Недействующий


ГУБЕРНАТОР АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 2 июля 2007 года N 284

О проведении областного конкурса "Женщина - руководитель года"

____________________________________________________________________
Утратил силу с 22 июля 2008 года на основании Постановления Губернатора Астраханской области от 22.07.2008 N 376.
____________________________________________________________________



В рамках всероссийского конкурса "Женщина - директор года", проводимого Ассоциацией женщин-предпринимателей России, а также в целях выявления творчески работающих лидеров-женщин, имеющих высокий профессиональный рейтинг, добившихся значительных успехов в деятельности своего предприятия, учреждения, организации, курируемой отрасли, способствующих решению областных задач, занимающихся решением социальных проблем и благотворительной деятельностью,

постановляю:

1. Провести в 2007 году областной конкурс "Женщина - руководитель года".

2. Утвердить прилагаемые:

- Положение об областном конкурсе "Женщина - руководитель года" (далее - конкурс);

- состав организационного комитета по проведению конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - организационный комитет);

- состав конкурсной комиссии по подведению итогов конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - конкурсная комиссия).

3. Организационному комитету (Лукьяненко Е.А.):

3.1. Провести мероприятия по подготовке и организации конкурса до 30 октября 2007 года.

3.2. Подвести итоги конкурса к 1 декабря 2007 года.

3.3. Организовать награждение победителей конкурса в рамках празднования Дней Астраханской губернии в декабре 2007 года.

3.4. Представить материалы на победителей конкурса в комиссию всероссийского конкурса "Женщина - директор года" в соответствии с условиями конкурса.

4. Руководителям исполнительных органов государственной власти Астраханской области оказать организационному комитету содействие в проведении конкурса.

5. Рекомендовать руководителям органов местного самоуправления Астраханской области, учреждений и предприятий Астраханской области принять участие в организации и проведении конкурса.

6. Признать утратившим силу постановление Губернатора Астраханской области от 06.07.2005 N 441 "О проведении областного конкурса "Женщина - руководитель года" и постановление Губернатора Астраханской области от 21.06.2006 N 266 "О проведении областного конкурса "Женщина - руководитель года в 2006 году и внесении изменений в постановление Губернатора Астраханской области от 06.07.2005 N 441".

7. Агентству по печати и информационным коммуникациям Астраханской области (Зайцева М.А.):

7.1. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

7.2. Обеспечить освещение хода и итогов конкурса в средствах массовой информации.

8. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.



Губернатор
Астраханской области
А.А.Жилкин


УТВЕРЖДЕНО
постановлением Губернатора
Астраханской области
от 2 июля 2007 года N 284

ПОЛОЖЕНИЕ
об областном конкурсе "Женщина - руководитель года"



Учредителем областного конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - конкурс) является министерство экономического развития Астраханской области.

Цель конкурса: раскрыть роль современных женщин в социально-экономическом развитии Астраханской области.

Участниками конкурса могут быть успешные женщины-лидеры, добившиеся значительных результатов в бизнесе и менеджменте, на государственной гражданской службе и в общественной деятельности, руководители предприятий всех отраслей (промышленности, строительства, транспорта, сельского хозяйства, науки, образования, здравоохранения, культуры, торговли, сферы обслуживания).

Основные номинации:

"Промышленность";

"Сельское хозяйство";

"Банковское дело";

"Средства массовой информации";

"Социальное партнерство";

"Образование";

"Здравоохранение";

"Сфера обслуживания";

"Исполнительная власть";

"Строительство и архитектура";

"Руководитель муниципальных органов власти";

"Культура и искусство";

"Малый и средний бизнес";

"Потребительский рынок";

"Общественная деятельность";

"Женщина - Успех".

Обязательные условия участия:

1. Стаж работы в данной должности руководителя не менее 5 лет.

2. Положительная динамика производственной (профессиональной) деятельности.

3. Реализация социальных программ.

4. Участие в благотворительных программах.

5. Представление в установленные сроки и в полном объеме обязательных материалов.

