ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ

УКАЗ

от 7 октября 2019 года N 302



О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания

(с изменениями на 12 мая 2020 года)

(в ред. Указа Главы Республики Северная Осетия-Алания от 12.05.2020 N 153)




В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 февраля 2019 года N 68 "О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации" и Законом Республики Северная Осетия-Алания от 30 декабря 2005 года N 75-РЗ "О государственной гражданской службе Республики Северная Осетия-Алания" постановляю:


1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке реализации мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания.


2. Установить, что до образования государственного органа по управлению государственной службой Республики Северная Осетия-Алания его функции, предусмотренные Положением, утвержденным настоящим Указом, осуществляются Администрацией Главы Республики Северная Осетия-Алания и Правительства Республики Северная Осетия-Алания.


3. Правительству Республики Северная Осетия-Алания:


ежегодно при формировании республиканского бюджета Республики Северная Осетия-Алания предусматривать средства на финансирование мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания;


обеспечить утверждение итоговых значений стоимости одного человеко-часа, применяемых при расчете стоимости обучения государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания на территории Российской Федерации, и корректирующих коэффициентов, отражающих особенности реализации образовательных программ.


(п. 3 в ред. Указа Главы Республики Северная Осетия-Алания от 12.05.2020 N 153)


4. Признать утратившими силу пункты 1, 2, 3 Указа Главы Республики Северная Осетия-Алания от 12 января 2009 года N 5 "О мерах по организации получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Республики Северная Осетия-Алания".


5. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.



Глава
Республики Северная Осетия-Алания
В.БИТАРОВ


г. Владикавказ
7 октября 2019 года
N 302



Утверждено
Указом Главы
Республики Северная Осетия-Алания
от 7 октября 2019 г. N 302



ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ


1. Настоящее Положение разработано в целях обеспечения единых подходов к профессиональному развитию государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания и устанавливает порядок организации, реализации и финансового обеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания (далее - гражданские служащие).


2. Реализация мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих осуществляется Администрацией Главы Республики Северная Осетия-Алания и Правительства Республики Северная Осетия-Алания (далее - Администрация) в соответствии с планом мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих на очередной год. План мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих утверждается Администрацией ежегодно в декабре на следующий календарный год.


3. Планирование мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, формирование государственного заказа на мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих (далее - государственный заказ) осуществляется Администрацией на основе заявок государственных органов Республики Северная Осетия-Алания (далее - государственные органы) на участие гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию на соответствующий год.


4. Государственные органы не позднее 20 сентября года, предшествующего планируемому, формируют и представляют в Администрацию заявки на участие гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.


Заявка формируется государственным органом на основе прогнозируемой ежегодной потребности в профессиональном развитии гражданских служащих, включая мероприятия по профессиональной переподготовке и повышению квалификации, по дополнительному образованию за пределами Российской Федерации, и иным мероприятиям по профессиональному развитию гражданских служащих, установленным федеральным законодательством.


5. К заявке прилагается пояснительная записка с обоснованием потребности в участии гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию исходя из функций государственного органа, его специализации, а также профессионального образования по должностям гражданской службы, замещаемым в соответствующем государственном органе.


6. Администрация с целью реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих в рамках государственного заказа:


на основании поступивших от государственных органов заявок определяет приоритетные направления профессионального развития гражданских служащих и осуществляет подготовку проекта государственного заказа на соответствующий год по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению;


в период формирования проекта республиканского бюджета Республики Северная Осетия-Алания на соответствующий год, но не позднее 1 ноября года, предшествующего планируемому, в установленном порядке вносит в Правительство Республики Северная Осетия-Алания предложение об объеме финансирования государственного заказа на соответствующий год;


утверждает государственный заказ, по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению, не позднее месячного срока со дня вступления в силу закона Республики Северная Осетия-Алания о республиканском бюджете Республики Северная Осетия-Алания на соответствующий год;


как государственный заказчик услуг по проведению мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих осуществляет закупки товаров, работ и услуг в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок и по результатам конкурса заключает с организацией, осуществляющей образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, определяемой в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок, государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих;


заключает с образовательной организацией, научной организацией или иной организацией, определяемой в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок, государственный контракт на проведение иных мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих;


организует мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих.


