личном кабинете на Едином портале обновляется до статуса "принято".

130. Должностное лицо рассматривает заявление и документы, необходимые для предоставления государственной услуги, и передает их ответственному исполнителю (далее - исполнитель), который проводит анализ поступивших документов и готовит предусмотренные пунктом 116 Административного регламента документы:

письмо заявителю с приложением заключения о рассмотрении несогласия с заключением (заключениями) экспертизы качества специальной оценки условий труда;

письмо заявителю об отказе в предоставлении государственной услуги.

131. Критерием принятия решения о предоставлении варианта государственной услуги являются следующие условия:

заявитель является физическим лицом;

заявителем представлено заявление, соответствующее пунктам 18 и 20 Административного регламента, а также документы, предусмотренные пунктом 19 Административного регламента, содержащиеся в заявлении сведения соответствуют предусмотренной пунктом 19 Административного регламента копии заключения государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества специальной оценки условий труда, по которому возникли разногласия;

в заявлении отсутствует информация о несогласии заявителя с результатами проведенных в ходе специальной оценки условий труда исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса;

отсутствуют основания для отказа в предоставлении государственной услуги, предусмотренные пунктом 32 Административного регламента.

Критериями принятия решения об отказе в предоставлении государственной услуги являются следующие условия:

представление заявления, предусмотренного пунктом 17 Административного регламента, не содержащего сведений о заявителе;

представление заявления, не соответствующего требованиям пункта 18 Административного регламента;

наличие в заявлении запроса информации, выдача которой не относится к компетенции Министерства;

наличие в заявлении нецензурных либо оскорбительных выражений, угроз жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи;

по результатам рассмотрения заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги, выявлены основания для отказа в предоставлении государственной услуги, предусмотренные пунктом 32 Административного регламента.

132. Принятие решения о предоставлении варианта государственной услуги заявителю осуществляется в срок, не превышающий 15 рабочих дней, и исчисляется со дня регистрации в Министерстве заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги.