Внести в статью 12 Закона Санкт-Петербурга от 21 сентября 2011 года N 577-114 "О социальном партнерстве в сфере труда в Санкт-Петербурге" следующие изменения:
1. В пункте 3:
после слов "за исключением федеральных организаций" дополнить словами "в отношении регионального соглашения о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Указанное предложение подлежит официальному опубликованию в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".".
2. Пункт 4 дополнить абзацем следующего содержания:
"Трехсторонним соглашением Санкт-Петербурга может быть предусмотрено, что в случае невозможности реализации по причинам экономического, технологического, организационного характера отдельных положений трехстороннего соглашения Санкт-Петербурга, включая обязательства Правительства Санкт-Петербурга, общественной организации Межрегиональное Санкт-Петербурга и Ленинградской области объединение организаций профсоюзов "Ленинградская Федерация Профсоюзов" и регионального объединения работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Санкт-Петербурга", являющихся неотъемлемой составной частью трехстороннего соглашения Санкт-Петербурга, работодатель и выборный орган первичной профсоюзной организации вправе обратиться в письменной форме в Комиссию с мотивированным Предложением о временном приостановлении действия отдельных положений трехстороннего соглашения Санкт-Петербурга в отношении данного работодателя в порядке, определенном статьей 48 Трудового кодекса Российской Федерации.".