ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 мая 2019 года N 180-п
О внесении изменений в постановление Правительства Ивановской области от 09.07.2013 N 279-п "Об утверждении государственной программы Ивановской области "Содействие занятости населения Ивановской области"
В соответствии со статьей 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 298 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения", постановлением Правительства Ивановской области от 03.09.2013 N 358-п "О переходе к формированию областного бюджета на основе государственных программ Ивановской области" Правительство Ивановской области постановляет:
Внести в постановление Правительства Ивановской области от 09.07.2013 N 279-п "Об утверждении государственной программы Ивановской области "Содействие занятости населения Ивановской области" следующие изменения:
в приложении к постановлению:
1. В разделе 1 "Паспорт государственной программы Ивановской области "Содействие занятости населения Ивановской области":
1.1. Строку "Перечень подпрограмм" дополнить пунктом 8 следующего содержания:
"8. "Поддержка занятости" (приложение 8)".
1.2. В строке "Объемы ресурсного обеспечения программы" слова "2019 год - 456780851,98 руб." заменить словами "2019 год - 461419438,43 руб.", слова "2019 год - 162294951,98 руб." заменить словами "2019 год - 163561038,43 руб.", слова "2019 год - 294485900,0 руб." заменить словами "2019 год - 297858400,0 руб.".
2. В приложении 1 к государственной программе Ивановской области "Содействие занятости населения Ивановской области":
2.1. В абзаце тринадцатом пункта 1.6 раздела 2 "Характеристика основных мероприятий подпрограммы" слова "Оказание государственной услуги" заменить словами "Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования данных категорий граждан".
2.2. В разделе 3 "Перечень целевых индикаторов (показателей) подпрограммы", в таблице, в графе "2019 год":
2.2.1. В строке 1.13.1 цифры "50" заменить цифрой "0".
2.2.2. В строке 1.13.2 цифры "95,0" заменить цифрой "0".
2.2.3. В строке 2.1.1 цифры "15120" заменить цифрами "12210".
3. В приложении 2 к государственной программе Ивановской области "Содействие занятости населения Ивановской области":
3.1. В строке "Объемы ресурсного обеспечения подпрограммы" раздела 1 "Паспорт подпрограммы" слова "2019 год - 151542009,87 руб." заменить словами "2019 год - 152630596,32 руб.".
3.2. В разделе 4 "Ресурсное обеспечение подпрограммы, руб.", в таблице, в графе "2019 год", цифры "151542009,87" заменить цифрами "152630596,32".
4. Государственную программу Ивановской области "Содействие занятости населения Ивановской области" дополнить приложением 8 согласно приложению к настоящему постановлению.
Губернатор Ивановской области
С.С.ВОСКРЕСЕНСКИЙ
Приложение
к постановлению
Правительства
Ивановской области
от 23.05.2019 N 180-п
Приложение 8
к государственной программе
Ивановской области
"Содействие занятости населения
Ивановской области"
ПОДПРОГРАММА "ПОДДЕРЖКА ЗАНЯТОСТИ"
1. Паспорт подпрограммы
Наименование подпрограммы | Поддержка занятости |
Срок реализации подпрограммы | 2019 - 2024 годы |
Ответственный исполнитель подпрограммы | Комитет Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции |
Исполнители основных мероприятий (мероприятий) подпрограммы | Комитет Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции |
Задачи подпрограммы | 1. Формирование системы подготовки кадров, направленной на обучение основам повышения производительности труда, поддержку занятости населения в связи с реализацией мероприятий по повышению производительности труда на предприятиях. 2. Развитие инфраструктуры занятости и внедрение организационных и технологических инноваций с использованием цифровых и платформенных решений в целях поддержки уровня занятости населения |
Объемы ресурсного обеспечения подпрограммы <*> | Общий объем бюджетных ассигнований: 2019 год - 3550000,0 руб., 2020 год - 0,0 руб., 2021 год - 0,0 руб., 2022 год - 0,0 руб., 2023 год - 0,0 руб., 2024 год - 0,0 руб., - федеральный бюджет: 2019 год - 3372500,0 руб., 2020 год - 0,0 руб., 2021 год - 0,0 руб., 2022 год - 0,0 руб., 2023 год - 0,0 руб., 2024 год - 0,0 руб., - областной бюджет: 2019 год - 177500,0 руб., 2020 год - 0,00 руб., 2021 год - 0,00 руб., 2022 год - 0,00 руб., 2023 год - 0,00 руб., 2024 год - 0,00 руб. |
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы | К 2024 году: - обучено не менее 258 <**> человек из числа работников предприятий, определенных в категории, требующие дополнительного обучения, в целях повышения производительности труда, в том числе находящихся под риском высвобождения, - созданы центры занятости населения нового типа, оперативно и проактивно действующие в отношении возможных рисков безработицы и неэффективной занятости |
________________
* Показатели ресурсного обеспечения подпрограммы на 2020 и последующие годы будут установлены при формировании бюджета Ивановской области на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов.
