ИЗМЕНЕНИЯ, ВНОСИМЫЕ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ОТ 8 ИЮНЯ 2007 ГОДА N 41 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СЛУЖЕБНОГО РАСПОРЯДКА МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИК" БАШКОРТОСТАН"
1. В наименовании, преамбуле, пунктах 1, 2 Приказа Министерства экономического развития Республики Башкортостан от 8 июня 2007 года N 41 "Об утверждении Служебного распорядка Министерства экономического развития Республики Башкортостан" (далее - приказ) слова "Министерство экономического развития Республики Башкортостан" в соответствующем падеже заменить словами "Министерство экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан" в соответствующем падеже.
2. В Служебном распорядке Министерства экономического развития Республики Башкортостан, утвержденном Приказом:
1) в наименовании, пункте 1.1 слова "Министерство экономического развития Республики Башкортостан" в соответствующем падеже заменить словами "Министерство экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан" в соответствующем падеже;
2) в пунктах 1.4, 2.1 слова "министр экономического развития Республики Башкортостан" в соответствующем падеже заменить словами "министр экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан" в соответствующем падеже;
3) пункт 2.4 изложить в следующей редакции:
"2.4. Гражданин, поступающий на гражданскую службу в Министерство, при заключении служебного контракта предъявляет в кадровую службу Министерства следующие документы:
заявление с просьбой о поступлении на гражданскую службу и замещении должности гражданской службы;
собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы;
паспорт;
трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке (статья 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документ об образовании и о квалификации;