АДМИНИСТРАЦИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 31 мая 2002 года N 893-ра
О внесении изменений в приказ губернатора
Санкт-Петербурга от 15.03.2001 N 18-п
____________________________________________________________________
Утратило силу с 26 ноября 2008 года на основании
постановления Правительства Санкт-Петербурга
от 9 октября 2008 года N 1259
____________________________________________________________________
1. Внести в приказ губернатора Санкт-Петербурга от 15.03.2001 N 18-п "Об утверждении типовых форм договоров (контрактов) с государственными служащими Санкт-Петербурга" следующие изменения:
1.1. В названии, тексте приказа, а также приложениях к приказу слова "трудовой договор (контракт)", "отраслевой орган Администрации Санкт-Петербурга", "территориальный орган Администрации Санкт-Петербурга", "Администрация Санкт-Петербурга" заменить соответственно словами "трудовой договор", "отраслевой исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга", "территориальный исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга", "исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга" в соответствующих падежах.
1.2. Дополнить пункт 1 абзацем седьмым следующего содержания:
"- типовая форма трудового договора с руководителем территориального исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга - начальником территориального финансового управления согласно приложению 6".
1.3. Изложить приложение 6 к приказу в редакции согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Установить, что трудовой договор с руководителем территориального исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга - начальником территориального финансового управления до подписания губернатором Санкт-Петербурга согласовывается с вице-губернатором Санкт-Петербурга - председателем Комитета финансов.
3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга - председателя Комитета финансов Кротова В.Ю.
Губернатор Санкт-Петербурга
В.А.Яковлев
Приложение
к распоряжению Администрации
Санкт-Петербурга
от 31.05.2002 N 893-ра
Трудовой договор
с руководителем территориального исполнительного органа
государственной власти Санкт-Петербурга -
начальником территориального финансового управления
Санкт-Петербург "______"_____________200__года
Губернатор Санкт-Петербурга _________________________________________________, с одной стороны,
Ф.И.О.
и ___________________________________________________________, с другой стороны, в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга и Положением о __________________ территориальном финансовом управлении, на основании представления вице-губернатора Санкт-Петербурга - председателя Комитета финансов __________________________________, заключили настоящий трудовой договор (далее - Договор)
Ф.И.О.
о нижеследующем.
1. Предмет Договора
1.1. В соответствии с распоряжением Администрации Санкт-Петербурга от __________ N _________________________ назначен(а) на должность начальника ___________________ территориального
Ф.И.О.
финансового управления (далее - начальник территориального финансового управления).
1.2. ________________________________ возглавляет ____________________________________________
Ф.И.О.
территориальное финансовое управление (далее - территориальное финансовое управление), являющееся территориальным исполнительным органом государственной власти Санкт-Петербурга.
1.3. _____________________________________ в своей работе в качестве начальника территориального
Ф.И.О.
финансового управления подчиняется непосредственно губернатору Санкт-Петербурга и вице-губернатору Санкт-Петербурга - председателю Комитета финансов, осуществляющему оперативное руководство территориальным финансовым управлением.
2. Компетенции начальника территориального
финансового управления
2.1. В компетенцию начальника территориального финансового управления входит осуществление непосредственного руководства территориальным финансовым управлением в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
2.2. Начальник территориального финансового управления при выполнении возложенных на него функций обязан:
- соблюдать требования Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов и федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также законодательства Санкт-Петербурга и обеспечивать их соблюдение в деятельности территориального финансового управления;
- организовать деятельность подчиненного ему территориального финансового управления;
- обеспечивать соблюдение финансовой дисциплины, сохранность средств и материальных ценностей, находящихся в оперативном управлении территориального финансового управления;
- добросовестно исполнять должностные обязанности, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, установленные в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга;
- обеспечивать соблюдение и защиту прав и законных интересов граждан;
- исполнять постановления и поручения губернатора Санкт-Петербурга, распоряжения Администрации Санкт-Петербурга, распоряжения и приказы председателя Комитета финансов;
- в пределах своих должностных обязанностей своевременно рассматривать обращения граждан и общественных объединений, а также предприятий, учреждений и иных организаций, государственных органов и органов местного самоуправления и принимать по ним решения в порядке, установленном федеральными законами и законами Санкт-Петербурга;
- соблюдать установленный в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга порядок работы со служебной информацией;
- поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей;
- хранить государственную и иную охраняемую законом тайну, а также не разглашать ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан;
- осуществлять иные обязанности, предусмотренные Положением о территориальном финансовом управлении и действующим законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
