Перейти в Справочник кадровика
В соответствии со ст. 113 Трудового кодекса РФ, п. 5 Рекомендаций Роструда по вопросам соблюдения норм трудового законодательства, регулирующих порядок предоставления работникам нерабочих праздничных дней от 02.06.2014 г. работодатель должен иметь законное основание для привлечения к работе в нерабочий праздничный день.