МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО РАЗВИТИЮ ДАЛЬНЕГО ВОСТОКА И АРКТИКИ

ПРИКАЗ

от 16 февраля 2023 года N 25

О Почетной грамоте Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики и Благодарности Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики



В соответствии с подпунктом 5.2 пункта 5 Положения о Министерстве Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2012 г. N 664 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 28, ст.3898; 2016, N 28, ст.4741),

приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о Почетной грамоте Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики и Благодарности Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики.

2. Признать утратившим силу приказ Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока от 15 февраля 2018 г. N 31 "О Почетной грамоте Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Благодарности Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока" (зарегистрирован Минюстом России 2 марта 2018 г., регистрационный N 50219).

Министр
А.О.Чекунков



Зарегистрировано

в Министерстве юстиции

Российской Федерации

22 марта 2023 года,

регистрационный N 72662

     

     

УТВЕРЖДЕНО
приказом Минвостокразвития России
от 16 февраля 2023 года N 25

     

Положение о Почетной грамоте Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики и Благодарности Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики

     

I. Общие положения

1. Почетная грамота Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики и Благодарность Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики (далее соответственно - Почетная грамота, Благодарность) являются ведомственными наградами Минвостокразвития России.

2. Награждение Почетной грамотой и объявление Благодарности (далее - награждение) осуществляются:

а) за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и высокие достижения в сфере развития Дальнего Востока и Арктики в отношении:

лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации;

федеральных государственных гражданских служащих Минвостокразвития России (в том числе в связи с 50-летием и 60-летием со дня рождения, а также в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет);

федеральных государственных гражданских служащих иных органов государственной власти Российской Федерации;

б) за содействие в решении задач, возложенных на Минвостокразвития России, в отношении:

работников организаций, находящихся в ведении Минвостокразвития России;

лиц, замещающих государственные должности субъекта Российской Федерации, государственных гражданских служащих субъекта Российской Федерации, работников государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций;

лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих, работников органов местного самоуправления и подведомственных им организаций;

работников организаций, осуществляющих деятельность в сфере развития Дальнего Востока и Арктики;

коллективов организаций;

иных граждан Российской Федерации и иностранных граждан.

3. Кандидаты для награждения должны одновременно соответствовать следующим требованиям:

а) наличие стажа работы:

не менее 2 лет в представляющей к награждению организации (органе) - для награждения Почетной грамотой;

не менее 1 года в представляющей к награждению организации (органе) - для объявления Благодарности.

б) наличие профессиональных заслуг в сфере развития Дальнего Востока и Арктики;

в) отсутствие неснятой или непогашенной судимости;

г) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.

II. Порядок представления к награждению

4. Решение о представлении к награждению Почетной грамотой или объявлению Благодарности (далее - представление к награждению) принимается по месту основной работы (службы) лица (лиц), представляемого(ых) к награждению.

5. Число лиц, представляемых к награждению, за исключением лиц, указанных в подпункте "а" пункта 1 настоящего Положения, может составлять:

не более одного человека в год от организации (органа) общей штатной численностью менее 200 человек;

не более одного человека в год от каждых 200 работающих (служащих) для организации (органов) общей штатной численностью свыше 200 человек.

6. Представление к награждению оформляется на наградном листе (рекомендуемый образец приведен в приложении N 1 к настоящему Положению).

В наградном листе должны быть указаны конкретные заслуги кандидата, сведения о личном вкладе в сферу деятельности организации (органа) или Минвостокразвития России.

7. К наградному листу прилагаются:

а) документы, подтверждающие соответствие кандидата требованиям к награждению;

б) письменное согласие кандидата на обработку персональных данных, содержащихся в наградном листе.