Конкурс включает два этапа.

Целью I этапа является выявление победителя конкурса "Женщина - руководитель года" в городе (районе) области.

На II этапе конкурс проводится в городе Астрахани, где определяются победители из числа претендентов, представленных городами (районами) области.

Органы местного самоуправления создают городские (районные) комиссии, которые проводят отбор претендентов для участия во II этапе конкурса.

Для участия во II этапе областного конкурса городские (районные) комиссии направляют в организационный комитет следующие документы:

а) пакет документов на каждого победителя первого этапа конкурса, содержащий следующие материалы:

- рекомендательные письма от руководителей исполнительных органов государственной власти, общественных организаций, содержащие информацию о деловой репутации предприятия (учреждения) и руководителя;

- анкета участницы конкурса (форма 1);

- основные показатели деятельности предприятия (учреждения) (формы 2-5);

- сведения о производственной, творческой и общественной деятельности конкурсантки;

б) справка о предприятии (учреждении), содержащая следующую информацию:

- характеристика кадрового состава (обеспеченность, образование, средний возраст);

- факторы, обеспечивающие рост основных показателей деятельности предприятия;

- участие в отраслевых федеральных и целевых программах;

- благотворительная деятельность;

- деловая репутация предприятия и руководителя.

Все предъявляемые на конкурс документы вкладываются в файлы и комплектуются в папке, а также представляются на электронном носителе. В папке обязательно должны быть 2 цветные фотографии участницы конкурса форматом не менее 10х15 см. В материалах, представляемых на конкурс, должны находиться фотографии процесса производства (не менее 5 штук), образцов выпускаемой продукции, рекламных образцов товаров и услуг, копии публикаций в прессе, дипломов и других наградных документов;

в) копия платежного поручения на организационные расходы в сумме 1000 рублей.

При непредставлении обязательных материалов в установленный срок и отсутствии платежного поручения документы на участие в конкурсе не рассматриваются.

Подведение итогов конкурса


Оценка результатов конкурса осуществляется конкурсной комиссией по подведению итогов конкурса, утвержденной постановлением Губернатора Астраханской области.

Решение о победителях конкурса принимается большинством голосов. В случае равенства голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

По результатам конкурса секретарь конкурсной комиссии оформляет протокол, который подписывается председателем.

По итогам конкурса присуждаются одно первое, одно второе и одно третье места победителям в каждой номинации. Награждение сопровождается вручением дипломов. Победителям вручается золотая брошь.

Итоги конкурса подводятся до 1 декабря соответствующего года.

Вручение наград осуществляется в Дни Астраханской губернии, в декабре текущего года.

Обладатели дипломов за первые и вторые места становятся участниками всероссийского конкурса "Женщина - директор года", проводимого Ассоциацией женщин-предпринимателей России под патронатом Председателя Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации. Материалы на всероссийский конкурс готовятся победителями в соответствии с условиями всероссийского конкурса и направляются в адрес Ассоциации женщин-предпринимателей России секретарем конкурсной комиссии фельдсвязью до 15 декабря текущего года.

Форма 1

     

АНКЕТА
участницы конкурса


Фамилия, имя, отчество (полностью), занимаемая должность

Населенный пункт

Адрес предприятия, телефон (код), факс

Домашний адрес, телефон

Наименование предприятия, отрасль, основной профиль деятельности

Стаж работы руководителем, в том числе на данном предприятии

Количество работников, работающих на предприятии, в т.ч. женщин

Краткая характеристика предприятия: основной и сопутствующие виды деятельности, выпускаемая продукция, сырьевые ресурсы, их источник.
Достижения за прошедший год, динамика показателей (подробно в основных показателях)

Общественная деятельность

Благотворительная деятельность

Сведения о семье (по желанию)

Награды и дипломы (личные и предприятия, учреждения)

Публикации в прессе

Ваш жизненный девиз

Рекомендации исполнительных органов государственной власти (каких)

Рекомендации общественных организаций (каких)

Рекомендации органов местного самоуправления (каких)

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»