ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 9 июня 2023 года N 559

Об установлении выплат работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга

(с изменениями на 15 декабря 2023 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329 (Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru/norm_baza/npa, 19.12.2023) (распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года).

____________________________________________________________________



В соответствии с пунктом 14 постановления Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 N 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования" Правительство Санкт-Петербурга

постановляет:

1. Утвердить Правила осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку и расходов, связанных с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска медицинским работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга и не участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования, которым предоставлялись указанные стимулирующие выплаты с 01.01.2023, согласно приложению.

2. Установить выплаты, указанные в пункте 1 постановления (далее - выплаты), для следующих категорий медицинских работников (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства) медицинских организаций, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, оказывающих не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь вне медицинской организации, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), специализированную медицинскую помощь лицам, страдающим психическими расстройствами и расстройствами поведения, паллиативную первичную и специализированную медицинскую помощь, в том числе на дому (далее - медицинская организация):

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

2.1. Врачи, к которым обращаются (которых посещают) граждане по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, работающие в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению, а также осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию).

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

2.2. Врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, осуществляющие прижизненные гистологические и цитологические исследования по направлениям медицинских работников, указанных в пункте 2.1 постановления.

2.3. Врачи станций (отделений) скорой медицинской помощи, оказывающие медицинскую помощь вне медицинской организации.

2.4. Врачи, оказывающие паллиативную первичную медицинскую помощь и паллиативную специализированную медицинскую помощь в амбулаторных условиях, в том числе на дому.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

2.5. Врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, оказывающие медицинскую помощь в стационарных условиях (участвующие в ее оказании) при психических расстройствах и расстройствах поведения.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

2.6. Специалисты со средним медицинским образованием, работающие с врачами, указанными в пункте 2.1 постановления, а также оказывающие первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний (состояний) или в профилактических целях, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикрепленному населению и (или) осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию).

2.7. Фельдшеры и медицинские сестры станций (отделений) скорой медицинской помощи, оказывающие медицинскую помощь (участвующие в ее оказании) вне медицинской организации.

2.8. Специалисты со средним медицинским образованием, работающие с врачами, указанными в пункте 2.4 постановления.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

2.9. Специалисты со средним медицинским образованием, работающие с врачами, указанными в пункте 2.5 постановления.

2.10. Младший медицинский персонал медицинских организаций, участвующий в оказании (обеспечивающий оказание) первичной медико-санитарной помощи гражданам по территориально-участковому принципу.

2.11. Младший медицинский персонал станций (отделений) скорой медицинской помощи, участвующий в оказании (обеспечивающий оказание) медицинской помощи вне медицинской организации.

2.12. Младший медицинский персонал отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

2.13. Младший медицинский персонал, участвующий в оказании (обеспечивающий оказание) медицинской помощи в стационарных условиях при психических расстройствах и расстройствах поведения.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

3. Установить следующие максимальные месячные размеры выплаты одному медицинскому работнику:

3.1. Врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, указанные в пунктах 2.1 и 2.5 постановления, - 14500 руб.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 декабря 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 15 декабря 2023 года N 1329, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года. - См. предыдущую редакцию)

3.2. Врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, указанные в пункте 2.2 постановления, и врачи, указанные в пунктах 2.3 и 2.4 постановления, - 11500 руб.

3.3. Специалисты со средним медицинским образованием, указанные в пунктах 2.6 и 2.9 постановления, - 6500 руб.

3.4. Фельдшеры и медицинские сестры, указанные в пункте 2.7 постановления, и специалисты со средним медицинским образованием, указанные в пункте 2.8 постановления, - 7000 руб.

3.5. Младший медицинский персонал, указанный в пунктах 2.10-2.13 постановления, - 4500 руб.

4. Выплата предоставляется ежемесячно медицинским работникам, указанным в пункте 2 постановления и занимающим штатные должности по состоянию на 01.01.2023, в том числе находящимся в отпуске по уходу за ребенком и работающим на условиях неполного рабочего времени, а также впервые пришедшим в 2023 году и последующих годах на вакантные должности в медицинские организации.

5. Выплата работникам, указанным в пункте 2 постановления, осуществляется за счет средств бюджета Санкт-Петербурга.

6. Комитету по здравоохранению в недельный срок утвердить:

перечень медицинских организаций, указанных в пункте 2 постановления, работникам которых установлены выплаты;

форму заявки на предоставление выплат;

форму и порядок формирования отчета о начислении выплат.

7. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 01.01.2023.

8. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Эргашева О.Н.

Губернатор Санкт-Петербурга
А.Д.Беглов

Приложение
к постановлению
Правительства Санкт-Петербурга
от 9 июня 2023 года N 559

Правила осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда  и дополнительную нагрузку и расходов, связанных с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска медицинским работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга и не участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования, которым предоставлялись указанные стимулирующие выплаты с 01.01.2023



Настоящие Правила определяют порядок и условия осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку и расходов, связанных с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска медицинским работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга (далее - ИОГВ), указанных в пункте 2 настоящего постановления, которым предоставлялись указанные стимулирующие выплаты с 01.01.2023 (далее - выплаты).

1. Выплаты производятся работникам, указанным в пункте 2 настоящего постановления (далее - работники).

2. Выплата за календарный месяц рассчитывается исходя из исполнения работником трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце. Расчет отработанного времени ведется с округлением до десятой части числа в большую сторону.

3. При определении размера выплаты работнику за календарный месяц рассчитывается соотношение количества рабочих часов, фактически отработанных работником за календарный месяц, и количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца, исчисленной исходя из установленной работнику в соответствии законодательством Российской Федерации продолжительности рабочей недели в порядке, определенном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 14.02.2003 N 101 "О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности". Выплата осуществляется в максимальном размере, если соотношение равно или более единицы. Если соотношение менее единицы, размер выплаты определяется пропорционально полученному значению.

4. Расходы, связанные с оплатой в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска медицинским работникам, осуществляются с 01.01.2023.

5. Для осуществления выплат медицинские организации, включенные Комитетом по здравоохранению в перечень, указанный в пункте 6 настоящего постановления:

5.1. Утверждают по согласованию с ИОГВ, в ведении которого они находятся, локальный нормативный акт, устанавливающий:

перечень наименований подразделений медицинской организации, работа в которой дает право на установление выплат;

перечень должностей работников подразделений медицинской организации, работа в которых дает право на установление выплат.

5.2. Представляют в ИОГВ заявку на предоставление выплат (далее - заявка) и отчет о начислении выплат (далее - отчет) по формам, установленным Комитетом по здравоохранению.

Порядок формирования заявки и отчета утверждается Комитетом по здравоохранению.

5.3. Бюджетные и автономные медицинские организации заключают с ИОГВ дополнительное соглашение о предоставлении субсидии на иные цели в целях предоставления выплат, вносят соответствующие изменения в план финансово-хозяйственной деятельности медицинской организации и сведения об операциях с субсидиями на иные цели.

Казенные медицинские организации вносят соответствующие изменения в показатели бюджетной сметы.

6. Медицинские организации включают данные выплаты в фонд начисленной заработной платы медицинских работников, отражаемый в форме федерального статистического наблюдения N ЗП-здрав "Сведения о численности и оплате труда работников сферы здравоохранения по категориям персонала".


Официальный

электронный текст
ИПС "Кодекс"



Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»