МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
 РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 17 января 2007 года N 39


Об утверждении рекомендуемых штатных нормативов медицинского,
педагогического и прочего персонала домов ребенка

(с изменениями на 19 июня 2009 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

приказом Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355.

____________________________________________________________________


В соответствии с пунктом 5.2.101 Положения о Министерстве здравоохранения и социального развития Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года N 321 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 8, ст.2898; 2005, N 2, ст.162; 2006, N 19, ст.2080) и в целях дальнейшего совершенствования организации оказания первичной медико-санитарной помощи детскому населению

приказываю:

1. Утвердить рекомендуемые штатные нормативы медицинского, педагогического и прочего персонала домов ребенка согласно приложению.

2. Рекомендовать руководителям органов здравоохранением субъектов Российской Федерации руководствоваться в работе настоящим приказом.

Министр
М.Зурабов

     

Приложение
к приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 17 января 2007 года N 39

     
Рекомендуемые штатные нормативы медицинского,
педагогического и прочего персонала домов ребенка

(с изменениями на 19 июня 2009 года)

NN пп

Наименование должности

Количество должностей

1. Врачебный персонал

1.

Руководитель учреждения (главный врач, директор)

1 должность на дом ребенка

1.1.

Заместитель руководителя учреждения (главного врача, директора) по медицинской части

1 должность на дом ребенка от 100 коек

1.2.

Врач-педиатр

Из расчета 1 должность на 30 детей

1.3.

Врач-невролог

Из расчета 1 должность на 60 детей

1.4.

Врач-психиатр детский

Из расчета 1 должность на 60 детей в возрасте 3 года и старше

1.5.

Врач-отоларинголог

Из расчета 1 должность на 100 детей

1.6.

Врач восстановительной медицины

Из расчета 1 должность на 100 детей

2. Средний медицинский персонал

2.1.

Главная медицинская сестра

Из расчета 1 должность на дом ребенка от 100 коек

2.2.

Старшая медицинская сестра

Из расчета 1 должность на дом ребенка до 100 коек

2.3.

Медицинская сестра процедурная

Из расчета 1 должность на 40 коек

2.4.

Медицинская сестра палатная*

1 круглосуточный пост на 6 коек

(пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию)

2.5.

Медицинская сестра палатная

Из расчета 1 должность на 6 детей для обеспечения круглосуточной работы

(пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию)

2.6.

Пункт исключен приказом Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355. - См. предыдущую редакцию.

2.7.

Медицинская сестра по физиотерапии

Из расчета 1 должность на 12 тысяч условных физиотерапевтических единиц в год

2.8.

Медицинская сестра по массажу

Из расчета 1 должность на 20 детей

2.9.

Медицинская сестра диетическая

1 должность на дом ребенка с числом детей от 60 и выше

2.10.

Медицинская сестра палатная

Из расчета 1 должность на 50 детей, для организации индивидуального питания детей

2.11.

Инструктор по лечебной физкультуре

Исходя из действующих расчетных норм нагрузки и объема работы

2.12.

Лаборант

Из расчета 1 должность на 200 детей

3. Педагогический персонал

3.1.

Старший воспитатель

Из расчета 1 должность на 80 детей

3.2.

Учитель-дефектолог, логопед

Из расчета 1 должность на 12 детей

3.3.

Воспитатель**

Из расчета 1 должность на 6 детей

(пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию)

3.4.

Музыкальный руководитель

Из расчета 1 должность на 75 детей

3.5.

Педагог-психолог

Из расчета 1 должность на 60 детей

4. Младший медицинский персонал

4.1.

Младшая медицинская сестра по уходу за больными или санитарка (мойщица)

Из расчета 1 должность на 6 детей для обеспечения круглосуточной работы

(пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию)

4.2.

Младшая медицинская сестра по уходу за больными или санитарка (мойщица)*

Из расчета 1 должность на 6 детей для обеспечения круглосуточной работы

(пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию)

4.3.

Санитарка (мойщица)

Из расчета 1 должность на 30 коек

4.4.

Сестра-хозяйка

Из расчета 1 должность на 100 детей

5. Прочий персонал

5.1.

Специалист по социальной работе***

Из расчета 1 должность на 50 детей

(пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию)

5.2.

Юрисконсульт

0,5 должности на дом ребенка

_______________

* Должности вводятся при наличии в доме ребенка изолятора, карантинного отделения (сноска в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию).

** Сноска исключена приказом Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355. - См. предыдущую редакцию.

** Должность вводится для работы в дневное и вечернее время (с 06.00 до 22.00 час) (сноска в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию).

*** Специалист по социальной работе, имеющий среднее профессиональное образование или высшее профессиональное образование (сноска в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию).

.

Примечание.

Руководитель дома ребенка в пределах установленного фонда заработной платы может вводить в штат учреждения должности, не предусмотренные штатными нормативами, или вводить дополнительные должности исходя из производственной необходимости за счет ассигнований, выделенных из соответствующего бюджета на эти цели, по согласованию с учредителем дома ребенка (примечание в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 19 июня 2009 года N 355 - см. предыдущую редакцию).


Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»