7. С целью реализации мероприятий по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих на основании государственных образовательных сертификатов (далее - образовательные сертификаты) на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Администрация формирует и утверждает показатели дополнительного профессионального образования гражданских служащих на основании образовательных сертификатов и объем бюджетных ассигнований, предусмотренных на обучение гражданских служащих на основании образовательных сертификатов, на основе поступивших заявок от государственных органов.


В период формирования республиканского бюджета Республики Северная Осетия-Алания на соответствующий год, но не позднее 1 ноября года, предшествующего планируемому, Администрация вносит в Правительство Республики Северная Осетия-Алания предложения об объеме финансирования мероприятий по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих на основании образовательных сертификатов.


Организация дополнительного профессионального образования гражданских служащих на основании образовательных сертификатов осуществляется Администрацией в порядке, установленном указом Главы Республики Северная Осетия-Алания.


8. Финансирование расходов, связанных с реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, предусмотренных планом мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, осуществляется за счет и в пределах бюджетных ассигнований, предусматриваемых Администрации в республиканском бюджете на эти цели.


9. План мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих за счет средств государственного органа разрабатывается и утверждается руководителем государственного органа. Копия утвержденного плана мероприятий и отчет о его реализации предоставляются в Администрацию.


10. Финансирование расходов, связанных с реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, за счет средств государственных органов, в которых гражданские служащие замещают должности гражданской службы Республики Северная Осетия-Алания, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусматриваемых в республиканском бюджете на эти цели государственным органам.


Государственные органы в установленном порядке вносят предложения в проект закона о республиканском бюджете на очередной финансовый год и плановый период по расходам на мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих.


11. Контроль за реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих обеспечивается Управлением Главы Республики Северная Осетия-Алания по кадровой политике и государственной гражданской службе Администрации.


12. Контроль за реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, осуществляемых за счет средств государственных органов, в которых гражданские служащие замещают должности гражданской службы, в образовательных организациях, определенных в порядке, установленном законодательством о контрактной системе в сфере закупок, обеспечивается государственными органами самостоятельно.


13. Администрация ведет учет гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование и принявших участие в иных мероприятиях по профессиональному развитию гражданских служащих, в том числе гражданских служащих, принявших участие в мероприятиях по профессиональному развитию за счет средств государственных органов.



Приложение 1
к Положению о порядке
организации
профессионального развития
государственных гражданских служащих
Республики Северная Осетия-Алания



ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ В МЕРОПРИЯТИЯХ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ

___________________________________________________

(наименование государственного органа

Республики Северная Осетия-Алания)

НА ____________ ГОД



1. Информация о потребности государственных органов в дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих на территории Российской Федерации.


1.1. Информация о потребности государственных органов в профессиональной переподготовке и повышении квалификации государственных гражданских служащих, организуемых в централизованном порядке в соответствии с приоритетными направлениями профессионального развития.

N

п/п

Наименование дополнительной профессиональной программы

Объем дополнительной профессиональной программы (часов)

Наименование категории и группы должностей государственной гражданской службы Республики Северная Осетия-Алания

Количество государственных гражданских служащих, которых планируется направить на обучение по дополнительной профессиональной программе (человек)

1

2

3

4

1

Приоритетное направление профессионального развития государственных гражданских служащих

"_____________________________________________"

(наименование)

1.1

1.2

...

2

Приоритетное направление профессионального развития государственных гражданских служащих

"_____________________________________________"

(наименование)

2.1

2.2

...

ВСЕГО:


1.2. Информация о потребности в обучении государственных гражданских служащих на основании государственного образовательного сертификата на дополнительное профессиональное образование.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»