8. Представления к награждению вносятся Министру Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики (далее - Министр):

заместителями Министра;

руководителями организаций, находящихся в ведении Минвостокразвития России;

руководителями органов государственной власти Российской Федерации;

руководителями органа государственной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих деятельность в сфере развития Дальнего Востока и Арктики;

руководителями организаций, осуществляющих деятельность в сфере развития Дальнего Востока и Арктики, в том числе работники которых являются иностранными гражданами.

9. Организации, осуществляющие деятельность в сфере развития Дальнего Востока и Арктики на территории субъекта Российской Федерации, направляют представления к награждению в адрес Минвостокразвития России на имя Министра после согласования решения о награждении с высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации.

10. На основании представленных документов Минвостокразвития России в 90-дневный срок принимает решение о награждении Почетной грамотой или объявлении Благодарности либо об отказе в награждении кандидата.

Представления к награждению лиц, в отношении которых Министром или заместителем Министра, курирующим вопросы награждения, принято решение об отказе в награждении, подлежат возврату.

III. Порядок награждения

11. Награждение оформляется приказом Минвостокразвития России.

12. Награждение производится в торжественной обстановке Министром или по его поручению другими должностными лицами по месту работы (службы) лица не позднее 6 месяцев после издания приказа о награждении.

13. По доверенности представителям организаций (органов), представивших работника (служащего) к награждению, выдаются копии приказов Минвостокразвития России о награждении либо выписки из них.

14. Награждение за новые заслуги возможно не ранее чем через два года после предыдущего награждения.

15. В исключительных случаях по решению Министра награждение может осуществляться за особые личные заслуги и достижения в сфере деятельности Минвостокразвития России без учета срока после предыдущего награждения, стажа, указанного в подпункте "а" пункта 3 настоящего Положения, а также при отсутствии представления к награждению.

16. В случаях утраты Почетной грамоты или Благодарности Минвостокразвития России выдает справку, подтверждающую факт награждения.

17. Учет лиц, награжденных Почетной грамотой или поощренных Благодарностью, осуществляет Минвостокразвития России.

18. Описания Почетной грамоты и Благодарности приведены в приложении N 2 к настоящему Положению.

Приложение N 1
к Положению о Почетной грамоте
Министерства Российской Федерации
по развитию Дальнего Востока и Арктики
и Благодарности Министерства Российской
Федерации по развитию Дальнего Востока
и Арктики, утвержденному приказом
Минвостокразвития России
от 16 февраля 2023 года N 25

     

Рекомендуемый образец


НАГРАДНОЙ ЛИСТ

(наименование субъекта Российской Федерации)

(Почетная грамота Минвостокразвития России
или Благодарность Минвостокразвития России)

1. Фамилия

Имя

Отчество (при наличии)

2. Место работы, занимаемая должность

(полное наименование организации (органа)

3. Пол

4. Дата рождения

(число, месяц, год)

5. Место рождения

(республика, край, область, округ, город, район, поселок, село, деревня)

6. Образование

(уровень полученного образования, специальность,

полное наименование образовательной организации, год окончания)

7. Ученая степень, ученое звание

8. Какими государственными и ведомственными (отраслевыми) наградами награжден(а), даты

награждения

9. Стаж работы общий

, в отрасли

10. Стаж работы в данной организации (органе)

11. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награде.

12. Сведения о личном вкладе в сферу деятельности организации (органа) или Минвостокразвития России.

Руководитель

(фамилия, инициалы)

М.П. (при наличии)

(подпись)

"

"

20

г.

Согласовано:

(не заполняется при представлении к награждению лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и государственные должности субъекта Российской Федерации, федеральных государственных гражданских служащих и работников Минвостокразвития России, федеральных государственных гражданских служащих и работников иных федеральных органов исполнительной власти, российских и иностранных граждан)

Руководитель органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющего управление в соответствующей сфере деятельности

Высшее должностное лицо субъекта Российской Федерации

(фамилия, инициалы)

(фамилия, инициалы)

М.П.

(подпись)

(подпись)

"

"

20

г.

"

"

20

г.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»