Недействующий

О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА

Статья 5. Порядок планирования средств по фонду оплаты труда


1. При планировании средств фонда заработной платы по должностным окладам (в расчете на год) принимается месячный фонд заработной платы по средним должностным окладам, исчисленным в соответствии с приложениями NN 1 - 2 настоящего Закона.

2. При планировании средств по фонду оплаты труда на содержание централизованных бухгалтерий сверх сумм средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):

- ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим работы - в размере 8,5 должностных окладов;

(в ред. Закона Ивановской области от 17.12.2003 N 125-ОЗ)

Размеры должностных окладов, установленные согласно приложению, увеличены в 1,11 раза с 1 октября 2003 года (Закон Ивановской области от 17.12.2003 N 125-ОЗ).

- премий по результатам работы - в размере 6 должностных окладов;

- материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.

- ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов.

(абзац введен Законом Ивановской области от 24.11.2005 N 166-ОЗ)