2.3. Начальник территориального финансового управления при выполнении возложенных на него функций вправе осуществлять следующие полномочия:
- подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции;
- распределять функциональные обязанности между заместителем начальника территориального финансового управления и иными руководителями подразделений территориального финансового управления;
- подготавливать и представлять на согласование председателем Комитета финансов штатное расписание в пределах установленной численности работников;
- назначать на должность и освобождать от должности работников территориального финансового управления;
- утверждать должностные инструкции для работников территориального финансового управления;
- без доверенности представлять интересы территориального финансового управления по предметам его ведения;
- осуществлять представление интересов Санкт-Петербурга в органах управления хозяйствующих субъектов в порядке и в случаях, предусмотренных действующим законодательством;
- заключать договоры и соглашения от имени территориального финансового управления в пределах сферы его ведения;
- открывать и закрывать счета в учреждениях банков Российской Федерации, распоряжаться в установленном порядке средствами и имуществом территориального финансового управления, являться распорядителем бюджетных средств, выделенных территориальному финансовому управлению;
- представлять в установленном порядке наиболее отличившихся работников территориального финансового управления к поощрениям председателем Комитета финансов, наградам Санкт-Петербурга и государственным наградам;
- создавать совещательные органы, комиссии, рабочие группы и т.п. для коллегиального рассмотрения вопросов, относящихся к компетенции начальника территориального финансового управления;
- выдавать доверенности в пределах своей компетенции;
- осуществлять иные полномочия, предусмотренные Положением о территориальном финансовом управлении и действующим законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
3. Ограничения, связанные с государственной службой
На основании статьи 9 Закона Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга", ___________________________________________________________________, занимая
Ф.И.О.
должность начальника территориального финансового управления и являясь государственным служащим Санкт-Петербурга, не вправе:
- заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической, научной и иной творческой деятельности;
- быть депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти Российской Федерации, Законодательного Собрания Санкт-Петербурга и иных законодательных (представительных) органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления;
- заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц;
- состоять членом органа управления коммерческой организацией, если иное не предусмотрено федеральным законом или если в порядке, установленном федеральным законом и законами Санкт-Петербурга, ему не поручено участвовать в управлении этой организацией;
- быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в государственном органе Санкт-Петербурга, в котором он состоит на государственной службе либо который непосредственно подчинен или непосредственно подконтролен ему;
- использовать в неслужебных целях средства материально-технического, финансового и информационного обеспечения, другое государственное имущество и служебную информацию;
- получать гонорары за публикации и выступления в качестве государственного служащего;
- получать от физических и юридических лиц вознаграждения (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения), связанные с исполнением должностных обязанностей, в том числе и после выхода на пенсию;
- принимать без разрешения Президента Российской Федерации награды, почетные и специальные звания иностранных государств, международных и иностранных организаций;
- выезжать в служебные командировки за границу за счет физических и юридических лиц, за исключением служебных командировок, осуществляемых в соответствии с международными договорами Российской Федерации или на взаимной основе по договоренности федеральных органов государственной власти и органов государственной власти Санкт-Петербурга с государственными органами иностранных государств, международными и иностранными организациями;
- принимать участие в забастовках;
- использовать свое служебное положение в интересах политических партий, общественных, в том числе религиозных, объединений для пропаганды отношения к ним.
4. Режим работы.
Денежное содержание и социальные гарантии
4.1. Начальнику территориального финансового управления испытательный срок не устанавливается (устанавливается испытательный срок _______________).
4.2. Начальнику территориального финансового управления устанавливается пятидневная рабочая неделя с ненормированным рабочим днем и двумя выходными днями в неделю.
4.3. Денежное содержание начальника территориального финансового управления состоит из:
- должностного оклада;
- надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд в соответствии с действующим законодательством;
- надбавки к должностному окладу за выслугу лет;
- надбавок к должностному окладу за особые условия работы;
- премий по результатам труда.
Указанные выплаты предоставляются в порядке и размерах, установленных федеральными законами, законами Санкт-Петербурга, иными нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга.
4.4. Денежное содержание выплачивается начальнику территориального финансового управления за счет средств бюджета Санкт-Петербурга в сроки, установленные для выдачи заработной платы сотрудникам территориального финансового управления, за вычетом налогов, предусмотренных действующим законодательством.
