Недействующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Мурманской области (с изменениями на 16 октября 2018 года)



11. Порядок формирования фонда оплаты труда работников государственных областных учреждений, подведомственных Министерству


(в ред. приказа Минздрава Мурманской области от 16.10.2018 N 528)



11.1. Штатное расписание учреждения, подведомственного Министерству, утверждается руководителем учреждения самостоятельно с учетом условий формирования новых штатных расписаний и оптимизации действующей штатной численности работников и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) данного учреждения.


Численный состав работников учреждения должен быть достаточным для гарантированного выполнения его функций, задач и государственных заданий.


11.2. Фонд оплаты труда работников учреждений, подведомственных Министерству, формируется на календарный год раздельно, исходя из доведенных объемов лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на оплату труда работников казенных учреждений, и средств от предпринимательской и иной, приносящей доход деятельности.


Средства на оплату труда, формируемые за счет доведенных объемов лимитов бюджетных обязательств, и средств от предпринимательской и иной, приносящей доход деятельности, могут направляться учреждением на выплаты стимулирующего характера.


В объемах лимитов бюджетных обязательств в случае наличия потребности предусматриваются средства на выплату мер социальной поддержки работников учреждений, подведомственных Министерству, в соответствии с законами Мурманской области от 06.06.2003 N 400-01-ЗМО "О социальной поддержке медицинских работников Мурманской области" и от 27.12.2004 N 561-01-ЗМО "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих в сельских населенных пунктах или поселках городского типа".


11.3. Фонд оплаты труда работников учреждения за счет средств областного бюджета формируется по формуле:


ФОТ = (ФОТб + ФОТст + Д) + ФОТркпн, где:


ФОТ - фонд оплаты труда работников учреждения, подведомственного Министерству.


ФОТб - базовая часть ФОТ.


Базовая часть фонда оплаты труда обеспечивает выплаты:


- по должностным окладам (окладам);


- по повышающим надбавкам;


- компенсационного характера (кроме выплат работникам за труд в местностях с особыми климатическими условиями);


ФОТст - стимулирующая часть ФОТ.