** Данные будут уточняться ежегодно после включения предприятий, реализующих программы повышения производительности труда, в национальный проект "Производительность труда и поддержка занятости".
2. Характеристика основных мероприятий подпрограммы
Мероприятия подпрограммы направлены на реализацию национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости".
В рамках настоящей подпрограммы реализуется основное мероприятие "Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда".
Цель регионального проекта - поддержка занятости населения за счет обучения работников предприятий - участников национального проекта и модернизация структуры занятости населения Ивановской области к 2024 году.
Достижение цели регионального проекта осуществляется посредством следующих мероприятий: "Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда" и "Повышение эффективности службы занятости".
Реализация мероприятий осуществляется посредством взаимодействия комитета Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции, областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области с гражданами, работодателями и образовательными организациями.
В рамках мероприятия "Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда" планируется:
определение работников, которым требуется обучение;
предоставление рекомендаций по выбору обучающих программ, которые соответствуют целям мероприятий по повышению производительности труда;
обеспечение контроля над реализацией мероприятий по обучению;
возмещение затрат работодателя на профессиональное обучение работников;
контроль трудоустройства и при необходимости содействие трудоустройству работников - участников проекта.
В рамках мероприятия "Повышение эффективности службы занятости" предполагается создание центров занятости населения нового типа, оперативно и проактивно действующих в отношении возможных рисков безработицы и неэффективной занятости. Подходы к реализации мероприятия будут проработаны в ходе пилотных проектов в отдельных центрах занятости населения и масштабированы на прочие центры занятости населения.
Срок реализации: 2019 - 2024 годы.
3. Перечень целевых индикаторов (показателей) подпрограммы
N п/п | Наименование целевого индикатора (показателя) подпрограммы | Ед. изм. | Значение целевых индикаторов (показателей) | |||||
2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | |||
1 | Основное мероприятие "Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" | |||||||
1.1 | Мероприятие "Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда" | |||||||
1.1.1 | Численность работников предприятий Ивановской области, прошедших опережающее профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения производительности труда | чел. | 43 | 43 | 43 | 43 | 43 | 43 |
1.1.2 | Доля трудоустроенных работников в численности работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в рамках мероприятий в области поддержки занятости | % | 85 | 85 | 85 | 85 | 85 | 85 |
1.2 | Мероприятие "Повышение эффективности службы занятости" <*> | |||||||
1.2.1 | Количество центров занятости населения Ивановской области, в которых реализуются или реализованы пилотные проекты (не менее) | ед. | - | - | - | - | - | - |
1.2.2 | Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения Ивановской области, в которых реализованы пилотные проекты, удовлетворенных полученными услугами | % | - | - | - | - | - | - |
1.2.3 | Доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения Ивановской области, в которых реализованы пилотные проекты, удовлетворенных полученными услугами | % | - | - | - | - | - | - |
________________
* Значения по целевым индикаторам (показателям) мероприятия 1.2 "Повышение эффективности службы занятости" определяются после включения региона в федеральный проект "Поддержка занятости" по указанному мероприятию, фактические значения целевых индикаторов мероприятия 1.2 будут определяться в соответствии с данными федерального государственного статистического наблюдения и регистрами получателей государственных услуг в сфере занятости населения.
Источником значений целевых индикаторов 1.1.1 и 1.1.2 является Соглашение о предоставлении иного межбюджетного трансферта, имеющего целевое назначение, из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации, заключенное между Федеральной службой по труду и занятости и Правительством Ивановской области 03.04.2019 N 150-17-2019-123.
Фактические значения целевых индикаторов 1.1.1 и 1.1.2 определяются в соответствии с данными федерального государственного статистического наблюдения и регистрами получателей государственных услуг в сфере занятости населения.
